【正文】 ，對玩忽職守人員有權(quán)舉報或控告。特種作業(yè)人員要持證上崗。，保持作業(yè)現(xiàn)場清潔，搞好文明生產(chǎn)。，做好各項記錄，交接班必須交接安全生產(chǎn)情況，交班要為接班創(chuàng)造安全生產(chǎn)的良好條件。（六）員工、勞動紀(jì)律，不違章作業(yè)，并勸阻、制止他人的違章作業(yè)，不斷提高自我保護(hù)意識。，并如實反映員工所關(guān)注的安全問題。（五）員工代表。，積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)落實防止事故的措施。、安全裝備、消防設(shè)施和爆破物品等檢查維護(hù)工作,使其保持完好和正常運行。,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時組織力量消除,并報告上級。,堅持班前講安全,班中檢查安全, 班后總結(jié)安全。（四）班組長,全面負(fù)責(zé)本班組的安全生產(chǎn)。，對發(fā)生的交通事故及時調(diào)查。，維護(hù)正常的生產(chǎn)工作秩序。、檢查全礦安全、勞保費用的使用情況。，參加事故調(diào)查、處理和工傷鑒定工作。、創(chuàng)先爭優(yōu)等活動中，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)一票否決。，充分利用廣播、板報、報刊、電視、網(wǎng)絡(luò)等宣傳手段及時報道礦內(nèi)安全先進(jìn)典型、安全生產(chǎn)的經(jīng)驗教訓(xùn)，表揚(yáng)先進(jìn)，鞭策落后。、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正工作中，要把安全工作作為重要內(nèi)容及考察依據(jù)。，并將其作為對各支部及黨員干部的主要考核依據(jù)。，必須有大斷層、破碎帶、滑坡等方面的內(nèi)容，并附有評價說明。、中爆破設(shè)計的審定，并監(jiān)督執(zhí)行；參加易燃易爆、起爆器材的銷毀處理工作。，應(yīng)同時考慮安全生產(chǎn)和通風(fēng)防塵問題。、分析和處理。、鞏固和持續(xù)改進(jìn).。，保健和防暑降溫用品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督檢查采購、發(fā)放、使用情況。會同有關(guān)部門做好工傷保險工作。、分析處理和工傷鑒定工作，負(fù)責(zé)工傷事故的登記、統(tǒng)計、分析、存檔、上報等工作。負(fù)責(zé)對新進(jìn)礦的職工及代培、實習(xí)及外來用工人員進(jìn)行三級安全教育，組織或參與特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、辦證和建檔等工作，監(jiān)督檢查特種作業(yè)人員的持證上崗情況。制止違章指揮和違章作業(yè)，在危及人身安全的緊急情況下，有權(quán)下達(dá)停止作業(yè)的命令。、改擴(kuò)建項目和技術(shù)改造項目職業(yè)安全健康“三同時”執(zhí)行情況，參加設(shè)計審查、竣工驗收和試運行工作。、修訂安全管理規(guī)章制度和安全技術(shù)規(guī)程，并監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況。（二）安全員（技術(shù)安全員）主管職責(zé)、主管生產(chǎn)安全員的直接領(lǐng)導(dǎo)下，監(jiān)督檢查礦對黨和國家安全生產(chǎn)方針、政策、法令、法規(guī)及平陸縣鐘氏礦業(yè)有限公司椿頭凹鋁土礦有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定、指示貫徹執(zhí)行情況，并及時向領(lǐng)導(dǎo)提出加強(qiáng)安全管理的建議與措施。要把安全作為考核干部的重要內(nèi)容。，用于增加安全防護(hù)設(shè)施、改善勞動條件、消除事故隱患，保證本班組安全生產(chǎn)投入的有效實施。、布置、檢查、總結(jié)和評比生產(chǎn)經(jīng)營工作的同時，計劃、布置、檢查、總結(jié)和評比安全工作，堅持“安全一票否決權(quán)”。，檢查、督促各副職和各職能部門履行安全生產(chǎn)責(zé)任制的情況。、平陸縣鐘氏礦業(yè)有限公司椿頭凹鋁土礦的有關(guān)安全生產(chǎn)工作的方針、政策、法令、法規(guī)、指示、批示和決定。