中國(guó)電信企業(yè)文化1(1)(參考版)
2025-05-05 06:01本頁(yè)面
【正文】 員工行為準(zhǔn)則 對(duì)自己 持續(xù)學(xué)習(xí)，高效工作 對(duì)組織 服從大局，忠于企業(yè) 對(duì)他人 尊重他人，坦誠(chéng)溝通 對(duì)工作 愛(ài)崗敬業(yè)，遵章守紀(jì) 員工行為準(zhǔn)則 持 續(xù) 學(xué) 習(xí) ，高 效 工 作 愛(ài) 崗 敬 業(yè) ，遵 章 守 紀(jì) 尊 重 他 人 ，坦 誠(chéng) 溝 通 服 從 大 局 ，忠 于 企 業(yè) 培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng) 軍訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng) 戶(hù)外拓展現(xiàn)場(chǎng) 晨會(huì)現(xiàn)場(chǎng) 外聘教練晨會(huì)現(xiàn)場(chǎng) 公司大院晨會(huì)現(xiàn)場(chǎng) 公司組織架構(gòu) 市 場(chǎng) 部 個(gè) 人 客 戶(hù) 部 政 企 客 戶(hù) 部 綜 合 部 人 力 資 源 部 財(cái) 務(wù) 部 網(wǎng) 絡(luò) 發(fā) 展 部 運(yùn) 行 維 護(hù) 部 客 戶(hù) 服 務(wù) 部 市公司 七個(gè)市區(qū) 營(yíng)業(yè)部 七個(gè)縣區(qū) 營(yíng)業(yè)部 職能部門(mén) 一線部門(mén) 企業(yè)文化的要求 — 對(duì)電信員工 由小而大從工作中的瑣事 體現(xiàn)符合企業(yè)文化的職業(yè)精神 企業(yè)文化要經(jīng)常學(xué)，反復(fù)學(xué)，深入到潛意識(shí)中，達(dá)到“從來(lái)不需要想起，永遠(yuǎn)也不會(huì)忘記”，并轉(zhuǎn)化為實(shí)實(shí)在在的自覺(jué)行為。 ※ 以藍(lán)色為主調(diào)－代表高科技、創(chuàng)新、進(jìn)步。 ? ? 2022年 10月 1日，中國(guó)電信正式開(kāi)始運(yùn)營(yíng) CDMA網(wǎng)絡(luò)、終端。 %% %%%%%%%%%%%%2022年 2022年 2022年 2022年 2022年 2022年占比（一）收入穩(wěn)步增長(zhǎng)，全省收入占比逐年上臺(tái)階 歷史性的跨越 2022 年4646 萬(wàn)元2022 年4646 萬(wàn)元2022 年8 2 4 5 萬(wàn)元2022 年8 2 4 5 萬(wàn)元2022 年1 . 3 7 億元2022 年1 . 3 7 億元2022 年1 . 6 億元2022 年1 . 6 億元? 行業(yè)發(fā)展史 — 第二次重組
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