建設發(fā)展部項目立項報批崗位績效指標(參考版)

【摘要】建設發(fā)展部項目立項報批崗位績效指標建設發(fā)展部項目立項報批崗KPI組成表KPIKPI說明計算方式信息來源考核目的必須提交的相關報告數(shù)量根據(jù)計劃任務來判斷提交報告數(shù)量不能少于計劃任務[]篇本崗位提交的相關報告數(shù)量保證相關研究持續(xù)展開提交的相關報告的質量見軟指標說明表見軟指標計算表四部門主任和主管副總保證相關研究能給上級提供決策支

2025-06-20 03:06

二灘水電開發(fā)公司建設發(fā)展部項目立項報批崗位績效指標(參考版)

【摘要】建設發(fā)展部項目立項報批崗位績效指標建設發(fā)展部項目立項報批崗KPI組成表KPIKPI說明計算方式信息來源考核目的必須提交的相關報告數(shù)量根據(jù)計劃任務來判斷提交報告數(shù)量不能少于計劃任務[]篇本崗位提交的相關報告數(shù)量保證相關研究持續(xù)展開提交的相關報告的質量見軟指標說明表見軟指標計算表四部門主任和主管副總保證相關研究能給上級提供決策支

2025-06-18 23:56

某水電開發(fā)企業(yè)建設發(fā)展部項目立項報批崗位kpi說明表(參考版)

【摘要】某水電開發(fā)企業(yè)建設發(fā)展部項目立項報批崗位KPI說明表考核指標具體內容提交的相關報告的質量¨報告內容價值性¨報告表達清晰程度¨排版等其他提出的雅礱江流域規(guī)劃建議的價值¨提出的流域規(guī)劃建議的超前性¨提出的建議被上級采納的多少部門其他相關崗位和部門主任的滿意度¨具有團隊意識，積極與部門各

2025-07-03 22:52

發(fā)展部績效考核指標(參考版)

【摘要】發(fā)展部績效考核指標發(fā)展部經理績效考核指標1、發(fā)展部經理KPI指標表指標編號KPIKPI說明權重(100%)計算方法信息來源考核目的1季度工作評價季度工作完成情況，包括數(shù)量、質量、效率、效果等方面的綜合評價40季度績效考核表本崗位提交季度工作總結對計劃工作的總結與分析，對下階段工作的設想與計劃2投資與發(fā)展工作評價投資項目

2025-06-19 07:21

市場發(fā)展部經理任務績效指標(參考版)

【摘要】市場發(fā)展部經理任務績效指標指標類別指標項考核目的考核內容/方法考核人任務績效（100%）營銷和研發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃與公司發(fā)展戰(zhàn)略的一致性保證公司的營銷研發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃遵循公司的發(fā)展戰(zhàn)略方向營銷戰(zhàn)略和研發(fā)規(guī)劃不符合公司發(fā)展戰(zhàn)略的條數(shù)不超過[]條分管副總市場發(fā)展部工作的計劃性提高市場發(fā)展部工作開展的有序性有無年度、季度工作計劃，上級審核發(fā)現(xiàn)所制定計劃中

2025-06-20 02:09

投資發(fā)展部績效考核指標(參考版)

【摘要】中聯(lián)重科投資發(fā)展部績效考核指標組成表新華信管理咨詢公司2002年7月目錄投資發(fā)展部經理崗位業(yè)績考核指標組成表 3投資發(fā)展部企業(yè)并購及證券投資崗位業(yè)績考核指標組成表 6投資發(fā)展部信息披露及股權事務崗位業(yè)績考核指標組成表 9投資發(fā)展部經理崗位業(yè)績考核指標組成表指標類別考核指標信息來源考評人權重考評標準業(yè)績指

2024-08-07 15:31

sxxt市場發(fā)展部任務績效指標(參考版)

【摘要】市場發(fā)展部任務績效指標市場發(fā)展部經理任務績效指標指標類別指標項考核目的考核內容/方法考核人任務績效（100%）營銷和研發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃與公司發(fā)展戰(zhàn)略的一致性保證公司的營銷研發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃遵循公司的發(fā)展戰(zhàn)略方向營銷戰(zhàn)略和研發(fā)規(guī)劃不符合公司發(fā)展戰(zhàn)略的條數(shù)不超過[]條分管副總市場發(fā)展部工作的計劃性提高市場發(fā)展部工作開展的有序性有無年度、季度工作計劃

2025-06-28 22:43

投資發(fā)展部績效考核指標表(參考版)

