【正文】 九、電教辦公室崗位職責(zé)．協(xié)助院長做好本院電化教育建設(shè)和發(fā)展計(jì)劃及設(shè)備立項(xiàng)、資金申報(bào)等。．積極參加校內(nèi)外資料系統(tǒng)的各項(xiàng)學(xué)術(shù)活動(dòng)，以加強(qiáng)各校間溝通，促進(jìn)資料室的工作。．資料人員進(jìn)行專業(yè)分工，提供專業(yè)資料咨詢。．做好日常書刊借閱工作，保證閱覽室的正常開放。．根據(jù)專業(yè)教學(xué)與科研的需要，在室藏書刊、資料的基礎(chǔ)上，有計(jì)劃地訂購圖書、報(bào)刊，形成具有專業(yè)特色的室藏體系。．協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)，做好本院教職工結(jié)構(gòu)工資的統(tǒng)計(jì)與發(fā)放工作。．協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)，向教職工開展安全教育，進(jìn)行安全檢查，做好安全、保衛(wèi)工作。．負(fù)責(zé)辦理學(xué)生有關(guān)后勤工作事宜。．負(fù)責(zé)組織安排節(jié)、假日值班工作。．負(fù)責(zé)辦理教職工的雜志、報(bào)紙的征訂及分發(fā)工作。七、行政辦公室崗位職責(zé)．負(fù)責(zé)辦理有關(guān)文件、通知、信函的分發(fā)處理工作。．完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事宜。．負(fù)責(zé)做好畢業(yè)生學(xué)士學(xué)位申請和授予工作。．負(fù)責(zé)計(jì)算（領(lǐng)?。┤握n教師的課時(shí)費(fèi)。．負(fù)責(zé)組織安排期末考試工作及有關(guān)學(xué)生補(bǔ)考事宜。．負(fù)責(zé)各班學(xué)年教學(xué)計(jì)劃安排，編排學(xué)期課程表，并按時(shí)通知到任課教師。六、成人教育辦公室崗位職責(zé)．協(xié)助院主管領(lǐng)導(dǎo)制定招生和教學(xué)計(jì)劃，定期組織教學(xué)檢查和評(píng)估。．負(fù)責(zé)辦理教職工職稱評(píng)定中有關(guān)科研成果的統(tǒng)計(jì)事宜。．負(fù)責(zé)辦理研究生有關(guān)休學(xué)、退學(xué)、復(fù)學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)及開據(jù)學(xué)習(xí)成績證明等項(xiàng)工作事宜。．負(fù)責(zé)做好研究生管理工作。．協(xié)助院主管領(lǐng)導(dǎo)做好研究生（含二學(xué)位生、同等學(xué)歷班，下同）招生、咨詢、考試、錄取、入學(xué)等工作事宜。．負(fù)責(zé)管理教職工科研成果檔案，做好本院科研成果統(tǒng)計(jì)工作。．負(fù)責(zé)做好全院的科研管理工作。．做好本院教材預(yù)定和發(fā)放工作。管理教師教學(xué)檔案和有關(guān)文件。．負(fù)責(zé)組織學(xué)生各級(jí)各類考試工作，安排考試時(shí)間，落實(shí)考試地點(diǎn)，檢查考場紀(jì)律，登記上報(bào)考試成績（學(xué)分）及安排有關(guān)學(xué)生的補(bǔ)考或重修事宜。．負(fù)責(zé)辦理學(xué)生有關(guān)課程選修、免修和學(xué)生進(jìn)修、旁聽等工作事宜。．負(fù)責(zé)編排學(xué)期課程表，并按時(shí)發(fā)給任課教師。．協(xié)助院主管領(lǐng)導(dǎo)組織安排學(xué)生進(jìn)行社會(huì)調(diào)查、教育實(shí)習(xí)。 ．配合院行政各口，做好與學(xué)生有關(guān)的各項(xiàng)工作。 ．指導(dǎo)全院學(xué)生的黨建工作和黨員發(fā)展工作。．參與學(xué)生軍訓(xùn)、社會(huì)實(shí)踐的組織、管理工作。．指導(dǎo)全院班主任工作，定期召開班主任會(huì)，通報(bào)、研究、解決班主任工作中發(fā)現(xiàn)的問題，每學(xué)期末召開班主任工作總結(jié)會(huì)，交流班主任工作。三、學(xué)生工作辦公室崗位職責(zé)．在校學(xué)生處、團(tuán)委、院領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院學(xué)生的德育工作及學(xué)生管理工作。．