萍鄉(xiāng)市技術(shù)創(chuàng)新團隊建設(shè)工作實施方案(參考版)
2024-11-12 23:07本頁面
【正文】 。申報單位填寫《萍鄉(xiāng)市技術(shù)創(chuàng)新團隊推薦申報書》，經(jīng)推薦單位審核并加具推薦意見后報市科技局。技術(shù)創(chuàng)新團隊的評估認(rèn)定等具體實施工作由市科技局牽頭、會同市人力資源和社會保障局等相關(guān)部門共同開展。 優(yōu)先扶持創(chuàng)新團隊建設(shè)牽頭單位開展對外科技交流與合作，引進(jìn)人才和技術(shù)，與高等院校、科研機構(gòu)共建合作研發(fā)平臺、博士后科研工作站等；優(yōu)先組織和選派團隊創(chuàng)新人才到國內(nèi)外高等院校、跨國企業(yè)進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新管理、知識產(chǎn)權(quán)管理等 培訓(xùn)。 優(yōu)先獲得 市級科技計劃項目立項，優(yōu)先推薦申報國家、省級科技計劃項目，優(yōu)先參與各級各類科技計劃項目的實施， 在重大科技專項、重點科技工程實施和技術(shù)創(chuàng)新平臺建設(shè)等方面向創(chuàng)新團隊承擔(dān)的項目傾斜 。 五、扶持措施 全面落實國家、省有關(guān)部門扶持技術(shù)創(chuàng)新團隊建設(shè)的科技、財政、稅務(wù)、質(zhì)監(jiān)、人才等方面的 激勵 措施，優(yōu)先將團隊建設(shè)牽頭單位列入市相關(guān)部門落實國家、省、市科技創(chuàng)新政策的重點服務(wù)單位。 擁有 15名以上從事創(chuàng)新工作的研發(fā)人員，全職研發(fā)人員不少于 10 名，且專業(yè)結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)、職稱結(jié)構(gòu)和梯隊結(jié)構(gòu)較為合理，團隊帶頭人年齡一般不超過 55歲，平
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