文明科室評(píng)選方案(參考版)
2025-05-18 02:00本頁面
【正文】 科室意見主要職責(zé)政治面貌出生年月姓名主要事跡材料負(fù)責(zé)人XX縣交通運(yùn)輸局“文明科室”申報(bào)表四、獎(jiǎng)勵(lì)措施被表彰為文明科室的，局精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組發(fā)文并張榜公布，作為年終部門考核評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)；被評(píng)為文明員工的，將優(yōu)先安排外出學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)并給予一定的物質(zhì)精神獎(jiǎng)勵(lì)。文明科室的評(píng)選結(jié)合年度內(nèi)評(píng)結(jié)果。 科室自評(píng)上報(bào)。，能嚴(yán)格遵守職業(yè)道德以及廉政、行風(fēng)建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，不利用工作之便吃、拿、卡、要。（四）遵紀(jì)守法，廉潔自律形象好。儀容風(fēng)紀(jì)良好，衣著得體，舉止文雅，語言溫和，體現(xiàn)出很高的文化素養(yǎng)和很強(qiáng)的職業(yè)意識(shí)。積極參加各項(xiàng)集體、公益和社會(huì)活動(dòng)。工作注重細(xì)節(jié)，精益求精，要求標(biāo)準(zhǔn)高、完成質(zhì)量高。（二）工作積極創(chuàng)新，有責(zé)任心、事業(yè)心能夠以教育改革和發(fā)展為己任，大膽創(chuàng)新，積極實(shí)踐，本人分管工作，措施得力，成效顯著。上班不遲到、不早退，
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