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網(wǎng)上求職招聘系統(tǒng)畢業(yè)設(shè)計(jì)論文(參考版)

2025-06-27 23:50本頁(yè)面
  

【正文】 .NET (第5版).清華大學(xué)出版社,2007:1132[8] 未知作者.SQL和Oracle通解.未知出版社,2012:2129[9] 崔?。?dāng)?shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)及應(yīng)用.高等教育出版社,2003:135146[10] 明日科技.JavaScript網(wǎng)頁(yè)特效范例寶典.人民郵電出版社,2007:44,668674[11] 李剛.即用即查HTML+CSS標(biāo)簽參考手冊(cè).人民郵電出版社,2007:7786[12] 王易..清華大學(xué)出版社,2002:304327[13] 陳冠軍. Ajax使用開(kāi)發(fā)詳解.電子工業(yè)出版社,2005:339359[14] 劉婕. + SQL Server動(dòng)態(tài)網(wǎng)站開(kāi)發(fā)從基礎(chǔ)到實(shí)踐.電子工業(yè)出版社,2007:405451[15] 張樹(shù)亮. + SQL Server網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用系統(tǒng)開(kāi)發(fā)案例精解.清華大學(xué)出版社,2006:441500[16] Thcjpxhm.異次元天轟穿VS2005視頻教程.未知出版社,2006:34145畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)成績(jī)?cè)u(píng)價(jià)意見(jiàn)論文題目基于B/S在線招聘求職網(wǎng)站指導(dǎo)教師評(píng)語(yǔ): 評(píng)定成績(jī): 簽名: 年 月 日評(píng)閱人評(píng)語(yǔ):評(píng)定成績(jī): 簽名: 年 月 日答辯小組評(píng)語(yǔ): 答辯小組成員簽名:答辯成績(jī): 組長(zhǎng)簽名: 年 月 日 答辯委員會(huì)意見(jiàn)(同意給優(yōu)、良、中、及格等次) 總成績(jī)(綜合): 簽名: 年 月 日注:設(shè)計(jì)(論文)總成績(jī)=指導(dǎo)教師評(píng)定成績(jī)(30%)+評(píng)閱人評(píng)定成績(jī)(30%)+答辯成績(jī)(40%)評(píng)定成績(jī)過(guò)程給分均按百分制分?jǐn)?shù)給分,最終給定成績(jī)?cè)侔次宸种茡Q算后給出。此外還要感謝各位任課老師,正是他們平時(shí)的認(rèn)真負(fù)責(zé),使我能夠很好的掌握和運(yùn)用專業(yè)知識(shí),并在設(shè)計(jì)中得以體現(xiàn)。本設(shè)計(jì)能夠順利的完成,要特別感謝幫助我完成畢業(yè)設(shè)計(jì)的指導(dǎo)老師的關(guān)懷和教導(dǎo),他們對(duì)我的畢業(yè)設(shè)計(jì)提出了很多的建議,還給我提供了大量的資料。希望這次的經(jīng)歷能讓我在以后學(xué)習(xí)中激勵(lì)我繼續(xù)進(jìn)步。經(jīng)過(guò)近三個(gè)月的忙碌,本次畢業(yè)設(shè)計(jì)已經(jīng)接近尾聲,作為一個(gè)本科生的畢業(yè)設(shè)計(jì),由于經(jīng)驗(yàn)的匱乏,難免有許多考慮不周全的地方,如果沒(méi)有導(dǎo)師的督促指導(dǎo),以及同學(xué)們的支持,想要完成這個(gè)設(shè)計(jì)是難以想象的。在今后的日子里會(huì)加強(qiáng)對(duì)這方面知識(shí)的研究,逐漸完善該系統(tǒng),以達(dá)到完美的效果。4. 安全穩(wěn)定。2. 操作簡(jiǎn)便,輕松推廣。系統(tǒng)的可擴(kuò)展性也大大增強(qiáng)。通過(guò)將整個(gè)系統(tǒng)分為不同的邏輯塊,大大降低了應(yīng)用系統(tǒng)開(kāi)發(fā)和維護(hù)的成本。系統(tǒng)使用Microsoft公司以C,結(jié)合SQL Server 2008建立數(shù)據(jù)連接關(guān)系。最終,取得了期望的結(jié)果。除此之外,本章以系統(tǒng)功能和其余功能為例進(jìn)行了單元測(cè)試。圖61 求職者登錄圖62 創(chuàng)建簡(jiǎn)歷圖63 公司列表 本章小結(jié)本章對(duì)招聘系統(tǒng)的系統(tǒng)測(cè)試與性能分析,主要講述了測(cè)試的基本概念、測(cè)試的任務(wù)和目的、系統(tǒng)整體測(cè)試以及一些內(nèi)部功能的測(cè)試。一個(gè)成功的測(cè)試是發(fā)現(xiàn)了至今未發(fā)現(xiàn)的錯(cuò)誤的測(cè)試。測(cè)試是為了證明程序有錯(cuò)誤,而不是證明程序無(wú)錯(cuò)誤。功能測(cè)試結(jié)果:如表61所示。為了測(cè)試系統(tǒng)的正確性和完整性,本章將對(duì)系統(tǒng)中重點(diǎn)模塊進(jìn)行測(cè)試。從源代碼的角度可分為單元測(cè)試和功能測(cè)試。