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加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動(dòng)的工作方案(參考版)

2025-05-15 22:17本頁面
  

【正文】 數(shù)學(xué)與信息科學(xué)學(xué)院轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)行政效能建設(shè)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組二〇〇七年三月十五日10 / 10??偨Y(jié)提高。2007年12月20日底前完成(2)抽查。按照學(xué)校要求,對(duì)開展轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),加強(qiáng)行政效能建設(shè)的要求組織考核,總結(jié)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),加強(qiáng)行政效能建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)并探索建立推動(dòng)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),加強(qiáng)行政效能建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制組織檢查考核。開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)。此項(xiàng)工作貫穿活動(dòng)全過程加強(qiáng)行政效能監(jiān)察此項(xiàng)工作貫穿活動(dòng)全過程開展主題實(shí)踐活動(dòng)。理順職能明確責(zé)任2007年6月底前完成全面推行院務(wù)公開。學(xué)院轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,將適時(shí)召開查擺問題情況分析會(huì),分析原因。進(jìn)行思想發(fā)動(dòng)2007年3月14日前完成本階段的基本要求是,動(dòng)員大會(huì)主要領(lǐng)導(dǎo)必須親自作動(dòng)員講話;領(lǐng)導(dǎo)干部必須全部參加,要有到會(huì)考勤登記;學(xué)習(xí)動(dòng)員、專題討論要有記錄。領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)開展情況的宣傳報(bào)道,要充分利用板報(bào)、學(xué)院網(wǎng)等陣地,對(duì)各階段活動(dòng)進(jìn)行宣傳,表揚(yáng)先進(jìn),鞭策后進(jìn)。對(duì)行政人員加強(qiáng)管理,抓好工作落實(shí),對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問題要隨時(shí)整改,以求長(zhǎng)效。(四)要加強(qiáng)檢查。(三)要統(tǒng)籌安排。(二)要明確重點(diǎn)。要牢固樹立干部作風(fēng)就是凝聚力、戰(zhàn)斗力;行政效能就是生產(chǎn)力、競(jìng)爭(zhēng)力的思想認(rèn)識(shí)。四、工作要求各院領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)和行政人員必須從政治和全局的高度,深刻認(rèn)識(shí)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),加強(qiáng)行政效能建設(shè)的重大意義,把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到自治區(qū)的決策和學(xué)校、學(xué)院的統(tǒng)一部署上來,進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感,認(rèn)真抓好這項(xiàng)重要工作,務(wù)求取得實(shí)效。要不斷探索研究,逐步形成行政效能和干部作風(fēng)考評(píng)、督促檢查、責(zé)任追究和組織領(lǐng)導(dǎo)等長(zhǎng)效機(jī)制,推動(dòng)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),加強(qiáng)行政效能建設(shè)走上經(jīng)?;?、制度化和規(guī)范化的軌道。各領(lǐng)導(dǎo)干部和行政人員要對(duì)集中開展轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),加強(qiáng)行政效能建設(shè)情況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié),針對(duì)檢查驗(yàn)收中提出的問題進(jìn)行分析研究,并制定進(jìn)一步整改的方案,加強(qiáng)跟蹤落實(shí)。要求在2008年1月20日底前完成。(2)抽查。各領(lǐng)導(dǎo)干部和行政人員要自我檢查完成任務(wù)的情況,并將情況上報(bào)。采取自查和抽查考核的方式進(jìn)行。要求在2007年12月底前完成。開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)。(四)考核總結(jié)階段(2007年12月1日至2008年2月28日)。要求在2007年11月底前完成。開展主題實(shí)踐活動(dòng)各部門和干部要堅(jiān)持邊學(xué)邊改,邊查邊改,即行即改,把轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),加強(qiáng)行政效能建設(shè)落實(shí)到具體行動(dòng)上。加強(qiáng)行政效能監(jiān)察成立行政效能監(jiān)察小組,公布投訴電話、設(shè)置投訴信箱,負(fù)責(zé)受理和查處對(duì)我院行政效能的投訴,對(duì)涉及行政效能和干部作風(fēng)的案件,嚴(yán)格責(zé)任追究,依法處理行政管理工作中的違紀(jì)違法行為。 深入開展完善體制提高素質(zhì)活動(dòng),提高干部的素質(zhì)和能力以思想政治建設(shè)為基礎(chǔ)、以能力建設(shè)為重點(diǎn)、以行政管理人員職業(yè)道德培育為主線,抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn),開展完善體制提高素質(zhì)活動(dòng),切實(shí)加強(qiáng)
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