勞動紀(jì)律管理制度匯編(參考版)
2025-04-22 03:01本頁面
【正文】 拼一個春夏秋冬！贏一個無悔人生！早安！—————獻(xiàn)給所有努力的人.學(xué)習(xí)好幫手。不奮斗就是每天都很容易，可一年一年越來越難。是狼就要練好牙，是羊就要練好腿。對能夠積極檢舉揭發(fā)或阻止違犯廠規(guī)、廠紀(jì)的員工，要給予表揚和獎勵。除廠慶、節(jié)日、業(yè)務(wù)招待以及特殊情況喝酒外，禁止行令猜拳喝酒，發(fā)現(xiàn)一次罰款三十元，酗酒鬧事者罰五十元，造成后果賠償全部經(jīng)濟(jì)損失。對因鬧事打架造成對方傷勢嚴(yán)重者，負(fù)擔(dān)由此造成所有的醫(yī)療費、誤工費、護(hù)理費等有關(guān)開支，對情節(jié)嚴(yán)重的肇事者，移交公安機關(guān)處理。 對制造事端，毆打他人者，先停職檢查，處罰五十元，待問題處理后方可上班。特制定本條例： 全廠員工必須嚴(yán)格遵守廠規(guī)、廠紀(jì)，維護(hù)正常的生產(chǎn)經(jīng)營和工作秩序，不得有違法亂紀(jì)行為。 按時、按質(zhì)、按量完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他事宜。 值班期間加強對違章違紀(jì)行為查處力度，將違章違紀(jì)情況記錄于值班本，并予以處理。 對當(dāng)班廠內(nèi)情況，做到心中有數(shù)，對生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題及時幫助解決。 值班順序按指定順序輪流交接。 舉報電話：13303593060 二0一二年一月二十九日 管理人員值班制度 為加強本公司安全生產(chǎn)工作，維護(hù)正常的生產(chǎn)、生活秩序，特制定本制度。五、此收費標(biāo)準(zhǔn)從二0一二年一月三十日執(zhí)行。 打掃煤車并關(guān)車門每車收費10元。稷山縣恒昌煤焦有限公司原煤卸車收費標(biāo)準(zhǔn) 鏟車卸車每車60元，不計噸位。 煤車不服從統(tǒng)一指揮者，亂停、亂放、廠區(qū)超時速10公里行駛，罰款20元/人車次。 對煤車處罰、扣噸、拒收、不服、恐嚇毆打工作人員者，保衛(wèi)科視其情節(jié)給予處罰100800元，由肇事者負(fù)擔(dān)全部費用。如檢驗質(zhì)量不合格者，不準(zhǔn)卸煤，對原煤上下不一致的煤矸石、水、雜、超標(biāo)者要進(jìn)行現(xiàn)場處理，并報告總經(jīng)理。嚴(yán)禁行賄、腐蝕、干擾工作人員。 運煤車輛必須按指定煤礦拉運，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，私拉亂運、不屬指定煤礦發(fā)煤者，罰款1000元，并沒收當(dāng)車原煤。煤車管理制度為了保證產(chǎn)品質(zhì)量，降低成本消耗，確保企業(yè)各項經(jīng)濟(jì)目標(biāo)、任務(wù)、計劃地完成，特制定如下規(guī)定： 凡進(jìn)廠運煤司機，必須遵守廠規(guī)廠紀(jì)，堅持對廠方負(fù)責(zé)的原則，服從門衛(wèi)、司磅員、煤場管理人員的安排。 崗位人員交接必須向接班者主動介紹當(dāng)班運行情況及存在的問題。 搞好崗位、設(shè)備、區(qū)域衛(wèi)生，做到衛(wèi)生整潔，文明生產(chǎn)。 如實填寫好設(shè)備運行記錄和交接班記錄。 因交接班不細(xì)致，造成停機、生產(chǎn)中斷，由接班人員負(fù)責(zé)。 崗位人員接班必須在崗位面對面接班，仔細(xì)檢查設(shè)備各個部位，查閱設(shè)備運行記錄等。四、 對在生產(chǎn)中，工作負(fù)責(zé)，勇于奉獻(xiàn)的好人好事給于表揚，對存在的問題要提出批評，及時提出整改措施和解決方法。二、 由班組長召開班前會議，通報車間以及本班工作安排，各項生產(chǎn)指標(biāo)及目標(biāo)完成的情況。車間
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1