【摘要】招商人員租賃傭金分配方案為充分發(fā)揮招商人員的工作積極性和創(chuàng)造性,體現“能者多勞、多勞多得”的工作效率和競爭原則,根據同行業(yè)規(guī)律,本部門建議將業(yè)績與工資收入掛鉤,設立租賃傭金提成制度(代裝修費、租賃押金等費用不納入傭金分配),現參考同行業(yè)傭金分配制度,結合本項目實際情況,特制訂下列傭金制度,供公司參考審核。一、純租賃成交業(yè)績傭金(以每間商鋪∕柜位首月租金總金額計算),計算公
2025-06-03 05:32
【摘要】***寫字樓租賃傭金分配方案一、總則㈠目的為提升公司銷售業(yè)績水平,規(guī)范公司各項目銷售傭金的分配,落實以業(yè)績?yōu)閷虻臓I銷體系激勵制度。㈡適用范圍本制度適用于**項目的租賃傭金分配。特殊時段的傭金另行設定。二、傭金分配范圍傭金比例設定為P值,根據成交客戶的情況(普通客戶、品牌客戶、一層以上大客戶)P值區(qū)間不同。㈠租賃部1.租賃總監(jiān)
2025-07-28 16:56
【摘要】招商人員薪酬和傭金提成激勵方案(草案)為建立招商團隊的激勵機制,提高招商隊伍的工作積極性和招商業(yè)績,發(fā)揮團隊合作精神,根據招商行業(yè)規(guī)律并結合公司和項目實際情況,現特制定本激勵方案(草案)。一、說明1、薪酬:工資+提成+補貼;2、招商業(yè)績是指租賃雙方簽定《租賃合同》,承租方繳納所承租物業(yè)的應繳費用的30%及以上即為招商業(yè)績;3、
2024-10-26 04:32
【摘要】1xxx管理公司招商人員薪酬和傭金提成激勵方案(草案)為建立招商團隊的激勵機制,提高招商隊伍的工作積極性和業(yè)績,發(fā)揮團隊合作精神,根據同行業(yè)規(guī)律并結合公司和項目實際情況,現特制定本激勵方案。一、說明1、薪酬:底薪+傭金;2、招商業(yè)績是指租賃雙方簽定《租賃合同》,承租方繳納所承租物業(yè)的應
2024-12-19 21:05
【摘要】1xxx管理公司招商人員薪酬和傭金提成激勵方案為建立招商團隊的激勵機制,提高招商隊伍的工作積極性和業(yè)績,發(fā)揮團隊合作精神,根據同行業(yè)規(guī)律并結合公司和項目實際情況,現特制定本激勵方案。一、說明1、薪酬:底薪+傭金;2、
2024-10-24 16:25
【摘要】項目營銷招商人員工資以及傭金提成方案營銷總監(jiān)基本工資要求:月薪10000元,根據10000元基本工資,每月發(fā)放60%工資作為基本生活費,剩余40%工資年終一次性發(fā)放個人。銷售提成:‰作為個人提成。第一次提成在春節(jié)期間發(fā)放,第二次提成在項目開業(yè)期間發(fā)放,銷售提成作為個人年終以及開業(yè)獎勵,銷售以首期款到位為結算依據。銷售經理基本工資要求:月薪3500—4000元,工資每月全部發(fā)放。
2024-08-18 15:19
【摘要】地址:蘇州工業(yè)園區(qū)唯新路69號一能科技園招商人員業(yè)績激勵考核方案為建立招商團隊的激勵機制,提高招商隊伍的工作積極性和業(yè)績,發(fā)揮團隊合作精神,根據同行業(yè)規(guī)律并結合公司和項目實際情況,現特制定本激勵方案。一、招商人員業(yè)績提成說明1、薪酬:基本工資+績效工資+業(yè)績提成工資;2、招
2025-06-03 01:45
【摘要】第一篇:車間人員分配方案 車間人員分配方案 方案11、數控車間組長 組長1人 2、激光人員分配 白班2人(1人排版,1人操作) 夜班2人(1人排版,1人操作) 3、數控沖人員分配 數沖...
2024-10-14 05:40
【摘要】山西雙明地產府東項目招商人員傭金提成激勵方案招商人員薪酬和傭金提成激勵方案(草案)根據同行業(yè)規(guī)律并結合項目實際情況為高效、快捷完成招商任務從而建立一支能打仗、打勝戰(zhàn)的招商團隊特制定本激
2025-04-29 06:39
【摘要】......公司人員最佳分配方案摘要:合理分配公司現有技術人員,使得公司日利潤最大。以公司現有人員結構和各個項目對人員結構要求為約束條件,以公司獲取最大日利潤為目標函數,建立整數規(guī)劃模型。運用求解,得出人員最佳分配方案,實現公司日
2025-05-09 00:05
【摘要】招商培訓招商談判的基礎來自-商業(yè)定位商業(yè)定位主線商圈定位品牌定位商品定位商場定位樓層定位品類定位?定位的內容是什么?——在于品類組合于品牌結構,一個標準的百貨公司的品類結構:舉例君太百貨品牌定位的內容
2025-03-06 12:26
【摘要】招商專員培訓招商專員素描招商專員價值所在達成項目的招商傳遞企業(yè)價值和理念搭建公司與商戶溝通平臺招商專員素描優(yōu)秀的招商專員素描p他或她繼承并發(fā)揚了九通人堅韌踏實,講究團隊協作,優(yōu)秀的服務意識三大傳統(tǒng);p商人氣質。p真誠、專業(yè)。關鍵詞:商人氣質、服務、真誠打造優(yōu)秀招商的摩托車理論前
2025-01-17 20:41
【摘要】第一篇:護理人員分配方案 護理人員分配方案 新的住院大樓已經落成,進入新住院大樓面臨分科,為了護理工作更加順暢,人員安排更加合理,本著工作的連續(xù)性和連貫性,結合科室護士長意見,護理人員安排如下:新...
2024-10-24 23:47
【摘要】招商人員薪酬和傭金提成激勵方案為建立招商團隊的激勵機制,提高招商隊伍的工作積極性和業(yè)績,發(fā)揮團隊合作精神,根據同行業(yè)規(guī)律并結合公司和項目實際情況,現特制定本激勵方案。一、說明1、薪酬:底薪+傭金;2、招商業(yè)績是指租賃雙方簽定《租賃合同》,承租方繳納所承租物業(yè)的應繳費用;3、傭金
2024-10-22 17:21
【摘要】招商人員培訓課程目 錄一、招商人員必備的職業(yè)素養(yǎng)二、招商人員的自我形象設計三、如何開發(fā)客戶資源四、如何進行成功的面談五、卓有成效的說服術六、機智靈活的談判策略七、左右逢源的成交高招八、優(yōu)秀員工的十個習慣一、招商人員必備的職業(yè)素養(yǎng)(一)、如何做一名成功的招商員 作為一名招商員,在你的招商中,你需要動用你可以使用的一切,千方百計地把自已與
2025-06-26 14:03