武進(jìn)區(qū)禮河學(xué)校獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資考核發(fā)放辦法(參考版)
2025-04-20 22:57本頁(yè)面
【正文】 。指導(dǎo)學(xué)生在武進(jìn)區(qū)、常州市、省級(jí)及以上報(bào)刊雜志發(fā)表文章的分別獎(jiǎng)勵(lì)30元、40元、50元。指導(dǎo)學(xué)生參加各項(xiàng)競(jìng)賽獎(jiǎng)： 校團(tuán)體一、二、三等獎(jiǎng)分別獎(jiǎng)：40元、30元、20元； 街道團(tuán)體一、二、三等獎(jiǎng)分別獎(jiǎng)：80元、60元、40元； 武進(jìn)區(qū)團(tuán)一、二、三等獎(jiǎng)分別獎(jiǎng)：100元、80元、60元； 常州市團(tuán)體一、二、三等獎(jiǎng)分別獎(jiǎng)：150元、120元、90元； 省級(jí)以上團(tuán)體一、二、三等獎(jiǎng)分別獎(jiǎng)200元、160元、120元；如學(xué)生個(gè)人參加以上競(jìng)賽獲獎(jiǎng)，指導(dǎo)教師分別得以上獎(jiǎng)金的1/2。六、以上藝體競(jìng)賽項(xiàng)目參加小規(guī)模的聯(lián)賽、邀請(qǐng)賽獲獎(jiǎng)的組隊(duì)訓(xùn)練老師及運(yùn)動(dòng)員按同級(jí)大型比賽的50%計(jì)算；獎(jiǎng)勵(lì)均以最高獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)算，不累計(jì)獎(jiǎng)勵(lì)；七、未盡事宜，由校行政解釋。(二)、藝術(shù)工作方面：區(qū)級(jí)大型團(tuán)體比賽一等獎(jiǎng)1500元，二等獎(jiǎng)800元，三等獎(jiǎng)500元；（其中一等獎(jiǎng)第一名另嘉獎(jiǎng)1500元并享受本年度九年級(jí)老師外出休養(yǎng)待遇）市級(jí)大型團(tuán)體比賽一等獎(jiǎng)2500元，二等獎(jiǎng)1800元，三等獎(jiǎng)1000元（其中一等獎(jiǎng)第一名另嘉獎(jiǎng)2500元并享受本年度九年級(jí)老師外出休養(yǎng)待遇）外聘專家指導(dǎo)必須由校行政討論通過，比賽獎(jiǎng)金按上述獎(jiǎng)勵(lì)的50%計(jì)獎(jiǎng)，（如獲一等獎(jiǎng)第一名不再享受本年度九年級(jí)老師外出休養(yǎng)待遇）區(qū)級(jí)非團(tuán)體項(xiàng)目及個(gè)人比賽一等獎(jiǎng)100元，二等獎(jiǎng)80元，三等獎(jiǎng)50元，同一教師輔導(dǎo)同一項(xiàng)目的獎(jiǎng)勵(lì)封頂800元；市級(jí)非團(tuán)體項(xiàng)目及個(gè)人比賽一等獎(jiǎng)200元，二等150元，三等獎(jiǎng)100元；同一教師輔導(dǎo)同一項(xiàng)目的獎(jiǎng)勵(lì)封頂1000元；五、運(yùn)動(dòng)員獎(jiǎng)勵(lì)：區(qū)中小學(xué)生田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)比賽中得一分獎(jiǎng)勵(lì)10元，獲得單項(xiàng)第一名嘉獎(jiǎng)100元，累計(jì)嘉獎(jiǎng)。）沒有組隊(duì)或帶隊(duì)不符合考核要求的教師享受術(shù)課教師的課時(shí)津貼；有項(xiàng)目隊(duì)的老師所帶隊(duì)在比賽中未能獲獎(jiǎng)的，節(jié)假日訓(xùn)練補(bǔ)貼40元/天。三、項(xiàng)目負(fù)責(zé)老師的績(jī)效津貼：有項(xiàng)目隊(duì)的老師能按要求組建并帶好項(xiàng)目隊(duì)，則享受全校專任教師的平均課時(shí)津貼。