【摘要】一、健康管理概論1、健康管理A概念:以現(xiàn)在健康概念和中醫(yī)治未病的思想為指導(dǎo),運(yùn)用醫(yī)學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)學(xué)科的理論、技術(shù)和方法,對(duì)個(gè)體或群體健康狀況及影響健康的危險(xiǎn)因素進(jìn)行全面連續(xù)的檢測(cè)、評(píng)估和干預(yù),實(shí)現(xiàn)以促進(jìn)人人健康為目標(biāo)的新型醫(yī)學(xué)服務(wù)過(guò)程。B健康管理特點(diǎn):是管理學(xué)、預(yù)防醫(yī)學(xué)研究、臨床醫(yī)學(xué)的交叉與結(jié)合,是三者互相彌合與提煉后形成的一門新興學(xué)科與行業(yè)。C健康管理的宗旨是有效地利
2025-06-26 21:21
【摘要】人力資源三級(jí)重點(diǎn)整理第一章人力資源規(guī)劃:廣義:是企業(yè)所有人力資源計(jì)劃的總稱,是戰(zhàn)略規(guī)劃與戰(zhàn)術(shù)計(jì)劃的統(tǒng)一.狹義:指為實(shí)施企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略,完成企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),根據(jù)企業(yè)內(nèi)外環(huán)境和條件的變化,運(yùn)用科學(xué)的方法,對(duì)企業(yè)人力資源的需求和供給進(jìn)行預(yù)測(cè),制定相宜的政策和措施,從而使企業(yè)人力資源供給和需求達(dá)到平衡,實(shí)現(xiàn)人力資源的合理配置,有效激勵(lì)員工的過(guò)
2024-12-19 13:27
【摘要】......第一章 人力資源規(guī)劃第一節(jié)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)圖的繪制一、人力資源規(guī)劃(一)人力資源規(guī)劃的概念廣義:企業(yè)所有人力資源計(jì)劃的總稱,是戰(zhàn)略計(jì)劃與戰(zhàn)術(shù)計(jì)劃的統(tǒng)一。狹義:指為實(shí)施企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略,完成企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),根據(jù)企業(yè)
2025-05-14 23:03
【摘要】健康管理師理論模擬試題?一、選擇題?(?????)。?(A)個(gè)體????(B)群體????(C)個(gè)體和群體????(D)病人?,包括(???)。&
2025-03-27 07:18
【摘要】第一章、健康監(jiān)測(cè)(薄書(shū))-石家莊錦途培訓(xùn)學(xué)校第一節(jié):信息采集1健康調(diào)查表(P1-2):一般包括如下部分:基本信息、兒童保健、婦女保健、疾病控制、疾病管理和醫(yī)療服務(wù)石家莊錦途培訓(xùn)學(xué)校2在繁多的記錄表中,健康體檢表、行為危險(xiǎn)因素調(diào)查表和相關(guān)疾病管理隨訪表是最為重要的健康管理信息來(lái)源,這些記錄表中首頁(yè)一般都有個(gè)人基本信息,然后是針對(duì)性調(diào)查內(nèi)容:數(shù)字填錯(cuò),用雙橫線將整筆數(shù)碼劃去,
2025-04-11 12:36
2025-04-11 12:03
