主任崗位說明書匯總28(參考版)

【摘要】3/3科技發(fā)展部主任崗位職務(wù)說明書崗位名稱科技發(fā)展部主任崗位編號所在部門科技發(fā)展部崗位定員直接上級分管行長職系直接下級部門員工工資等級所轄人員7崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)計算機設(shè)備與網(wǎng)絡(luò)管理工作；負(fù)責(zé)商行的信息平臺的建立和檔案管理工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)研究、擬定

2025-07-02 01:14

項目部崗位說明書匯總28(參考版)

【摘要】3/3項目管理員職位說明書職位編碼：職位標(biāo)識：職位名稱：項目管理員所屬單位：部門：增值業(yè)務(wù)部所屬職類職種：專業(yè)類增值業(yè)務(wù)管理工作地點：職位設(shè)立日期：職位目的：（簡要介紹該職位的主要目的，突出該職位對組織獨一無二的貢獻(xiàn)。）跟蹤研究具體增值業(yè)務(wù)項目的技術(shù)發(fā)展，提出業(yè)務(wù)的發(fā)展計劃、并組織實施。開發(fā)新的增值業(yè)務(wù)并將其推向市場，進(jìn)

2025-06-28 04:44

職位說明書匯總28(參考版)

【摘要】/職位描述文件職位識別信息職位名稱網(wǎng)絡(luò)/數(shù)據(jù)庫管理組經(jīng)理所屬部門資訊科技部職位編號所在城市工作地點出差要求■無□偶爾□經(jīng)?！醭ｑv版本號生效日期2005年7月7日工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位操作維修部總經(jīng)理匯報職位直接下級職位網(wǎng)絡(luò)管理員，數(shù)據(jù)庫管理員人員管理權(quán)限薪酬□無■建議權(quán)

2025-06-28 03:33

人事部崗位職務(wù)說明書匯總28(參考版)

【摘要】3/4人事行政經(jīng)理職位描述文件示例職位識別信息職位名稱人事行政經(jīng)理所屬部門人事行政部職位編號所在城市工作地點出差要求□無■偶爾□經(jīng)常□常駐版本號生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位北京公司總經(jīng)理匯報職位中央平臺人事行政總經(jīng)理直接下級職位行政主管、薪酬與績效主管、人事主管人員管理權(quán)限薪酬

2025-06-28 03:27

酒店行業(yè)部門崗位說明書匯總28(參考版)

【摘要】3/3酒店合約部銷售經(jīng)理職位描述職位識別信息職位名稱酒店合約部銷售經(jīng)理所屬部門酒店業(yè)務(wù)部職位編號所在城市工作地點公司酒店業(yè)務(wù)部出差要求□無◆偶爾□經(jīng)?！醭ｑv版本號生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位酒店業(yè)務(wù)部經(jīng)理匯報職位酒店合約部經(jīng)理直接下級職位酒店合約部銷售高級主任和主任人員管理權(quán)限

2025-06-29 14:34

員工工作說明書匯總28(參考版)

【摘要】/工作說明書單位制造部質(zhì)管處崗位名稱資料兼綜合事務(wù)員崗位人數(shù)1工作班制一本職工作資料管理及綜合事務(wù)職務(wù)職級2級4檔直接上級質(zhì)量管理室主任直接下級工作責(zé)任相關(guān)技術(shù)資料的登記、發(fā)放、分檔、貯存的管理相關(guān)資料及報告的傳遞材料的計劃、領(lǐng)取、發(fā)

2025-06-28 02:16

會計崗位說明書匯編28(參考版)

【摘要】報表會計職務(wù)說明書崗位名稱報表會計崗位編號所在部門財務(wù)部崗位定員1直接上級會計主管工資等級直接下級無崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)公司的報表編制工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：財務(wù)報表的編制、匯總工作結(jié)果分送單位工作任務(wù)完成對上級的月、季、年綜合報表綜合報表相關(guān)部門完成企業(yè)基礎(chǔ)

2025-04-11 12:28

通信行業(yè)崗位說明書28(參考版)

【摘要】３/3制證會計崗位說明書崗位名稱制證會計崗位編號CW-04所在部門財務(wù)部崗位定員1直接上級財務(wù)部副主任職系直接下級薪酬等級所轄人員崗位分析日期2003年5月本職：負(fù)責(zé)審核憑證，制作記賬憑證并記賬，核算省公司本部成本費用,記提工資和福利費職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：審核省公司本