藝術(shù)類項(xiàng)目：中小學(xué)生舞蹈比賽、中小學(xué)生器樂比賽、中小學(xué)生校園劇比賽、中小學(xué)生聲樂比賽、中小學(xué)生書畫攝影比賽等。四、師德獎(jiǎng)考核由學(xué)校黨支部、工會(huì)負(fù)責(zé)。如因教師原因?qū)е掳l(fā)生教育事故，根據(jù)情節(jié)扣發(fā)當(dāng)月、甚至本學(xué)期全部師德考核獎(jiǎng)。如發(fā)現(xiàn)并確認(rèn)上述情況的扣發(fā)當(dāng)月全部師德考核獎(jiǎng)。如有以上行為者一次扣發(fā)50元。5．教師間團(tuán)結(jié)協(xié)作。4．上班時(shí)間保持辦公室安靜，不串崗閑聊，不利用電腦做與教育教學(xué)無關(guān)的事（如打游戲、看網(wǎng)上電影、上網(wǎng)聊天、上與教育教學(xué)無關(guān)的網(wǎng)）。3．熱愛學(xué)校，關(guān)心集體，顧全大局，服從分配，努力完成本職工作，積極完成學(xué)校交給的臨時(shí)任務(wù)。2．熱愛關(guān)心全體學(xué)生，尤其是學(xué)困生，不體罰或變相體罰學(xué)生。三、考核細(xì)則：1．遵守國(guó)家的法律、法規(guī)，熱愛教育事業(yè)，自覺遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，全面貫徹黨的教育方針。為進(jìn)一步規(guī)范和提高全體教職工的職業(yè)道德素質(zhì)，建立科學(xué)、合理的績(jī)效工資獎(jiǎng)勵(lì)體系，充分發(fā)揮績(jī)效工資的杠桿作用、激勵(lì)作用，特制訂《禮河實(shí)驗(yàn)學(xué)校教師績(jī)效工資師德獎(jiǎng)學(xué)期考核細(xì)則》。四、考核等次：考核設(shè)優(yōu)秀、達(dá)標(biāo)、不達(dá)標(biāo)三個(gè)等次。教學(xué)觀念有轉(zhuǎn)變，教學(xué)水平有提高。三、考核細(xì)則：積極參與教育部門、學(xué)校組織的各種培訓(xùn)活動(dòng)和教研活動(dòng)，學(xué)期結(jié)束時(shí)憑各級(jí)各類的證書等原件認(rèn)定繼續(xù)教育學(xué)時(shí)。附件6：禮河實(shí)驗(yàn)學(xué)校教職工繼續(xù)教育考核辦法（試行稿）一、指導(dǎo)思想：為促進(jìn)和規(guī)范教師繼續(xù)教育工作，完善繼續(xù)教育管理制度，并結(jié)合我校實(shí)際，特制訂本實(shí)施辦法。每學(xué)年帶好一個(gè)徒弟，有明顯成效。每學(xué)年寫好一篇論文，在區(qū)級(jí)以上發(fā)表、獲獎(jiǎng)。三、考核細(xì)則：每學(xué)期主持或參與一個(gè)課題研究。附件5：禮河實(shí)驗(yàn)學(xué)校五級(jí)梯隊(duì)教師考核辦法（試行稿）一、指導(dǎo)思想：為充分發(fā)揮我校學(xué)科帶頭人、骨干教師的示范引領(lǐng)及輻射作用，加強(qiáng)我校師資隊(duì)伍建設(shè)，并結(jié)合我校實(shí)際，特制訂本實(shí)施辦法。課題組成員按要求及時(shí)上交研究材料（每月一篇學(xué)習(xí)心得和教學(xué)反思），確保材料的質(zhì)量。課題組教師每人每學(xué)期承擔(dān)一次課題研究課（或課題研究活動(dòng)，包括向全校教師開放的和課題組內(nèi)部的）；在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)上交研究課教學(xué)方案設(shè)計(jì)（或研究活動(dòng)方案）。三、考核細(xì)則：積極參加各級(jí)部門組織的有關(guān)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)活動(dòng)。
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1