完成院黨政領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事宜。．負(fù)責(zé)辦理教職工有關(guān)證件、校徽的發(fā)放、補(bǔ)發(fā)工作，做好計(jì)劃生育和職工子女有關(guān)保險(xiǎn)工作。．協(xié)助黨委做好統(tǒng)戰(zhàn)工作。．協(xié)助黨委做好退休人員的服務(wù)、管理工作。．負(fù)責(zé)做好黨員、教職工政治學(xué)習(xí)的會(huì)務(wù)及考勤統(tǒng)計(jì)工作。．負(fù)責(zé)做好黨委會(huì)、行政辦公會(huì)會(huì)議記錄和有關(guān)黨務(wù)、行政資料的積累、保管、收集、整理、立卷、歸檔工作。．協(xié)助黨委書記掌握了解教職工思想狀況及工作表現(xiàn)，做好黨的組織發(fā)展工作中的有關(guān)事宜。．工作人員未能完成規(guī)定的崗位職責(zé)任務(wù)，依責(zé)任輕重，經(jīng)院辦公會(huì)議研究決定扣除當(dāng)月相應(yīng)或全部數(shù)額的崗位津貼。．工作人員全月病、事假累積超過天，不享受當(dāng)月的崗位津貼。病、事假一天扣除月崗位津貼元，無故曠工一天扣除元。．工作人員除完成本職工作外，還應(yīng)積極發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，顧全大局，服從調(diào)動(dòng)，互相支持，相互配合共同做好院各項(xiàng)工作。坐班工作人員應(yīng)積極貫徹黨的各項(xiàng)方針、政策和學(xué)校有關(guān)規(guī)章制度，自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律，自覺履行崗位職責(zé)，保障全院各項(xiàng)工作順利運(yùn)行。七、 對未完成班主任職責(zé)者，將視情況給予告誡，扣除津貼，或以考核不合格論處。每學(xué)期末召開班主任工作總結(jié)會(huì)議，總結(jié)、匯報(bào)、交流班主任工作。．填寫班主任工作記錄，每學(xué)期末上交副書記辦公室，作為考評(píng)班主任工作的依據(jù)。．做好其他各項(xiàng)學(xué)生日常管理工作，包括學(xué)籍管理、早操、勞動(dòng)、綜合測評(píng)、推優(yōu)、畢業(yè)分配等等。、幫助學(xué)生黨支部作好學(xué)生黨員的組織和積極分子的培養(yǎng)教育工作。要深入班級(jí)和學(xué)生宿舍（每月至少一次）找學(xué)生談心，隨時(shí)了解學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)解決學(xué)生的思想問題和學(xué)習(xí)中的具體問題，發(fā)現(xiàn)重大事故苗頭及時(shí)向上反映。．加強(qiáng)班集體建設(shè)，定期召開班會(huì)（每月至少一次），總結(jié)班內(nèi)工作，解決存在問題，形成良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)。三、兼職班主任受院分黨委副書記的領(lǐng)導(dǎo)，任期兩年。二、班主任應(yīng)保證每周至少有兩個(gè)半天同本班學(xué)生見面。一、班主任實(shí)行聘任制，教師在接受聘任后要履行班主任工作職責(zé)，完成本崗位任務(wù)。班主任工作管理?xiàng)l例20070913為了加強(qiáng)政法學(xué)院德育工作及學(xué)生管理工作，明確班主任工作責(zé)任，特制定本條例。 負(fù)責(zé)本系的專業(yè)建設(shè)和新專業(yè)申報(bào)工作。七、 負(fù)責(zé)檢查本系教師每年教學(xué)工作，科研工作完成情況。五、負(fù)責(zé)本系的科研組織工作，定期組織系內(nèi)的學(xué)術(shù)交流活動(dòng)。三、負(fù)責(zé)本系課程教學(xué)大綱的修訂與實(shí)施；負(fù)責(zé)教材建設(shè)工作并選擇教材。系主任職責(zé)20070913一、對本系教學(xué)、科研隊(duì)伍建設(shè)和其他行政工作負(fù)全面責(zé)任。八、商定其他有關(guān)學(xué)術(shù)評(píng)估和申報(bào)事項(xiàng)。六、確定科研規(guī)劃和審議執(zhí)行情況。四、審議研究生學(xué)位論文答辯情況和學(xué)位授予問題。二、提出研究生導(dǎo)師人選的建議。 不分離；．每位研究生開題時(shí)間不得少于分鐘；．