【正文】 其它無崗 位 責 職職責細化頻 度根據(jù)工程主管分派的工作計劃，及時追蹤完成；日 常結(jié)合生產(chǎn)實際，制作相關治具及設備；日 常指導生產(chǎn)車間正確使用各種治具；日 常各種治具要做好記錄并保管好；日 常負責生產(chǎn)設備、儀器、儀表等各種設備的校對、計量；日 常對舊產(chǎn)品進行及時性的更改措施；日 常接受工程主管交辦的其它工作；日 常其它執(zhí)行上級的工作安排不定時工作相關的部門生產(chǎn)部、采購部、品質(zhì)部、業(yè)務部崗位權限有建議各項改善措施權工作關系圖PE工程師工程主管擬制審核批準。日 常其它執(zhí)行上級的工作安排不定時工作相關的部門生產(chǎn)部、采購部、品質(zhì)部、業(yè)務部崗位權限公司技術發(fā)展戰(zhàn)略建議權，對直接下屬的調(diào)配權、任免的提名權，對所屬下級的工作有監(jiān)督、檢查權，對所屬下級工作爭議有裁決權，對所屬下級技術水平有考核評價權。崗位責職職責細化頻 度主持工程部全面工作，對工程部各職能崗位的工作負直接領導責任。日 常其它執(zhí)行上級的工作安排不定時工作相關的部門生產(chǎn)部、采購部、品質(zhì)部、業(yè)務部崗位權限公司技術發(fā)展戰(zhàn)略建議權，對直接下屬的調(diào)配權、任免的提名權，對所屬下級的工作有監(jiān)督、檢查權，對所屬下級工作爭議有裁決權，對所屬下級技術水平有考核評價權。其它工作嚴謹，思維敏捷，辦事沉穩(wěn)，富有凝聚力和號召力，具有不斷開拓創(chuàng)新的精神，嚴格保守公司商業(yè)機密，心理承受能力強。日 常為相關部門提供必要的大貨生產(chǎn)樣品不定時其它執(zhí)行上級的工作安排不定時工作相關的部門生產(chǎn)部、采購部、品質(zhì)部、業(yè)務部崗位權限對工藝文件、圖紙有更改權，對制定的工藝文件有解釋權，對不符合圖紙要求的工藝作業(yè)有糾正權，對車間執(zhí)行工藝的情況有檢查權、監(jiān)督權。日 常制訂物料、成品質(zhì)量判定方法或標準，為質(zhì)量檢查提供依據(jù)。日 常制定各工序關鍵質(zhì)量控制點，有效控制加工質(zhì)量。工作關系圖本崗位開發(fā)/工程經(jīng)理擬制審核批準深圳市杰巍祥和實業(yè)有限公司文件編號JW/QPGMP1201版 次A0文件名稱崗位說明書制訂日期201235頁碼29/33崗位名稱結(jié)構工程師所屬部門開發(fā)部直接上級開發(fā)/工程主管直接下級無崗位設置的目的產(chǎn)品的開發(fā)與設計，舊產(chǎn)品的改進工作 任職資格學歷大專專業(yè)相關專業(yè)工作經(jīng)驗一年左右知識掌握電路基礎知識；有較強的創(chuàng)新意識，熟悉ISO9000標準知識及本崗位工作內(nèi)容和職責技能熟悉結(jié)構設計軟件，對電子禮品的國家及國際標準有一定的認識能力有一定的英文專業(yè)術語讀寫能力其它工作嚴謹細致，有責任心，勤奮踏實，善于思考問題。崗位責職職責細化頻 度測試夾具、工具的制作及維護；日 常樣品異常分析；日 常量產(chǎn)不良品分析及原因；日 常BOM報目單制作；日 常規(guī)格書的制作；日 常協(xié)助開發(fā)經(jīng)理對產(chǎn)品進行開發(fā)的測試、評估、質(zhì)量異常分析及處理。工作關系圖本崗位開發(fā)/工程經(jīng)理擬制審核批準深圳市杰巍祥和實業(yè)有限公司文件編號JW/QPGMP1201版 次A0文件名稱崗位說明書制訂日期201235頁碼28/33崗位名稱硬件工程師所屬部門開發(fā)部直接上級開發(fā)/工程主管直接下級無崗位設置的目的產(chǎn)品的開發(fā)與設計，調(diào)試、維護、管理符合功能性能要求的硬件產(chǎn)品。日 常其它執(zhí)行上級的工作安排不定時工作相關的部門采購部,生產(chǎn)部,業(yè)務部,財務部崗位權限 警通通物料與成品的發(fā)放權、保管權.工作關系圖本崗位倉庫主管擬制審核批準深圳市杰巍祥和實業(yè)有限公司文件編號JW/QPGMP1201版 次A0文件名稱部門組織架構圖制訂日期201235頁碼26/33七. 