深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革與戰(zhàn)略部署doc(參考版)
2025-08-04 11:13本頁面
【正文】 － 12 －。今天媒體和宣傳部門同志都來了，可與衛(wèi)生局配合，爭取把醫(yī)改公益性宣傳培養(yǎng)成抓醫(yī)改工作的一個亮點(diǎn)。醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革政策性強(qiáng)、群眾期望值高，努力爭取社會各界和廣大群眾的理解、支持和參與，我們既要廣泛宣傳我市醫(yī)改工作的目標(biāo)任務(wù)、政策措施，又要及時深入宣傳工作中的好經(jīng)驗、好做法、好典型和好的效果。今年是醫(yī)改工作關(guān)鍵之年，我們對醫(yī)改工作任務(wù)完成好的單位和個人，要給予表彰獎勵；對沒有完成任務(wù)、拖了全市后腿的，要嚴(yán)格追究相關(guān)責(zé)任。三是切實加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合。二是切實強(qiáng)化責(zé)任措施。主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)要全力以赴抓。三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，切實提高執(zhí)行力一是切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。要調(diào)動社會資源，形成投資主體多元化、投資方式多樣化的辦醫(yī)體制。要堅持節(jié)約辦醫(yī)，規(guī)范財務(wù)制度，加強(qiáng)成本核算和控制，完善內(nèi)部管理制度。五是健全有激勵有約束的公立醫(yī)院內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制。三是建立科學(xué)合理的績效工資制度。二是建立政府承辦的城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)管理制度。五是通過抓醫(yī)療資源整合，全面提高全市醫(yī)療服務(wù)能力。三是落實基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)編制標(biāo)準(zhǔn)，推動體制改革。二是加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)。任務(wù)量和資金規(guī)模非常大，對我市提升基層醫(yī)療服務(wù)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)促進(jìn)力度極大。當(dāng)然這些問題不是今天才存在的，是幾十年形成的，但大家不能等、靠，能早一天解決，早一點(diǎn)解決，一定程度上解決，總是比不能解決好。衛(wèi)生工作都是很規(guī)范的，反映的問題都是切實存在的。我市絕大部分的社區(qū)沒有進(jìn)入政府保障，醫(yī)務(wù)人員的經(jīng)濟(jì)收入不確定，而政府支付的補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)又不足，就會出現(xiàn)只重量不重質(zhì)的問題，表面上工作開展的轟轟烈烈，實際上服務(wù)質(zhì)量得不到保證。今年我省高考招生時，安排全科醫(yī)生計劃是比較多的，還可以解決他們就業(yè)難問題，現(xiàn)在畢業(yè)后必須到社區(qū)，再到城市，工作人員數(shù)量絕對不足問題不久就可以得到有效解決。三是工作人員數(shù)量絕對不足，工作能力不強(qiáng)。究其原因，一是老百姓不支持、不配合，擔(dān)心其中有商業(yè)欺詐行為。拿居民健康檔案工作來說，這項工作加上全科醫(yī)師制的實施將實現(xiàn)居民的家庭醫(yī)生制，實現(xiàn)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)從治療疾病向管理健康的轉(zhuǎn)變，是醫(yī)療服務(wù)模式的徹底轉(zhuǎn)變，意義非常重大。實施公共衛(wèi)生服務(wù)均等化是我國全面建設(shè)小康社會、實現(xiàn)公共服務(wù)均等化的重要舉措之一，中央非常重視，對貴州省也很關(guān)照，按每人口12元的標(biāo)準(zhǔn)轉(zhuǎn)移支付補(bǔ)助資金，加上各級匹配的資金，達(dá)到了15—20元標(biāo)準(zhǔn)，居民不花一分錢就能享受9項基本公共衛(wèi)生服務(wù)、6項重大公共衛(wèi)生服務(wù)。在公共衛(wèi)生服務(wù)方面，要對去年國家啟動的公共衛(wèi)生服務(wù)項目抓好落實，保質(zhì)保量地完成任務(wù)。醫(yī)保和新農(nóng)合門診統(tǒng)籌要擴(kuò)展到所有地區(qū)；對住院費(fèi)用報銷比例，城鎮(zhèn)居民醫(yī)保和新農(nóng)合都要提高到60%以上，城鎮(zhèn)職工醫(yī)保也要提高；對住院費(fèi)用最高報銷限額，城鎮(zhèn)醫(yī)保要提高到相應(yīng)群體當(dāng)?shù)啬晔杖氲?倍以上
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