如指導(dǎo)教師與所指導(dǎo)的研究生開題時(shí)分離，學(xué)位點(diǎn)負(fù)責(zé)人及開題小組組長應(yīng)負(fù)責(zé)將開題情況向指導(dǎo)教師客觀地反饋。二、開題考察內(nèi)容．研究生學(xué)位論文選題是否具有一定的學(xué)術(shù)創(chuàng)新度；．研究生學(xué)位論文前期準(zhǔn)備工作是否充分，相關(guān)前期參考文獻(xiàn)的收集是否翔實(shí)；．研究生學(xué)位論文構(gòu)架是否合理，應(yīng)當(dāng)如何調(diào)整；．研究生開題報(bào)告的撰寫是否規(guī)范；．研究生對待學(xué)位論文寫作的態(tài)度是否端正。 指導(dǎo)思想． 政法學(xué)院研究生學(xué)位論文工作指導(dǎo)思想：學(xué)院統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各學(xué)位點(diǎn)組織實(shí)施，導(dǎo)師全程負(fù)責(zé)，導(dǎo)師組集體培養(yǎng)，努力提高研究生學(xué)術(shù)意識(shí)，確保研究生學(xué)位論文有較高的質(zhì)量。政法學(xué)院研究生學(xué)位論文開題工作的有關(guān)規(guī)定20070926根據(jù)學(xué)校關(guān)于學(xué)位與研究生工作的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我院實(shí)際情況，為落實(shí)學(xué)校“十一五”期間學(xué)位與研究生工作的會(huì)議精神，強(qiáng)化培養(yǎng)質(zhì)量，確保研究生學(xué)位論文水平，特制定政法學(xué)院研究生學(xué)位論文開題工作的有關(guān)規(guī)定。．教師參加全國性研究會(huì)并任常務(wù)理事以上職務(wù)者，會(huì)員費(fèi)給予報(bào)銷。．以上獎(jiǎng)勵(lì)對象均為第一主持人。．主持省部級(jí)科研項(xiàng)目一次性獎(jiǎng)勵(lì)元，并記入相應(yīng)工作量。三、關(guān)于科研成果獎(jiǎng)勵(lì)的有關(guān)規(guī)定．主持國家級(jí)科研項(xiàng)目一次性獎(jiǎng)勵(lì)元，并記入相應(yīng)工作量（教育部部級(jí)教改項(xiàng)目視為國家級(jí)項(xiàng)目）。．教師申請使用科研編制應(yīng)先經(jīng)系主任同意再向院提交書面申請和立項(xiàng)通知，由院根據(jù)工作需要給予適當(dāng)安排，并報(bào)科研處備案。．會(huì)議結(jié)束后，參加者須在院內(nèi)相關(guān)范圍作學(xué)術(shù)匯報(bào)。如經(jīng)費(fèi)過多，須經(jīng)院務(wù)會(huì)議討論。．參加學(xué)術(shù)會(huì)議必須提交論文，論文入選后持會(huì)議通知先經(jīng)系主任同意再報(bào)院批準(zhǔn)，不能影響正常的教育教學(xué)工作。評(píng)估不合格教師按?！督處熃虒W(xué)工作的若干規(guī)定》第條辦理。（二）有關(guān)處罰．凡違反教學(xué)紀(jì)律者，按《首都師范大學(xué)教學(xué)差錯(cuò)、教學(xué)事故認(rèn)定和處理暫行辦法》處理。．每學(xué)年對在教學(xué)改革中做出突出成績的教師給予獎(jiǎng)勵(lì)。．凡獲得國家級(jí)、部委或省市級(jí)“教學(xué)成果獎(jiǎng)”和“優(yōu)秀教材獎(jiǎng)”的項(xiàng)目，院將按獎(jiǎng)勵(lì)數(shù)額的進(jìn)行再獎(jiǎng)勵(lì)。．在承擔(dān)兩門課教學(xué)基礎(chǔ)上，備新專業(yè)新課程教師按院規(guī)定給予獎(jiǎng)勵(lì)。．各學(xué)科任課教師要加強(qiáng)對學(xué)生學(xué)年論文和學(xué)生科研立項(xiàng)等科研活動(dòng)的訓(xùn)練與指導(dǎo)。．指導(dǎo)學(xué)生教學(xué)實(shí)習(xí)、社會(huì)實(shí)踐是每位教師義不容辭的責(zé)任。上課嚴(yán)禁吸煙，嚴(yán)禁接打電話，關(guān)閉手機(jī)或機(jī)。如有特殊情況，須事先向院教學(xué)主管提出，經(jīng)批準(zhǔn)后填寫調(diào)課通知單并備案。．課堂教學(xué)要按時(shí)上、下課。二、教學(xué)紀(jì)律．對院按照教學(xué)計(jì)劃安排的課程、授課時(shí)間、地點(diǎn)等，沒有特殊情況授課人不得拒授。．