平陸縣鐘氏礦業(yè)有限公司椿頭凹粘土礦根據(jù)安全標(biāo)準(zhǔn)化管理系統(tǒng)的要求，建立了以生產(chǎn)副礦長為安全標(biāo)準(zhǔn)化管理系統(tǒng)執(zhí)行代表的管理組織機(jī)構(gòu)，并規(guī)定了各級管理者和各級組織的相關(guān)職責(zé)。它保證了本礦安全標(biāo)準(zhǔn)化管理系統(tǒng)的正確運行和有效實施，對實現(xiàn)本礦預(yù)定的目標(biāo)指標(biāo)起到了極為關(guān)鍵的作用。從安全標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)管理手冊、制度文件到作業(yè)文件（包括作業(yè)指導(dǎo)書和記錄表格等），形成了一套完整的安全標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)文件。外部評價每3年至少進(jìn)行一次。5)安全員建立《系統(tǒng)內(nèi)部評價管理制度》，應(yīng)對以下各項做出規(guī)定：a) 內(nèi)部評價計劃的編寫；b) 內(nèi)部評價的內(nèi)容；c) 評價頻率；d) 內(nèi)部評價機(jī)構(gòu)；e) 內(nèi)部評價方法；f) 內(nèi)部評價范圍；g) 內(nèi)部評價過程。3)安全績效的測量技術(shù)應(yīng)包括：a) 對危險辨識和風(fēng)險評價結(jié)果的分析；b) 作業(yè)場所安全檢查，安全巡視；c) 對新的裝置、設(shè)備、材料、技術(shù)、工藝、程序或作業(yè)模式的風(fēng)險評價；d) 設(shè)備、設(shè)施安全檢查、監(jiān)控；e) 職業(yè)危害因素檢查、監(jiān)測；f) 安全生產(chǎn)責(zé)任制和規(guī)章制度執(zhí)行情況的考核；g) 事故和職業(yè)病統(tǒng)計分析；h) 文件和記錄的分析等。3 控制要求1)安全員建立《安全績效監(jiān)測管理制度》，應(yīng)對以下各項做出規(guī)定：a) 安全績效監(jiān)測計劃的制定；b) 安全績效的監(jiān)測內(nèi)容；c) 安全績效的判定依據(jù)；d) 監(jiān)測范圍；e) 監(jiān)測方法；f) 監(jiān)測質(zhì)量的保證；g) 監(jiān)測的結(jié)果分析及處理。4)安全員負(fù)責(zé)定期組織策劃內(nèi)部評價工作，監(jiān)督內(nèi)部評價工作的執(zhí)行情況。2)安全員負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)、監(jiān)督、實施和總結(jié)安全績效的監(jiān)測與測量，對監(jiān)測內(nèi)容實施全過程的管理。4 相關(guān)文件《事故、事件報告、調(diào)查與分析管理制度》 績效測量與評價1 總則建立并不斷完善相關(guān)制度，規(guī)范安全生產(chǎn)績效的監(jiān)測與測量，獲取真實可靠的測量數(shù)據(jù)，為安全標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)的完善提供足夠的信息，并適時進(jìn)行安全標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)的內(nèi)部評價，保持安全標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)的符合性和有效性 。2)安全員建立《事故、事件報告、調(diào)查與分析管理制度》，應(yīng)對以下各項做出規(guī)定：a) 事故的分類和分級；b) 事故事件報告；c) 事故事件調(diào)查；d) 事故處理；e) 整改措施的落實；f) 經(jīng)驗教訓(xùn)分享；g) 事故事件記錄管理；h) 事故事件統(tǒng)計分析；i) 事故事件回顧；j) 事故、事件溝通。3)各班組負(fù)責(zé)本單位事故、事件報告,配合調(diào)查處理并落實糾正和預(yù)防措施。 2 職責(zé)1)礦長負(fù)責(zé)組織重大事故的調(diào)查，建立事故調(diào)查組，并任命事故調(diào)查員。5)各班組應(yīng)有計劃的開展應(yīng)急培訓(xùn)和演習(xí)，維護(hù)好應(yīng)急設(shè)備，使之在應(yīng)急響應(yīng)時保持應(yīng)有的性能狀態(tài)，在演習(xí)之后，特別是事故或緊急狀態(tài)發(fā)生后，安全員應(yīng)組織評審、修訂應(yīng)急預(yù)案。