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醫(yī)院食堂升級改造方案doc(參考版)

2024-07-28 13:21本頁面
  

【正文】 精選公文范文,管理類,工作總結(jié)類,工作計劃類文檔,感謝閱讀下載 ~ 16 ~。樹立正確的服務觀念,用“醫(yī)護人員、患者想吃什么,食堂就做什么”這種服務理念指導工作,把醫(yī)護人員、患者的需求作為開展工作的起點,站在醫(yī)護人員、患者立場上設計產(chǎn)品和服務,提供標準化、規(guī)范化、個性化的服務,既滿足醫(yī)護人員、患者對就餐的需求,又滿足他們更多的心理需求。對公司管理人員,在分管的工作中有較大的失誤的,要提出批評并扣發(fā)工資,多次失職、失誤的,予以解聘。開展評優(yōu)活動,邀請醫(yī)護人員每月對廚師、服務人員的工作進行打分,評選優(yōu)秀員工,給予相應的獎勵,激勵全體員工爭先創(chuàng)優(yōu)。忙時加班加點,閑時增加培訓。開展“服務明星”評比活動,提高服務質(zhì)量,做到窗口服務熱情、周到。對員工進行服務禮儀的訓練,并灌輸服務理念及強調(diào)責任心觀念,從整體上提升員工的基本素質(zhì),進而提高服務質(zhì)量;組織管理人員每天檢查食品衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。嚴把監(jiān)督獎懲關。發(fā)揮公司整體廚師隊伍的優(yōu)勢,定期進行各運營項目廚師之間的調(diào)換,發(fā)揮各自之長,及時做好供應品種葷素的合理搭配和調(diào)整控制;定期變換菜式,變換口味,提升菜肴的檔次,增設特色窗口,合理、有效地優(yōu)化、整合資源。接受醫(yī)護人員監(jiān)督,在搞好色,香,味,形俱佳,營養(yǎng)合理搭配套餐的同時降低飯菜價格,根據(jù)不同的季節(jié)及時更換品種,并注意營養(yǎng)搭配;增加早餐品種,提高早餐的營養(yǎng)搭配,在現(xiàn)有基礎上引進各地特色早餐。嚴把食堂飯菜價格及品種關。嚴禁非食堂工作人員隨意進入食品加工操作間及食品原料存放間,防止投毒事件發(fā)生。食堂服務人員定期體檢并且養(yǎng)成良好的衛(wèi)生意識和個人衛(wèi)生習慣。在每個窗口的上方標明菜種,方便醫(yī)護人員選擇,提高醫(yī)護人員打菜的效率,減少逗留時間。按時做好餐飲用具的消毒衛(wèi)生,未經(jīng)消毒的餐具不得使用。加強對特殊食品烹飪的監(jiān)督,如四季豆,鮮黃花菜等食品需煮透,燒熟,防止烹飪不當引起的食物中毒。嚴把食品加工、餐品銷售關。嚴把食品送貨的索證關,驗收關,倉庫發(fā)放關,對不合格食品拒絕入庫,發(fā)放。確保無有毒,有害,腐爛變質(zhì),酸敗,霉變,蟲變,污穢不潔,混有異物或者其他感官形狀異常的食品進入食堂。加強對原材料的驗收管理,確保質(zhì)量安全,院方監(jiān)管員協(xié)同廚師長、庫管進行檢查驗收,對肉類的食品更嚴格把關,嚴格堅持索證制度,著重檢驗肉的顏色及是否注水。同時密切關注市場信息,全面了解市場價格情況,
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