集成測(cè)試主要發(fā)現(xiàn)設(shè)計(jì)階段產(chǎn)生的錯(cuò)誤,通常采用黑盒測(cè)試。單元測(cè)試主要發(fā)現(xiàn)編碼和詳細(xì)設(shè)計(jì)中產(chǎn)生的錯(cuò)誤,通常采用白盒測(cè)試。單元測(cè)試也稱模塊測(cè)試。它根據(jù)規(guī)格說(shuō)明書規(guī)定的功能來(lái)設(shè)計(jì)測(cè)試用例,檢查程序的功能是否符合規(guī)格說(shuō)明的要求。它根據(jù)程序的內(nèi)部邏輯來(lái)設(shè)計(jì)測(cè)試用例,檢查程序中的邏輯通路是否都按預(yù)定的要求正確地工作。 測(cè)試方法測(cè)試方法可分成兩類:白盒測(cè)試和黑盒測(cè)試。測(cè)試的附帶收獲是,它能夠證明網(wǎng)站的功能和性能與需求說(shuō)明相符。 測(cè)試目標(biāo)測(cè)試的目標(biāo)是想以最少的時(shí)間和人力找出軟件程序中潛在的各種錯(cuò)誤和缺陷。硬件測(cè)試、網(wǎng)絡(luò)測(cè)試可以根據(jù)具體的性能指標(biāo)來(lái)進(jìn)行,此處所說(shuō)的測(cè)試更多的是指軟件測(cè)試。測(cè)試應(yīng)根據(jù)開(kāi)發(fā)階段的需求、設(shè)計(jì)等文檔或程序的內(nèi)部結(jié)構(gòu)精心設(shè)計(jì)測(cè)試用例,并利用這些實(shí)例來(lái)運(yùn)行程序,以便發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤。然而,在測(cè)試之前的各階段中都可能在程序中遺留下許多錯(cuò)誤和缺陷,如果不及時(shí)找出這些錯(cuò)誤和缺陷,并將其改正,這個(gè)網(wǎng)站就不能正常登錄,系統(tǒng)不能正常執(zhí)行。在模塊設(shè)計(jì)的過(guò)程中對(duì)模塊的描述基本清晰易讀、正確可靠。 } endregion 本章小結(jié)本章全面闡述了招聘求職系統(tǒng)的運(yùn)行平臺(tái)設(shè)置,對(duì)此系統(tǒng)的詳細(xì)設(shè)計(jì)進(jìn)行了介紹,還進(jìn)行了頁(yè)面的展示。 ()。 ()。 } ()。 SqlDataReader dr = ()。 SqlCommand m = new SqlCommand(sql, conn)。 SqlConnection conn = new SqlConnection(())。?_ID /// /summary private string GetUserID() { user_ID = 0。167。?user_ID /// summary /// 通170。167。 } } } region 通170。率168。?擊161。178。歷164。//簡(jiǎn)168。?式186。204。//聯(lián)162。力162。?言?能168。 GetResLanguage()。經(jīng)驗(yàn)168。161。232。 GetJobExpreience()。3景161。育174。// 教168。186。目?標(biāo)192。166。227。164。176。// 自193。176。意176。職161。概?況?/求168。166。227。// 照?片? GetJobWill()。233。本192?;?68。?戶161。 GetUserBasicInfo()。161。178。歷164。// 簡(jiǎn)168。3面? { (?id=1)。174。170。?錯(cuò)228。?轉(zhuǎn)193。id,234。168。176。的204。161。?非164。?傳228。過(guò)yrel_ID獲?得204。161。ID GetUserID()。168。176。 //獲?得204。可以瀏覽已創(chuàng)建的簡(jiǎn)歷信息以及工作信息。企業(yè)登錄流程圖如圖53所示。用戶登錄截面如圖52所示。 return s。ofont + jobsort + /font /div/div。186。目?標(biāo)192。職161。e s += div class=\rencai\div class=\t1\h2a target=\_blank\ href=\Personal/?res_ID= + [zp_Resume].Rows[i][res_ID].ToString() + \ + [zp_Resume].Rows[i][ub_name].ToString() + /a/h2div class=\gender\ + sex + /divdiv class=\xueli\ + [zp_Resume].Rows[i][qua_name].ToString() + /div/div div class=\t2\求168。 } string sex = [zp_Resume].Rows[i][ub_Sex].ToString() == 0 ? 男D : 女?。227。227。事186。168。望170。//期168。 i [zp_Resume].。 string s = 。 /// /summary private string GetResumeTop20() { zp_ResumeBiz resbiz = new zp_ResumeBiz()。168。176。?新?20條172。 /
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