主任崗位說明書匯總26(參考版)

【摘要】/離退休職工管理中心主任崗位說明書崗位名稱離退休職工管理中心主任崗位編號TH-LTZ-001所在部門離退休管理中心崗位定員1人直接上級總經(jīng)理助理直接下級離退休職工管理中心工資級別崗位目的依據(jù)國家、省、市和兵總、本公司的有關(guān)文件、政策規(guī)定，做好離退休職工的管理和服務(wù)。工作職責(zé)工作內(nèi)容1、執(zhí)行政策

2025-07-02 00:05

酒店行業(yè)部門崗位說明書匯總26(參考版)

【摘要】酒店合約部銷售主任/區(qū)域業(yè)務(wù)部銷售主任職位描述職位識別信息職位名稱酒店合約部銷售主任/區(qū)域業(yè)務(wù)部銷售主任所屬部門酒店業(yè)務(wù)部職位編號所在城市工作地點(diǎn)公司酒店業(yè)務(wù)部出差要求□無◆偶爾□經(jīng)常□常駐版本號生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位酒店合約部高級銷售經(jīng)理匯報(bào)職位酒店合約部高級銷售經(jīng)理直接下級職位酒店銷售代

2025-06-29 14:32

人事部崗位職務(wù)說明書匯總26(參考版)

【摘要】/職位描述文件職位識別信息職位名稱人事行政副總監(jiān)所屬部門人力資源部職位編號所在城市工作地點(diǎn)出差要求□無■偶爾□經(jīng)?！醭ｑv版本號生效日期2003年7月5日工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位人事行政總監(jiān)匯報(bào)職位直接下級職位人力資源經(jīng)理、行政經(jīng)理人員管理權(quán)限薪酬□無■建議權(quán)□決定權(quán)直接

2025-06-20 00:05

某制造企業(yè)崗位工作說明書匯總26(參考版)

【摘要】無錫藍(lán)天電子有限公司崗位工作說明書崗位名稱部長(管理者代表)崗位編號ZG--01首次編制時(shí)間2007年2月28日最新修改時(shí)間崗位所屬部門質(zhì)量管理部上級主管職位總經(jīng)理下屬崗位名稱質(zhì)量管理體系包含的所有部門崗位說明崗位使命作為管理者代表建立、完善公司質(zhì)量管理體系，組織編訂《質(zhì)量手冊》、《程序文件》，確保

2025-06-28 08:15

assistantmanager崗位說明書大全26(參考版)

【摘要】/SupportOfficer,Support&Fulfillment職位描述職位識別信息職位名稱SupportOfficer,Support&Fulfillment所屬部門ContactCenter職位編號所在城市工作地點(diǎn)出差要求■無□偶爾□經(jīng)?！醭ｑv版本號生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系

2025-05-16 18:56

通信行業(yè)崗位說明書26(參考版)

【摘要】軟件維護(hù)職務(wù)說明書崗位名稱軟件維護(hù)崗位編號JF-11所在部門計(jì)費(fèi)業(yè)務(wù)中心維護(hù)室崗位定員直接上級維護(hù)室主任職系直接下級所轄人員崗位分析日期2003年5月本職：負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)運(yùn)營支撐系統(tǒng)及相關(guān)子系統(tǒng)應(yīng)用軟件調(diào)優(yōu)、障礙處理，配合、協(xié)調(diào)相關(guān)系統(tǒng)改造建設(shè)；負(fù)責(zé)銀行代收系統(tǒng)、大客戶管理系統(tǒng)、經(jīng)營分析、多媒體系統(tǒng)應(yīng)用軟件調(diào)優(yōu)、維護(hù)

2024-08-15 06:01

會計(jì)崗位說明書匯編26(參考版)

【摘要】工資會計(jì)職務(wù)說明書崗位名稱工資會計(jì)崗位編號所在部門財(cái)務(wù)部崗位定員1直接上級會計(jì)主管工資等級直接下級無崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)工資、福利費(fèi)核算和發(fā)放管理，規(guī)費(fèi)及社保資金收取、交納、管理職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)工資、福利費(fèi)的核算和管理工作結(jié)果分送單位工作任務(wù)依據(jù)財(cái)務(wù)程序，負(fù)責(zé)工資

2025-04-11 11:57

營銷管理崗位說明書大全26(參考版)

