干部考核標(biāo)準(zhǔn)表(參考版)
2025-07-17 21:03本頁面
【正文】 經(jīng)常遲到早退，出勤率在85%以下。參加集體活動不夠積極，工作中時有串崗聊天現(xiàn)象，出勤在85%以上。 執(zhí)行學(xué)院考勤制度，工作紀(jì)律有時松散，出勤率在95%以上。 工作努力，嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度，出勤率在98%以上。工作紀(jì)律渙散，經(jīng)常遲到早退，出勤率在85%以下。工作態(tài)度一般，執(zhí)行考勤制度一般化，出勤率在85%以上。工作較努力，較好地執(zhí)行學(xué)院考勤制度，出勤率在95%以上。工作努力，嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度，出勤率在98%以上。服務(wù)態(tài)度差，師生反映強(qiáng)烈。不能履行崗位職責(zé)，不服從工作安排，完不成工作任務(wù)。工作拖沓，時有差錯，質(zhì)量不高，服務(wù)態(tài)度生硬，群眾有意見。能夠不斷進(jìn)取，有一定的成績。能較好地履行崗位職責(zé)，工作量飽滿。 對工作精益求精、出色完成工作任務(wù)，工作質(zhì)量高，受到同事的好評。精神狀態(tài)差，不求進(jìn)取，本人分管的工作有明顯的漏洞，師生反映大。民主意識差，黨政不能配合，班子不能形成合力，群眾積極性嚴(yán)重受挫。工作學(xué)習(xí)不夠刻苦，滿足現(xiàn)狀。聯(lián)系群眾一般化，掌握了解群眾思想動態(tài)不及時，不能有效地開展思想工作，教職工積極性受到影響。能履行崗位職責(zé)，有一定的工作熱情，基本完成工作任務(wù)。注意了解群眾思想動態(tài)，開展思想政治工作，教職工積極性較高。能較好地履行崗位職責(zé)，堅持以教學(xué)為中心，工作積極努力，較好地完成各項工作任務(wù)。能緊密圍繞學(xué)院的中心工作認(rèn)真開展各項活動，善于創(chuàng)新，勇于開拓工作新局面，本人或所在部門被上級評為先進(jìn)個人或先進(jìn)集體。能堅持民主集中制原則，班子團(tuán)結(jié)，黨政配合密切、干群一心、有戰(zhàn)斗力，領(lǐng)導(dǎo)作用發(fā)揮得好。辦事能力較弱，經(jīng)常出差錯或完不成工作任務(wù)。辦事能力一般，經(jīng)常在他人指導(dǎo)下完成工作任務(wù)。有一定的文字水平和口頭表達(dá)能力。能較好掌握所從事專業(yè)的理論知識，能獨立處理解決實際問題，有一定工作經(jīng)驗。善于思考，應(yīng)變能力較強(qiáng)，思維敏捷，工作方法靈活，辦事能力
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