每位任課教師的每門課程都必須接受教學(xué)評(píng)估。上同一門課的教師，提倡閱卷流水作業(yè)?？紙鑫璞赚F(xiàn)象一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)立即制止，并報(bào)學(xué)院按有關(guān)規(guī)定處理。（五）考試考核．期未考試科目要擬出、兩份試卷及標(biāo)準(zhǔn)答案，試卷難度、題量要適度。超工作量嚴(yán)格按本科實(shí)際授課數(shù)計(jì)算。．教師職務(wù)聘書工作量按教學(xué)計(jì)劃填寫。（四）有關(guān)課時(shí)．講師以上職稱的教師每年要完成教學(xué)工作量課時(shí)。每學(xué)期教師要進(jìn)行不少于次的課外答疑。．按照教學(xué)要求每學(xué)期布置課外作業(yè)不少于次。．根據(jù)課程特點(diǎn)，積極運(yùn)用現(xiàn)代教學(xué)手段提高教學(xué)質(zhì)量。（三）有關(guān)授課．課堂教學(xué)要有明確的教學(xué)目的和要求，把握教學(xué)進(jìn)度，不能隨意取舍教學(xué)內(nèi)容。．加強(qiáng)專業(yè)系教師間的教學(xué)研究，每學(xué)期各系要組織不少于次的教學(xué)研究和課程交流。學(xué)期未認(rèn)真總結(jié)填寫教學(xué)日歷執(zhí)行情況。（二）有關(guān)備課．每門課程要有課程簡介、教學(xué)大綱。．鼓勵(lì)教師開新課、多媒體教學(xué)課程、雙語教學(xué)課程及研究性課程。專業(yè)主講教師應(yīng)具有博士學(xué)位或講師職稱。教師應(yīng)具有先進(jìn)的教育理念，要愛崗敬業(yè)，鉆研業(yè)務(wù)，更新知識(shí)，加強(qiáng)品德修養(yǎng)。教師在教學(xué)過程中起主導(dǎo)作用，教師教學(xué)工作的核心是保證和提高教育教學(xué)質(zhì)量。關(guān)于教學(xué)工作的若干規(guī)定20070913教學(xué)工作是我院經(jīng)常性的中心工作，為使教學(xué)工作更加規(guī)范化，保證良好的教學(xué)秩序，進(jìn)一步提高教學(xué)質(zhì)量，特制定本規(guī)定。四、周四黨員活動(dòng)，非黨同志值班、加班者，給予出勤獎(jiǎng)。二、周四下午臨時(shí)承擔(dān)校派任務(wù)且無報(bào)酬者，給予出勤獎(jiǎng)。周四集體活動(dòng)管理?xiàng)l例20070913一、周四下午為校、院、系集體活動(dòng)時(shí)間，全體教師應(yīng)按時(shí)、認(rèn)真、完整參加活動(dòng)。．熱心工會(huì)工作，密切聯(lián)系群眾，能如實(shí)反映群眾的意見和要求，正確代表職工的合法權(quán)益。工會(huì)委員任職條件20070926．堅(jiān)持黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策遵守國家法律法規(guī)以及學(xué)校的規(guī)章制度，有創(chuàng)新意識(shí)和開拓精神，積極參加學(xué)校的改革、發(fā)展穩(wěn)定工作，在本職工作中發(fā)揮骨干作用。 附則第二十一條大會(huì)結(jié)束后，還要及時(shí)做好大會(huì)精神的宣傳與貫徹工作。包括要有會(huì)標(biāo)、國旗、主席臺(tái)和發(fā)言席等。大會(huì)的主要報(bào)告應(yīng)事先印制成書面材料發(fā)給每位代表和與會(huì)人員。第二十條 每次大會(huì)召開的時(shí)間，一般不應(yīng)少于兩個(gè)半天。同時(shí)，應(yīng)該邀請校工會(huì)負(fù)責(zé)人到會(huì)指導(dǎo)。 在大會(huì)召開期間，部門工會(huì)主席和有關(guān)人員應(yīng)向大會(huì)作工會(huì)工作報(bào)告和提案工作報(bào)告。大會(huì)最后要形成經(jīng)代表表決通過的決議。 每次學(xué)院二級(jí)教代會(huì)召開，應(yīng)有院長作年度工作報(bào)告和財(cái)務(wù)工作報(bào)告。第五章()代表教職工參加本單位重大事項(xiàng)的討論與決策，維護(hù)教職工的民主權(quán)利，接受教職工的申述和建議，并予以妥善處理。()在教代會(huì)閉會(huì)期間主持教代會(huì)日常工作。 學(xué)院工會(huì)是學(xué)院二級(jí)教代會(huì)閉會(huì)期間的工作機(jī)構(gòu)，在同級(jí)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下做好下列工作：()做好大會(huì)的籌備工作。