2024-08-20 15:42

生產(chǎn)部崗位說明書匯編28(參考版)

【摘要】3/4崗位說明書崗位名稱生產(chǎn)技術(shù)科副科長崗崗位編號所在部門生產(chǎn)技術(shù)科崗位定員1直接上級科長崗位工資直接下級質(zhì)檢班長、化驗室主任分析人所轄人員21人分析日期本職：負(fù)責(zé)質(zhì)量文件、技術(shù)文件管理，負(fù)責(zé)工藝標(biāo)準(zhǔn)的落實檢驗，對進(jìn)廠原料、半成品、成品進(jìn)行理化和微生物檢驗，落實新產(chǎn)品研發(fā)，協(xié)助科長進(jìn)行質(zhì)量事故處理等。

2025-04-11 00:16

創(chuàng)新港灣工程公司崗位說明書匯總28(參考版)

【摘要】3/3挖泥船測量技術(shù)員崗位說明書崗位名稱挖泥船測量技術(shù)員所在部門直接上級挖泥船施工主管直接下級崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù)：挖泥船現(xiàn)場施工技術(shù)及施工資料收集整理職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)挖泥船現(xiàn)場施工的技術(shù)工作占全部工作時間的百分比：40%工作任務(wù)根據(jù)施工設(shè)計，進(jìn)行船舶施工展布并交底；根據(jù)實際情況

2025-07-02 10:27

營銷管理崗位說明書大全28(參考版)

【摘要】3/3營銷規(guī)劃部部長崗位說明書崗位名稱營銷規(guī)劃部部長崗位編號QK-01-01所在部門營銷規(guī)劃部崗位定員1直接上級營銷副總經(jīng)理職系管理職系直接下級市場規(guī)劃員所轄人員崗位分析日期本職：收集整理各種市場信息；做好市場營銷規(guī)劃；布置實施市場營銷規(guī)劃；職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述

2025-04-11 03:12

某集團(tuán)職務(wù)說明書匯總28(參考版)

【摘要】3/3崗位名稱行政經(jīng)理崗位編號所在部門行政人事部崗位定員1人直接上級行政人事部部長工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期2002年6月28日本職：負(fù)責(zé)公司行政管理工作，進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作工作時間百分比：50%

2025-06-28 07:18

工藝設(shè)計部崗位職務(wù)說明書28(參考版)

【摘要】廣告管理崗位說明書崗位名稱廣告管理崗崗位編號所在部門市場部崗位定員1直接上級市場部經(jīng)理崗位工資直接下級分析人所轄人員分析日期本職：負(fù)責(zé)營銷VI管理；負(fù)責(zé)包裝、廣告、促銷物料創(chuàng)意、設(shè)計、制作管理；負(fù)責(zé)廣告發(fā)布；負(fù)責(zé)與媒體的關(guān)系建立和維護(hù)；負(fù)責(zé)廣告宣傳資材的保管；職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：

2025-07-03 11:32

河北紀(jì)元光電崗位說明書大全28(參考版)

【摘要】/出納員崗位說明書崗位名稱財務(wù)部出納員崗位編號所在部門財務(wù)部崗位定員1直接上級財務(wù)部主任工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期本職：公司日?，F(xiàn)金、銀行管理工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：現(xiàn)金管理工作工作時間百分比：25%工作任務(wù)按照國家有關(guān)規(guī)

2025-05-17 02:00

集團(tuán)公司崗位說明書大全28(參考版)

【摘要】質(zhì)量及出口策劃主管職位說明書崗位名稱質(zhì)量及出口策劃主管崗位編號所在部門煤炭事業(yè)部崗位定員1人直接上級煤炭事業(yè)部總監(jiān)工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期2002年10月職責(zé)概述：負(fù)責(zé)制訂煤炭業(yè)務(wù)質(zhì)量管理規(guī)劃與實施計劃負(fù)責(zé)建立和完善煤炭業(yè)務(wù)質(zhì)量管理體系負(fù)責(zé)管理煤炭質(zhì)量管理體系的運行

2025-05-17 04:22

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