【摘要】/職位說明書職位編碼：職位標(biāo)識：職位名稱：營銷策劃管理所屬單位：部門：綜合市場部所屬職類職種：工作地點(diǎn)：職位設(shè)立日期：職位目的：擬定和組織實(shí)施全市營銷方案，規(guī)范營銷活動，保證營銷活動達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。工作關(guān)系：直接上級：市場部總監(jiān)同僚：業(yè)務(wù)管理經(jīng)營分析管理業(yè)務(wù)督導(dǎo)廣告宣傳管理綜合管理渠道管理

2025-04-11 03:48

創(chuàng)新港灣工程公司崗位說明書匯總26(參考版)

【摘要】3/3挖泥船操作手（機(jī)手、水手合一）崗位說明書崗位名稱挖泥船操作手所在部門直接上級輪機(jī)長直接下級崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù)：挖泥及其輔助工作職責(zé)一職責(zé)表述：實(shí)施施工作業(yè)占全部工作時(shí)間的百分比：60%工作任務(wù)根據(jù)施工計(jì)劃、有序進(jìn)行施工作業(yè)協(xié)助技術(shù)員進(jìn)行挖泥定位，并勤探水深、勤摸塹口，把握開

2025-06-29 08:30

生產(chǎn)部崗位說明書匯編26(參考版)

【摘要】5/6生產(chǎn)技術(shù)副廠長崗崗位說明書崗位名稱生產(chǎn)技術(shù)副廠長崗崗位編號所在部門二廠崗位定員1人直接上級廠長崗位工資直接下級分析人所轄人員7人分析日期本職：職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)二廠生產(chǎn)管理工作工作時(shí)間百分比：20%工作任務(wù)負(fù)責(zé)根據(jù)工廠的年度經(jīng)營計(jì)劃編

2025-04-11 00:50

銷售部職位說明書匯總26(參考版)

【摘要】3/3職務(wù)說明書崗位名稱營銷經(jīng)理崗位編號所在部門昌順商貿(mào)公司崗位定員1直接上級昌順公司總經(jīng)理職系直接下級無工資等級所轄人員崗位分析日期2003/12/11本職：在總經(jīng)理指導(dǎo)下，完成市場營銷各類工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)主辦市場調(diào)研、分析及預(yù)測工作工

2025-06-28 20:57

某集團(tuán)職務(wù)說明書匯總26(參考版)

【摘要】3/3崗位名稱事務(wù)經(jīng)理崗位編號所在部門行政人事部崗位定員1人直接上級行政人事部部長工資等級直接下級司機(jī)、保安、保潔員薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年6月28日本職：負(fù)責(zé)管理公司的后勤事務(wù)工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)公司的固定資產(chǎn)管理工作時(shí)間百分比：10%

2025-06-28 13:10

鋼鐵行業(yè)崗位說明書匯編26(參考版)

【摘要】鋼鐵行業(yè)崗位說明書匯編26-----------------------作者：-----------------------日期：生產(chǎn)副總經(jīng)理職位說明書一、職位概述職位名稱生產(chǎn)副總經(jīng)理職位編號C-03所屬部門職位級別直接上級總經(jīng)理定員人數(shù)1人直接下級生產(chǎn)助理、生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理、機(jī)電裝備部

2025-04-10 22:24

績效薪酬管理崗位說明書大全26(參考版)

【摘要】/職位描述文件職位識別信息職位名稱薪酬績效主管所屬部門行政人事部職位編號所在城市工作地點(diǎn)出差要求■無□偶爾□經(jīng)?！醭ｑv版本號生效日期2003年7月5日工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位行政人事總經(jīng)理匯報(bào)職位人力資源部經(jīng)理直接下級職位人員管理權(quán)限薪酬□無■建議權(quán)□決定權(quán)直接下級人數(shù)

2025-04-12 06:17

河北紀(jì)元光電崗位說明書大全26(參考版)

【摘要】/認(rèn)價(jià)員崗位說明書崗位名稱認(rèn)價(jià)員崗位編號所在部門供應(yīng)部崗位定員直接上級供應(yīng)部主任工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職：采購價(jià)格確認(rèn)，供貨商選擇，及工程項(xiàng)目的管理職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)原輔材料、零配件、生產(chǎn)設(shè)備、辦公設(shè)備及用品的價(jià)格確認(rèn)，以及供貨商的選擇

2025-05-17 01:39

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