3)安全員要收集與潛在的緊急事件相關(guān)的地理、人文、地質(zhì)、氣象信息，并適時更新。3 控制要求1)安全員在編寫《應(yīng)急管理及響應(yīng)制度》時，應(yīng)對以下各項做出規(guī)定：a) 緊急情況認(rèn)定；b) 應(yīng)急準(zhǔn)備管理；c) 應(yīng)急計劃；d) 應(yīng)急響應(yīng)；e) 應(yīng)急保障；f) 培訓(xùn)和教育；g) 應(yīng)急演練；h) 應(yīng)急評審與改進(jìn)。4)安全員負(fù)責(zé)重大生產(chǎn)安全事故、洪澇災(zāi)害、火災(zāi)事故等的應(yīng)急組織工作。2)礦長負(fù)責(zé)批準(zhǔn)應(yīng)急計劃并為應(yīng)急配置必要的人力、物力及財力資源。4 相關(guān)文件1)《安全生產(chǎn)檢查制度》2)《糾正和預(yù)防措施管理制度》 應(yīng)急管理1 總則建立并不斷完善相關(guān)制度，確定與潛在事故或緊急情況有關(guān)的工作場所及對策，規(guī)范應(yīng)急演練的正常實施，確保應(yīng)急預(yù)案的準(zhǔn)確性及合理性，預(yù)防和控制可能發(fā)生的事故或緊急情況，最大限度地減少事故損失。4)安全檢查類型及頻次；5)安全檢查結(jié)果及處理；6)安全檢查結(jié)果評審。3 控制要求 安全員應(yīng)按照《安全生產(chǎn)檢查制度》的要求，對以下各項做出規(guī)定：1)安全檢查的組織機(jī)構(gòu)。3)各班組負(fù)責(zé)本部門不符合項原因的調(diào)查、分析，制定預(yù)防和糾正措施，并執(zhí)行，將處理結(jié)果報安全員。2 職責(zé)1)安全員負(fù)責(zé)編寫《安全生產(chǎn)檢查制度》以及《糾正與預(yù)防措施管理制度》。4)后勤班應(yīng)按照《工傷保險保障管理制度》的要求，為員工繳納足額的工傷保險費，安全員應(yīng)保證提供員工的工傷保險材料。2)安全員應(yīng)按照《安全生產(chǎn)科研管理制度》的要求，積極開展安全科學(xué)研究，并對安全科技項目進(jìn)行認(rèn)可與獎勵。3)后勤班負(fù)責(zé)繳納工傷保險基金及工傷調(diào)查的管理工作。 2 職責(zé)1)安全員負(fù)責(zé)編寫《安全生產(chǎn)經(jīng)費使用管理制度》、《安全生產(chǎn)科研管理制度》、《工傷保險保障管理制度》，并監(jiān)督其執(zhí)行情況。人機(jī)工效影響應(yīng)考慮以下因素：a) 人工搬運；b) 作業(yè)空間布局；c) 有限空間作業(yè)；d) 控制裝置的設(shè)計；e) 疲勞。4) 安全員應(yīng)按照《職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測制度》的要求，委托外界機(jī)構(gòu)，對職業(yè)危害因素，進(jìn)行定期監(jiān)測，監(jiān)測結(jié)果應(yīng)記錄存檔，并按規(guī)定上報有關(guān)主管部門。2) 安全員應(yīng)按照《職業(yè)危害控制制度》的要求，對識別出的職業(yè)危害因素實施有效的控制。2)安全員負(fù)責(zé)組織對職業(yè)衛(wèi)生的相關(guān)要求進(jìn)行監(jiān)測。4 相關(guān)文件1)《作業(yè)環(huán)境安全管理制度》2)《安全警示標(biāo)志管理制度》3)《危險化學(xué)品與民爆物品管理制度》4)《交接班管理制度》5)《邊坡安全管理制度》6)《勞動保護(hù)用品管理制度》7)《消防管理制度》8)《交通安全管理制度》9)《鏟裝作業(yè)安全管理制度》10)《運輸作業(yè)安全管理制度》11)《排土作業(yè)安全管理制度》 職業(yè)衛(wèi)生管理1 總則 建立并不斷完善職業(yè)衛(wèi)生方面的相關(guān)制度，對接觸職業(yè)危害的勞動者進(jìn)行職業(yè)健康監(jiān)護(hù)，有效預(yù)防、監(jiān)測和控制職業(yè)危害。10)后勤班應(yīng)按照《交通安全管理制度》的要求，規(guī)范礦內(nèi)機(jī)動車輛管理，確保交通安全，減少事故發(fā)生。8)工會應(yīng)監(jiān)督各班組勞保的使用情況，定期檢查勞保的規(guī)范性。6)安全員應(yīng)按照《邊坡安全管理制度》的要求，制定邊坡治理規(guī)劃，定期對邊坡監(jiān)測，保證邊坡的穩(wěn)定性，分析邊坡的發(fā)展趨勢，指導(dǎo)采場安全生產(chǎn)。