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財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與人員教育管理知識(shí)培訓(xùn)分析答案(參考版)

2025-06-25 15:33本頁(yè)面
  

【正文】 (判斷題)●對(duì)○錯(cuò)第六講 民事、刑事、行政責(zé)任 對(duì)18 / 291.2.3.4.19 / 295.1.2.3.20 / 294.5.6.7.8.9.10.21 / 291.2.3.4.5.6.7.22 / 291.2.3.4.5.6.23 / 297.8.1.2.3.4.24 / 295.1.2.3.4.5.25 / 296.26 / 2927 / 2928 / 2929 / 29。 (判斷題)●對(duì)○錯(cuò)第五講提高生產(chǎn)速度是達(dá)成零營(yíng)運(yùn)資金的最重要因素。 (判斷題)●對(duì)○錯(cuò)公正意味著不論力量強(qiáng)弱,者能得到確認(rèn)的收益,前提是雙方之間的權(quán)益是明晰的。 (判斷題)17 / 29●對(duì)○錯(cuò)會(huì)計(jì)職業(yè)界必須以創(chuàng)新的審計(jì)技術(shù)及策略應(yīng)對(duì)客戶舞弊手法,當(dāng)審計(jì)技術(shù)落后于舞弊技術(shù)之時(shí),出現(xiàn)審計(jì)失敗就變得不可避免了。 (判斷題)●對(duì)○錯(cuò)銀行在對(duì)借款企業(yè)發(fā)放貸款前、后,必須分析借款企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)告。 (判斷題)●對(duì)○錯(cuò)各個(gè)崗位上會(huì)計(jì)人員之間、會(huì)計(jì)人員與其他人員之間無需團(tuán)結(jié)協(xié)作,互相支持。 (判斷題)●對(duì)○錯(cuò)第二講會(huì)計(jì)人員是會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、會(huì)計(jì)制度的執(zhí)行者。 (判斷題)●對(duì)○錯(cuò)愛崗敬業(yè)是會(huì)計(jì)人員干好本職工作的基礎(chǔ)條件,是其應(yīng)具備的基本道德素質(zhì)。 (多選題)●在職和離職后提供給職工的貨幣性和非貨幣性薪酬●能夠量化給職工本人和提供給職工集體享有的福利●提供給職工本人、配偶等陪贍養(yǎng)人福利○所有保險(xiǎn)待遇在合并工作底稿中編制調(diào)整分錄的內(nèi)容包括哪些。 (多選題)●對(duì)子公司的長(zhǎng)期股權(quán)投資采用成本法核算●取消了長(zhǎng)期股權(quán)投資差額的核算●新準(zhǔn)則權(quán)益法核算需要對(duì)投資損益進(jìn)行調(diào)整●長(zhǎng)期股權(quán)投資減值的規(guī)定第四講 《無形資產(chǎn)》準(zhǔn)則的重點(diǎn)內(nèi)容包括哪些內(nèi)容。 (多選題)15 / 29●基本準(zhǔn)則●具體準(zhǔn)則●應(yīng)用指南○負(fù)債準(zhǔn)則國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)在準(zhǔn)則制定層面所選擇的會(huì)計(jì)思想包括哪些。 (判斷題)●正確○錯(cuò)誤 《應(yīng)用公允價(jià)值選擇權(quán)的金融負(fù)債》征求意見稿,將應(yīng)用公允價(jià)值選擇權(quán)制定為公允價(jià)值計(jì)量的金融負(fù)債的公允價(jià)值變動(dòng)金額計(jì)入損益,同時(shí)將變動(dòng)總額中報(bào)告主體自身信用風(fēng)險(xiǎn)影響的部分計(jì)入損益。 (多選題)●涉及關(guān)聯(lián)方交易的披露●公允價(jià)值計(jì)量●同一控制下的企業(yè)合并○非同一控制下的企業(yè)合并第二講在綜合收益表中,主體應(yīng)當(dāng)列報(bào)哪些有關(guān)的所得稅費(fèi)用。 (單選題)○正確●錯(cuò)誤2022 年企業(yè)會(huì)計(jì)制度改革的優(yōu)越性體現(xiàn)在哪些方面。 (多選題)●董事會(huì)聲明13 / 29●內(nèi)部控制評(píng)價(jià)的依據(jù)●內(nèi)部控制評(píng)價(jià)的范圍●內(nèi)部控制有效性的結(jié)論企業(yè)至少應(yīng)該每季度進(jìn)行一次內(nèi)部控制評(píng)價(jià)并由董事會(huì)對(duì)外發(fā)布內(nèi)部控制評(píng)價(jià)報(bào)告。 (判斷題)○正確●錯(cuò)誤一般而言,內(nèi)部控制的一般缺陷應(yīng)定期報(bào)告,重要缺陷和重大缺陷應(yīng)立即報(bào)告。 (判斷題)○正確●錯(cuò)誤以下哪些情況屬于內(nèi)部控制執(zhí)行上的缺陷。 (單選題)●組織評(píng)價(jià)工作組○了解被評(píng)價(jià)單位基本情況○確定檢查評(píng)價(jià)范圍和重點(diǎn)○開展現(xiàn)場(chǎng)檢查測(cè)試以下哪項(xiàng)不屬于企業(yè)內(nèi)部評(píng)價(jià)的方法。 (多選題)●公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的性質(zhì)●公司組織構(gòu)架適當(dāng)集中或分散●組織結(jié)構(gòu)之間權(quán)限清晰、相互牽制○管理人員的變化企業(yè)內(nèi)部環(huán)境評(píng)價(jià)屬于“硬指標(biāo)” ,從企業(yè)層面評(píng)價(jià)內(nèi)部環(huán)境具有一定的局限性。 (單選題)○內(nèi)部環(huán)境○風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估
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