【摘要】某投資發(fā)展部績效考核指標組成表目錄投資發(fā)展部經理崗位業(yè)績考核指標組成表 3投資發(fā)展部企業(yè)并購及證券投資崗位業(yè)績考核指標組成表 6投資發(fā)展部信息披露及股權事務崗位業(yè)績考核指標組成表 9投資發(fā)展部經理崗位業(yè)績考核指標組成表指標類別考核指標信息來源考評人權重考評標準業(yè)績指標對有關證券市場和上市公司的最新法律法規(guī)、制度政策進行學習研究

2024-08-09 20:45

某公司市場發(fā)展部經理任務績效指標(參考版)

【摘要】市場發(fā)展部經理任務績效指標指標類別指標項考核目的考核內容/方法考核人任務績效（100%）營銷和研發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃與公司發(fā)展戰(zhàn)略的一致性保證公司的營銷研發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃遵循公司的發(fā)展戰(zhàn)略方向營銷戰(zhàn)略和研發(fā)規(guī)劃不符合公司發(fā)展戰(zhàn)略的條數(shù)不超過[]條分管副總市場發(fā)展部工作的計劃性提高市場發(fā)展部工作開展的有序性有無年度、季度工作計劃，上級審核發(fā)現(xiàn)所制定計劃中

2025-06-20 04:39

某投資發(fā)展部績效考核指標組成表(參考版)

【摘要】某投資發(fā)展部績效考核指標組成表目錄投資發(fā)展部經理崗位業(yè)績考核指標組成表 3投資發(fā)展部企業(yè)并購及證券投資崗位業(yè)績考核指標組成表 6投資發(fā)展部信息披露及股權事務崗位業(yè)績考核指標組成表 9投資發(fā)展部經理崗位業(yè)績考核指標組成表指標類別考核指標信息來源考評人權重考評標準業(yè)績指標對有關證券市場和上市公司的最新法律法規(guī)、制度政策進行學習研究直接

2024-08-09 21:27

產品發(fā)展部銷售管理專責任務績效指標(參考版)

【摘要】產品發(fā)展部銷售管理專責任務績效指標指標類別指標項權重考核目的考核內容/方法考核人任務績效（100%）主營產品銷售計劃完成率督促銷售人員完成銷售成本中心的產品由產品發(fā)展部統(tǒng)一銷售，考察銷售職能的發(fā)揮副部長對科研人員前期研發(fā)支持度保證對院

2025-06-29 02:28

投資發(fā)展部經理崗位業(yè)績考核指標表(參考版)

【摘要】3/4工作說明書單位投資發(fā)展部崗位名稱投資管理處經理崗位人數(shù)1工作班制一本職工作經營項目投資與管理職務職級5級5檔直接上級投資發(fā)展部部長直接下級工作責任認真貫徹執(zhí)行公司方針、政策、規(guī)章制度投資管理處管理標準和制度的制修訂組織項目投資研

2025-07-03 22:02

通威集團發(fā)展部績效考核指標體系表(參考版)

【摘要】發(fā)展部績效考核指標 1發(fā)展部經理績效考核指標 1發(fā)展部項目經理績效考核指標 3發(fā)展部項目工程師績效考核指標 5發(fā)展部文員績效考核指標 7發(fā)展部績效考核指標發(fā)展部經理績效考核指標1、發(fā)展部經理KPI指標表指標編號KPIKPI說明權重(100%)計算方法信息來源考核目的1季度工作評價季度工作完成情況，包括數(shù)量、質量、效率、效果等

2025-07-03 23:56

航空材料研究院產品發(fā)展部部長任務績效指標(參考版)

【摘要】/XX航空材料研究院產品發(fā)展部部長任務績效指標指標類別指標項權重考核目的考核內容/方法考核人績效（100%）生產開發(fā)計劃指標完成率保證部門基本職責完成計劃是否按時完成；計劃執(zhí)行效果主管副院長主營產品銷售計劃完成率督促銷售人員完成銷售由產品發(fā)展部統(tǒng)一銷售的產品銷售收入指標的完成率不低于[]%非主營產品客戶的

2025-06-22 16:15

通威集團發(fā)展部績效考核指標體系表(參考版)

【摘要】發(fā)展部績效考核指標 1發(fā)展部經理績效考核指標 1發(fā)展部項目經理績效考核指標 3發(fā)展部項目工程師績效考核指標 5發(fā)展部文員績效考核指標 7發(fā)展部績效考核指標發(fā)展部經理績效考核指標1、發(fā)展部經理KPI指標表指標編號KPIKPI說明權重(100%)計算方法信息來源考核目的1季度工作評價季度工作完成情況，包括數(shù)量、質量、效率、效果等

2024-09-03 18:29

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