4)安全員應(yīng)按照《危險化學(xué)品管理制度》的要求，規(guī)范使用和管理危險化學(xué)品。2)安全員應(yīng)按照《安全警示標(biāo)志管理制度》的要求，在要害崗位、重要設(shè)備和設(shè)施及危險區(qū)域，根據(jù)其可能出現(xiàn)的事故模式，設(shè)置相應(yīng)的、符合要求的安全標(biāo)志。6)后勤班負(fù)責(zé)制定《消防管理制度》、《交通安全管理制度》。4)安全員負(fù)責(zé)制定《邊坡管理制度》。2)后勤班負(fù)責(zé)制定《勞動保護(hù)用品管理制度》。4 相關(guān)文件1)《設(shè)備設(shè)施安全管理制度》2)《設(shè)備設(shè)施維護(hù)、檢修制度》3)《設(shè)備異常情況報告制度》4)《特殊工種管理制度》 作業(yè)現(xiàn)場安全管理1 總則 建立并不斷完善作業(yè)現(xiàn)場安全管理方面的相關(guān)制度，加強(qiáng)作業(yè)現(xiàn)場的安全管理，對作業(yè)現(xiàn)場的環(huán)境、作業(yè)過程、勞保等進(jìn)行有效的控制。4)后勤班應(yīng)根據(jù)法律法規(guī)與其他要求，以及危害辨識與風(fēng)險評價結(jié)果，對識別出的需要檢測檢驗的設(shè)備設(shè)施定期組織檢測檢驗。規(guī)定設(shè)備設(shè)施的維護(hù)計劃和維護(hù)周期的確定原則、維護(hù)結(jié)果的反饋與溝通要求、維護(hù)系統(tǒng)的效力和效率的評估及其更新原則等內(nèi)容。3 控制要求1)《設(shè)備設(shè)施安全管理制度》應(yīng)對以下要求做出規(guī)定：設(shè)備設(shè)施的采購、安裝、調(diào)試、驗收、使用、維護(hù)和報廢的過程。4)后勤班負(fù)責(zé)組織對特種設(shè)備及安標(biāo)產(chǎn)品的檢測檢驗。2)安全員負(fù)責(zé)編寫《特殊工種管理制度》。4 相關(guān)文件1)《設(shè)計管理制度》2)《采剝工藝管理制度》3)《生產(chǎn)保障系統(tǒng)管理制度》4)《變化管理制度》 設(shè)備設(shè)施安全管理1 總則 建立并不斷完善設(shè)備設(shè)施方面的各項安全管理制度，有效控制設(shè)備設(shè)施的采購、安裝、調(diào)試、檢查、維護(hù)和報廢方面的管理，保證特種設(shè)備的檢測檢驗。6)安全員應(yīng)按照《生產(chǎn)保障系統(tǒng)管理制度》的要求，對運輸、排土、供配電、防排水和防滅火等系統(tǒng)實施管理，保障工藝生產(chǎn)的順利開展。4)設(shè)備、設(shè)施之間應(yīng)相互匹配，并能滿足工序要求。2)《設(shè)計管理制度》應(yīng)對設(shè)計的過程、設(shè)計技術(shù)交底、文件圖紙保管及設(shè)計的安全評價方面做出明確的規(guī)定。5)安全員負(fù)責(zé)設(shè)計文件和圖紙的制作和保存。3)安全員負(fù)責(zé)監(jiān)督礦各班組執(zhí)行采剝設(shè)計的情況。2 職責(zé)1)安全員負(fù)責(zé)編寫《設(shè)計管理制度》、《采剝工藝管理制度》、《生產(chǎn)保障系統(tǒng)管理制度》以及《變化管理制度》。5)后勤班應(yīng)對安全教育與培訓(xùn)的結(jié)果進(jìn)行評估，評估的途徑應(yīng)包括：a) 學(xué)員反饋；b) 績效改善調(diào)查；c) 管理層反饋；d) 測試結(jié)果的分析；e) 現(xiàn)場應(yīng)用能力的跟蹤。 3)安全員應(yīng)提供各種視聽材料提高員工的安全意識。并對各班組的培訓(xùn)實施情況進(jìn)行監(jiān)督，進(jìn)行培訓(xùn)效果的測評；根據(jù)測評結(jié)果，會同安全員對培訓(xùn)計劃進(jìn)行評審和修訂。3 控制要求1)后勤班應(yīng)按照《安全教育與培訓(xùn)管理制度》的要求，組織并執(zhí)行安全教育培訓(xùn)工作。3)后勤班開展培訓(xùn)效果評審，糾正不符合項，提出和采取改進(jìn)措施。2 職責(zé)1)后勤班負(fù)責(zé)編寫《安全教育與培訓(xùn)管理制度》，負(fù)責(zé)職工安全教育培訓(xùn)的管理，制訂年度職工培訓(xùn)計劃。9)安全員應(yīng)建立《危險作業(yè)審批制度》，確定需要審批的工作范圍，各班組應(yīng)按照要求執(zhí)行審批程序。7)安全員應(yīng)編寫《強(qiáng)制性授權(quán)工作流程識別與