員工培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議(參考版)
2025-06-03 07:44本頁面
【正文】 甲方：（蓋章）**** 實業(yè)有限公司 乙方：（簽名及右手食指用?。┓ㄈ舜恚ㄎ写砣耍? 乙方身份證號碼：日期： 日期：。第九條：法律效力本協(xié)議作為甲、乙雙方所簽定勞動用工合同的附件，經(jīng)雙方簽字用印后即具有法律效力，并在乙方人事檔案卷宗中保存。（二）發(fā)生下列情況之一，甲方承擔(dān)的經(jīng)濟責(zé)任：甲方未按約定向乙方支付全部或部分培訓(xùn)費用；因甲方原因提出與乙方終止培訓(xùn)協(xié)議或解除勞動用工合同，不向乙方另行收取離職賠償。3）本協(xié)議履行的最低服務(wù)工作年限到期自行廢止，過期后不再計算離職賠償。1） 本協(xié)議所約定服務(wù)工作年限僅限于本次培訓(xùn)服務(wù)年限。其離職賠償金額為逐月計算扣減，其計算方法為：（服務(wù)工作年限總月已在公司服務(wù)月）（本次支付全部培訓(xùn)成本費用247。第七條：乙方責(zé)任與義務(wù)（一）保證完成培訓(xùn)目標(biāo)和學(xué)習(xí)任務(wù)，取得相關(guān)學(xué)習(xí)證件證明材料；（二）保證在培訓(xùn)期服從管理，不違反甲方與培訓(xùn)單位的各項政策、制度與規(guī)定；（三）保證在培訓(xùn)期內(nèi)服從甲方各項安排；（四）保證在培訓(xùn)期內(nèi)定期向甲方溝通，匯報學(xué)習(xí)情況；（五）保證在培訓(xùn)期內(nèi)維護自身安全（其在培訓(xùn)期間工傷/職業(yè)病和非因公患病/事故醫(yī)療按照國家和省市相關(guān)規(guī)定執(zhí)行）和甲方一切利益；（六）保證在培訓(xùn)期結(jié)束后，回到甲方參加工作，服從甲方分配，勝任 工作崗位（或職務(wù)）。第六條：甲方責(zé)任與義務(wù)（一）在培訓(xùn)前與乙方簽定勞動用工合同，確立勞動關(guān)系；（二）保證及時向乙方支付約定范圍內(nèi)的各項培訓(xùn)費用；（三）保證向乙方提供必要的服務(wù)和條件；（四）在培訓(xùn)期間，做好培訓(xùn)指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。工資及福利性費用發(fā)放：1）隨甲方統(tǒng)一按時間發(fā)放； （
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1