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正文內(nèi)容

國(guó)內(nèi)外概況和預(yù)測(cè)畢業(yè)論文(參考版)

2025-06-25 07:17本頁(yè)面
  

【正文】 )因此,高校英語(yǔ)聽力教學(xué)也一直是整個(gè)英語(yǔ)教學(xué)過(guò)程中比較薄弱的環(huán)節(jié)。然而,從目前的現(xiàn)狀來(lái)看,高校學(xué)生的聽力基礎(chǔ)非常薄弱,常常跟不上教學(xué)內(nèi)容的設(shè)置,嚴(yán)重影響了教學(xué)質(zhì)量。這一要求把聽力排在前面,是因?yàn)橹挥心苈牪拍軙?huì)說(shuō),才能有效地與他人交流。任務(wù)型策略在聽力教學(xué)中應(yīng)用課題研究的目的與意義:       隨著社會(huì)生活信息化和經(jīng)濟(jì)全球化,英語(yǔ)在人們生活各領(lǐng)域中受到廣泛地運(yùn)用,其重要性也日益受到人們的關(guān)注。 四、 本文研究的結(jié)果。 第四部分是實(shí)例分析。 (五) 提出組織實(shí)施的方法。 (四) 制度評(píng)價(jià)方法。評(píng)價(jià)指標(biāo)體系是效績(jī)?cè)u(píng)價(jià)的核心,初步思路是參照國(guó)有企業(yè)效績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系指標(biāo)體系,結(jié)合上市公司現(xiàn)狀和特征,設(shè)計(jì)上市公司的評(píng)價(jià)指標(biāo)體系和權(quán)數(shù)配置。這五個(gè)方面是: (一) 全面闡述和分析效績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系六個(gè)基本要素的內(nèi)容、作用。提出上市公司效績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系的設(shè)計(jì)方案。 通過(guò)上述兩個(gè)部分的分析論證,說(shuō)明我國(guó)建立上市公司效績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系的必要性和可行性。 (二) 我國(guó)上市公司現(xiàn)有的基礎(chǔ)比較好,更適合效績(jī)?cè)u(píng)價(jià)工作的開展。 第二部分主要從三個(gè)方面論證建立我國(guó)上市公司效績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系的可行性。 (五)有利于增強(qiáng)上市公司的形象意識(shí)。 (三)有助于對(duì)上市公司經(jīng)營(yíng)者業(yè)績(jī)的全面考核。 三.本文研究的內(nèi)容 本文擬從四個(gè)方面探討上市公司效績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系的建立。要實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),有效的手段之一是建立上市公司的效績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系。但也不 可否認(rèn),在我國(guó)上市公司發(fā)展過(guò)程中,也出現(xiàn)了一些問題:一是上市公司整體業(yè)績(jī)下滑,競(jìng)爭(zhēng)力下降,據(jù)資料反映,%,%,%,有151家公司虧損,%,較上年又進(jìn)一步擴(kuò)大;二是部分上市公司內(nèi)部違規(guī)現(xiàn)象嚴(yán)重,據(jù)了解,2001年有100家上市公司因各種違規(guī)問題而受到證監(jiān)委和其他有關(guān)部門的查處;一些上市公司會(huì)計(jì)信息嚴(yán)重失真,虛增業(yè)績(jī),大肆“圈錢”,極大地打擊了投資者對(duì)上市公司的信心;三是二級(jí)市場(chǎng)投機(jī)行為盛行,一些機(jī)構(gòu)操縱股價(jià),牟取高利,嚴(yán)重地?cái)_亂了市場(chǎng)秩序。據(jù)統(tǒng)計(jì),截止2001年底,我國(guó)國(guó)有控股上市公司所有者權(quán)益10547億元,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)1519億元,分別占全國(guó)國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)的32%和
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