我國駐礦安監(jiān)員制ppt課件(參考版)
2025-05-15 08:53本頁面
【正文】 一是不準吃、拿、卡、要，收受監(jiān)管對象的現(xiàn)金、財物以及有價證券；二是不準參與所監(jiān)管的煤礦企業(yè)及其經營團體的經營管理或入股分紅；三是不準徇私舞弊，弄虛作假，瞞上欺下；四是不準在所監(jiān)管的煤礦飲酒，貽誤工作進程；五是不準與所監(jiān)管的煤礦企業(yè)業(yè)主及經營管理人員進行賭博活動；六是不準參與所監(jiān)管的煤礦企業(yè)開展的營業(yè)性娛樂活動；七是不準干涉煤礦企業(yè)的正常生產經營活動；八是不準散播一切不利于煤礦安全工作和社會穩(wěn)定的謠言；九是不準肆意誹謗、詆毀各級監(jiān)察、監(jiān)管機構的工作人員；十是不準參與策劃煤礦事故的遲報、謊報或瞞報。要將安監(jiān)員駐礦的工作職責進行量化考核，并將考核結果作為評優(yōu)、晉升、交流和續(xù)聘的依據(jù)。 （三）加強安監(jiān)員駐礦的考核。安監(jiān)員駐礦要遵守所駐煤礦的各項規(guī)章制度，盡職盡責，與所駐煤礦共同搞好本礦的安全生產工作。安監(jiān)員駐礦入井檢查，要有帶班領導簽字。對工作認真負責，成績顯著的駐礦安監(jiān)員給予獎勵，對不認真履行職責的，視情節(jié)給予相應的處罰?？h安監(jiān)局要負責加強安監(jiān)員駐礦的業(yè)務培訓，對安監(jiān)員駐礦實行定期或不定期輪崗交流制度，建議安監(jiān)員駐礦在一個煤礦工作時限以一年為宜。（ 1）依照 《 安全生產法 》 、 《 煤炭法 》 、（國務院令第 446號）、 《 煤礦安全規(guī)程 》 和有關安全生產法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程和行業(yè)標準，對煤礦安全實施監(jiān)督檢查；（ 2）督促煤礦建立健全安全生產責任制及各項安全生產管理制度；（ 3）監(jiān)督煤礦嚴格執(zhí)行采掘計劃和煤礦安全規(guī)程、作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程；（ 4）監(jiān)督和指導煤礦按有關規(guī)程、規(guī)范、規(guī)定做好安全基礎工作和安全技術工作；（ 5）監(jiān)督煤礦按照煤礦核定生產能力組織生產；監(jiān)督礦領導、企業(yè)負責人和生產經營管理人員帶班下井制度的落實；（ 6）監(jiān)督煤礦業(yè)主、法人代表、經營者、礦長按規(guī)定提取和使用安全費用；（ 7）督促煤礦落實經費保障對礦長、副礦長和特種作業(yè)人員等生產經營管理人員以及工人特別是新工人的培訓。要加強對縣安監(jiān)、經商等部門在煤礦的審批項目的督促落實。要在在嚴格執(zhí)法的同時，為煤礦企業(yè)提供政策法規(guī)和安全技術服務指導，引導煤礦企業(yè)依法辦礦、依法生產。要在現(xiàn)有安監(jiān)人員管理基礎上增加安全監(jiān)管過程臺賬備案制。 ? 安監(jiān)員駐礦的特點。安監(jiān)員駐礦的職責是代表政府對煤礦安全生產實施全方位、全過程監(jiān)督，監(jiān)督國家有關法律法規(guī)的貫徹落實，監(jiān)督煤礦安全各項規(guī)定和措施的實施，監(jiān)督安全礦長、技術副礦長履行職責狀況。安監(jiān)員駐礦應該是安全生產監(jiān)督管理體系中，專門針對煤礦的日常監(jiān)管而委派到煤礦的安全監(jiān)督執(zhí)法人員，起著溝通政府與每個煤礦聯(lián)系的重要作用。否則， “ 等同 ” 名不正，言不順。既然工資等同公務員，問責就不能輕描淡寫，必須對照公務員要求，從嚴從重問責。既然拿公務員薪水，就得有個公務員樣子，一言一行要以公務員標準要求自己、提高自己。其次，駐礦安監(jiān)員責任要等同公務員。一是駐礦安監(jiān)員角色要等同 “ 包公爺 ” 。 ? 駐礦安監(jiān)員制度的出發(fā)點是好的，但要取得切實的效果，就必
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