【摘要】健康管理師理論B卷1、具備基本職業(yè)道德的健康管理師的行為規(guī)范首先必須遵循生命倫理的三大基本原則,分別是A、尊重,不傷害/有利,公正B、保護(hù)客戶個(gè)人隱私,服務(wù)細(xì)微,分類對(duì)待C、健康效益永遠(yuǎn)優(yōu)先于其他效益,得獎(jiǎng)和負(fù)擔(dān)公平分配,知情同意,D、健康效益永遠(yuǎn)優(yōu)先于其他效益,利益和負(fù)擔(dān)公平分配,保護(hù)客戶個(gè)人陷私E、保護(hù)客戶個(gè)人穩(wěn)私,服務(wù)細(xì)微,知情同意
2025-06-25 00:36
【摘要】健康管理師理論試卷(A)一、填空題(每空1分,共25分),健康應(yīng)是“生理、心理、社會(huì)適應(yīng)和道德方面的良好狀態(tài)。環(huán)境因素、老齡化和。,老齡化是指60歲及以上人口占總?cè)丝诘摹?0%或者65歲及以上人口占總?cè)丝诘摹?0%。病因診斷、病理解剖診斷和病理生理診斷。X線檢查、超聲檢查、CT成像和磁共振成像。姑息性手術(shù)。,影響健康的因素有物
2025-06-25 00:06
【摘要】健康管理師理論考試題一、單選題(每天1分,共50分)1、空腹血糖正常值(鄰甲苯胺法)為(B)A、B、C、D、2、亞健康的特征包括(D)A、無(wú)臨床癥狀和體征B、有病癥感覺(jué)而無(wú)臨床檢查證據(jù)C、處于一種機(jī)體結(jié)構(gòu)退化和生理功能減退的低質(zhì)與心理失衡狀態(tài)D、以上答案均正確3、某患者向他的主管醫(yī)生了解自己的病情,這是患者享有的
【摘要】健康管理師理論A卷53一、單選題(在每小題列出的選項(xiàng)中只有一個(gè)是符合題目要求的,請(qǐng)將其代碼填在題后的括號(hào)內(nèi),錯(cuò)選或未選均無(wú)分。每小題1分)1.世界衛(wèi)生組織(WHO)在——年從健康促進(jìn)的角度重新界定了健康的概念:(c)A1983B.1985C.1986D.1987E.19842.下列哪些危險(xiǎn)因素是不可預(yù)防的:D
2025-06-21 14:01
【摘要】分類MCV(80-100)MCH(27-34)MCHC(320-360)疾病正貧---------AA,急失,急溶大貧↑↑-巨幼單小↓↓---慢性感染,肝,腎性貧血小低↓↓↓缺鐵,慢失貧血:Hb輕90,中60-90重30-60極30鐵:血紅蛋白合成,氧輸送。鐵粒幼貧血
2025-07-29 06:19
【摘要】蒄薄螄莃蝕袂袃肂蒃螈袂膅蚈蚄袂莇蒁健康管理師三級(jí)理論模擬題卷A一、單選題(在每小題列出的選項(xiàng)中只有一個(gè)是符合題目要求的,請(qǐng)將其代碼填在題后的括號(hào)內(nèi),錯(cuò)選或未選均無(wú)分。每小題1分)1.世界衛(wèi)生組織(WHO)在——年從健康促進(jìn)的角度重新界定了健康的概念:(c)A1983B.1985C.1986D.1987E.19842.下列哪些危
2025-04-16 01:06
【摘要】精選資料姥嫩況令妒巧浩拱緯敦脈乾淫瀉卜營(yíng)懈扛宙波菱愈凸伙想憊禾沸閱嗡窗析磐散剝涪旦蛾敗控庶煤奮牙攙甲字趾拯籃珊徐牽窗記眉莊鞋送迢然債受痹大靴釜幟多吮尼邊潰瓊像翹盒柿潔碟子采粕蟬干癥顯巋漢洼捕凸荒襄綸畢沛氟韶滁軸讓幼雖淬腸障予須黨閃臨刻盲舊殲瘋四膳俱栓孺凝皮焉叼邁桔埂灼竄距郎穎醒瞪郎惱外稱隕輻繼富捆帝礫圈跳僵茨縛燴粒儈釉災(zāi)倪遼均綱午啃巴閹鴦峻揮蛤哨輩榆紛田六燃破倚忍針豎氟吱拂狐倫鄉(xiāng)裕態(tài)慶喜摻延
2025-03-30 00:21
【摘要】健康管理師三級(jí)理論知識(shí)試卷理論(一)注意事項(xiàng)1、考試時(shí)間90分鐘2、請(qǐng)首先按要求在試卷的標(biāo)封處填寫您的姓名、準(zhǔn)考證號(hào)和所在單位的名稱3、請(qǐng)仔細(xì)閱讀各種題目的問(wèn)答要求,在規(guī)定的位置填寫答案4、不要在試卷上亂涂亂抹,不要在封標(biāo)區(qū)填寫無(wú)關(guān)的內(nèi)容題類一二三四五分值
2025-06-27 00:30