技術開發(fā)部技術主管結(jié)構工程師1人硬件工程師1人深圳市杰巍祥和實業(yè)有限公司文件編號JW/QPGMP1201版 次A0文件名稱崗位說明書制訂日期201235頁碼27/33崗位名稱硬件工程師所屬部門開發(fā)部直接上級開發(fā)/工程主管直接下級無崗位設置的目的產(chǎn)品的開發(fā)與設計任職資格學歷大專專業(yè)相關專業(yè)工作經(jīng)驗一年左右知識掌握電路基礎知識；熟悉ISO9000標準知識及本崗位工作內(nèi)容和職責技能熟悉硬件開發(fā)常用工具軟件，了解常用元器件特征；能力其它工作嚴謹細致，有責任心，勤奮踏實，善于思考問題。日 常,做好庫存記錄。如暫時不需出貨的，登記好入庫日期，記錄于倉庫月度庫存表。其它具有較強的責任心,良好的敬業(yè)精神.崗位責職職責細化頻 度，清點來料數(shù)量，核對物料名稱，IQC進行檢驗合格后開（產(chǎn)品入庫單）,出倉時清點數(shù)量,并做好出庫記錄和手續(xù),保證帳實相符。熟悉ISO9000標準知識及本崗位工作內(nèi)容和職責技能能靈活使用WORD,EXCEL等辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡知識。崗位責職職責細化頻 度，正確驗收物料，確保單據(jù)符合要求，人員簽字齊全；日 常；日 常，確保生產(chǎn)流程正常運作；日 常；日 常、清潔度是否符合要求；日 常；日 常7．掌握庫管物料管理，對即將到期物料及時開出重檢單；日 常8．根據(jù)生產(chǎn)計劃跟蹤表的情況，做好物料發(fā)放工作；日 常9．對退回的物料，嚴格辦理入庫手續(xù)；不定時10．定期盤點庫存，做到物數(shù)一致；每月/年11．做好倉庫衛(wèi)生工作，保證物料安全；日 常12. 合理安排倉庫庫存，給每種物料貼上明確的標簽，做到先進先出，了解采取合理的保護措施，防止物資因各種原因受到損壞日 常其它執(zhí)行上級的工作安排不定時工作相關的部門生產(chǎn)部、采購部、品質(zhì)部、財務部崗位權限 物料的發(fā)放權、保管權工作關系圖倉庫主管本崗位擬制審核批準深圳市杰巍祥和實業(yè)有限公司文件編號JW/QPGMP1201版 次A0文件名稱崗位說明書制訂日期201235頁碼25/33崗位名稱半成品/包材、輔料倉管員所屬部門倉庫直接上級倉庫主管(生管代)直接下級無崗位設置的目的管理成品日常進出倉，以及警視通物料的收發(fā)控制。任職資格學歷高中/中專專業(yè)電子工作經(jīng)驗一年以上知識熟悉原材料出入庫流程管理、保管知識；熟悉ISO9000標準知識及本崗位工作內(nèi)容和職責技能能操作office辦公軟件，了解倉庫物料的性能特點及存放規(guī)范，保證倉儲物料滿足生產(chǎn)質(zhì)量要求。不定時其它執(zhí)行上級的工作安排不定時工作相關的部門采購部，生產(chǎn)部，倉庫崗位權限 業(yè)務計劃的監(jiān)督權，合同執(zhí)行監(jiān)督權，本部門人員的工作指導和監(jiān)督權，本部門人員人事建議權，審核權，改善建議提報權。崗位責職職責細化頻 度，并對執(zhí)行情況進行檢查、監(jiān)督，確保各項工作正確運行。不定時其它執(zhí)行上級的工作安排不定時工作相關的部門采購部，生產(chǎn)部，倉庫崗位權限 有相關部門對客戶訂單影響的反饋權，投拆權工作關系圖本崗位業(yè)務總監(jiān)擬制審核批準深圳市恒一電子科技有限公司文件編號HY/QPGMP1201版 次A0文件名稱崗位說明書制訂日期20121111頁碼4/4崗位名稱業(yè)務總監(jiān)所屬部門業(yè)務部直接上級總經(jīng)理直接下級業(yè)務員、業(yè)務跟單崗位設置的目的開發(fā)客戶，承接訂單，客戶溝通聯(lián)系，確?？蛻魸M意，實現(xiàn)銷售目標。任職資格學歷高中/中專以上專業(yè)/工作經(jīng)驗一年知識熟悉業(yè)務流程市場行情與同行業(yè)競爭策略；熟悉ISO9000標準知識及本崗位工作內(nèi)容和職責技能熟悉電腦辦公應用軟件；能力溝通能力強，交際能力強；其它為人誠信，道德品質(zhì)優(yōu)