我國行政史(00001)(參考版)
2025-07-01 18:49本頁面
【正文】 這些負(fù)責(zé)事務(wù)工作的長官就稱為幕僚長。這 是一種機(jī)關(guān)工作制度。第四級即支書、科員、書記員、辦事員等，各按具體情況確定其責(zé)任。具體層次及責(zé)任如下：第一級即各機(jī)關(guān)最高長官，第二級即各級機(jī)關(guān)幕僚長，其 職責(zé)主要是參與起草以及組織實施一級長官的決策。于是形成這樣的運行系統(tǒng)：中國防最高委員會利用中央設(shè)計局和黨政工作考核委員會，一方面嚴(yán)格控制各級政府的施政計劃及預(yù)算，另一方面嚴(yán)密監(jiān)督其計劃的執(zhí)行。這就是行政三聯(lián)制的基本框架。每項工作在實施之前，必須有實施計劃及經(jīng)費預(yù)算；執(zhí)行中，必須按計劃逐步實施；實施結(jié)果必須進(jìn)行嚴(yán)格考核。為了提高行政效率，國防最高委員會。這保證了決策執(zhí)行的及時性和準(zhǔn)確性。執(zhí)行委員經(jīng)委員長指定可以列席國防最高委員會常務(wù)會議。答：一、在國防最高委員會中設(shè)立執(zhí)行委員?；实弁ㄟ^三省之間的層層控制，達(dá)到加強君主專制集權(quán)的目的，將日常行政決策權(quán)集中于自己手中。在這一決策形式中，皇帝雖注重聽取各方面不同意見，但最終決策由皇帝獨立作出。依決策內(nèi)容的不同，決策方式有所差異，大致上有以下兩種形式。君臣地位的轉(zhuǎn)換使他們必定十分注重加強君主專制權(quán)力，緊緊抓住行政決策權(quán)，以避免大權(quán)旁落，使自己或其子孫淪為下一次改朝換代的犧牲品。魏晉南北朝時期改朝換代頻繁，這造成皇權(quán)一定程度的衰落。因 此，在 這種政治格局之下，皇帝往往處于半傀儡地位，但仍能發(fā)揮一定的作用。魏晉南北朝時期，特別是東晉時期，門閥士族勢力膨脹，成為行政決策上財皇權(quán)的一種制約。權(quán)臣一般以控制相權(quán)的方式，利用合法的政府部門來建立自己的行政系統(tǒng)，故他們在官稱上多有三省的標(biāo)志，或以相國、丞相、都督等名義開府施政。魏晉南北朝時期是一個政權(quán)更迭頻繁的時期，權(quán)臣迭出。五、論述題。（2）在
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