會(huì)議表決結(jié)果必須有半數(shù)以上應(yīng)到代表通過方為有效。 學(xué)院二級(jí)教代會(huì)每三年為一屆，一般每年至少召開一次。 學(xué)院二級(jí)教代會(huì)推選主任委員主持會(huì)議。 學(xué)院建立健全二級(jí)教代會(huì)制度，接受學(xué)校教代會(huì)和校工會(huì)的指導(dǎo)與檢查。第四章第十二條第十一條第十條教代會(huì)代表接受原選舉單位的監(jiān)督，必要時(shí)可由本單位更換或補(bǔ)選。第九條 教職工代表以系或支部為單位，由教職工直接選舉產(chǎn)生。 依法享有政治權(quán)利的教職工均可當(dāng)選為本院二級(jí)教代會(huì)代表，以系或支部為單位，每單位具有名教職工代表資格。第三章 教代會(huì)要尊重和支持院行政領(lǐng)導(dǎo)班子依法行使行政管理的職權(quán)，協(xié)助院長及行政領(lǐng)導(dǎo)班子開展工作。 二級(jí)教代會(huì)在本院行使下列職權(quán)：()聽取院長的工作報(bào)告，討論與審議本單位辦學(xué)指導(dǎo)思想、發(fā)展規(guī)劃、重大改革方案、教職工隊(duì)伍建設(shè)和其他有關(guān)學(xué)院發(fā)展的重大問題，提出意見和建議；()討論與通過學(xué)院教職工崗位責(zé)任制方案、聘任制實(shí)施方案、考核與獎(jiǎng)懲辦法及其他與教職工合法權(quán)益有關(guān)的基本規(guī)章制度；()討論并決定學(xué)院結(jié)構(gòu)工資分配辦法及其他有關(guān)教職工生活福利等事項(xiàng)；()評(píng)議、監(jiān)督學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)干部，對他們的工作業(yè)績進(jìn)行評(píng)議；根據(jù)學(xué)校部署，參與民主推薦學(xué)院行政領(lǐng)導(dǎo)的人選。 二級(jí)教代會(huì)應(yīng)堅(jiān)持黨的基本路線，貫徹黨的方針、政策和國家的法律、法規(guī)，以及學(xué)校的有關(guān)規(guī)定，在學(xué)院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，同時(shí)實(shí)行民主集中制的組織原則。 二級(jí)單位教職工代表大會(huì)，是學(xué)院單位領(lǐng)導(dǎo)體制中的重要組成部分，是教職工對本單位工作行使民主權(quán)利，參與民主管理，進(jìn)行民主監(jiān)督的基本制度和基本形式。 根據(jù)國家有關(guān)法律和學(xué)校教代會(huì)有關(guān)文件精神，為推進(jìn)我院的二級(jí)民主管理工作，特制定本細(xì)則。１３. 工作人員走訪離退休人員時(shí)，應(yīng)做好記錄，做到心中有數(shù)，及時(shí)向處領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，建立專項(xiàng)資料。１１. 對離退休教職工中的重點(diǎn)困難戶，如：老伴無工作、家庭生活困難、長期臥床不起、孤寡老人、高齡老人、空巢家庭等，要保持經(jīng)常性聯(lián)系，幫助解決一些實(shí)際困難。９．在日常工作中要做到熱情、耐心、周到、細(xì)致，對退休教職工要做到有問必答、言必信、行必果。７．走訪（探視）慰問時(shí)，要認(rèn)真聽取老同志的意見和建議，把走訪（慰問）同落實(shí)黨的離退休干部政策，解決老同志的實(shí)際問題結(jié)合起來。學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)要參加團(tuán)拜會(huì)。走訪慰問所需經(jīng)費(fèi)由院福利費(fèi)、院基金費(fèi)中支出。４．每年春節(jié)前對離退休中的身體狀況不好、無子女或單親老同志普遍進(jìn)行慰問，發(fā)慰問品或慰問金。２．每年春節(jié)和教師節(jié)給每位離退休教師發(fā)放慰問金各元（全年共元）。１．要從改革發(fā)展、穩(wěn)定大局的高度，充分重視做好離退休老干部工作。返聘期間享受學(xué)院內(nèi)部結(jié)構(gòu)工資待遇。返聘期間享受學(xué)院內(nèi)部結(jié)構(gòu)工資待遇。三、副教授等教師退休一般不再返聘；上課、研究工作和指導(dǎo)研究生等均按外聘教