【正文】 第三條　本制度所稱的事故是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中發(fā)。根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《建筑工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》、《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》制定本制度。第六條 勞動(dòng)場(chǎng)所應(yīng)設(shè)置女職工休息室及保護(hù)女工的衛(wèi)生設(shè)施。 產(chǎn)假期滿復(fù)工后，應(yīng)逐步恢復(fù)勞動(dòng)定額。多胞胎生育的，每多生育一個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天。 高處、低溫、冷水作業(yè)。第三條 嚴(yán)禁安排女職工在經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期從事下列體力勞動(dòng)： 國(guó)家規(guī)定的第三級(jí)及其以上的體力勞動(dòng)和影響胎兒健康的有毒、有害作業(yè)。女職工勞動(dòng)保護(hù)制度第一條 為了加強(qiáng)對(duì)女職工的保護(hù)，根據(jù)國(guó)務(wù)院《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》及市有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本公司實(shí)際情況制定本制度。對(duì)情節(jié)嚴(yán)重者，給予經(jīng)濟(jì)處罰或行政處分，直至追究刑事責(zé)任。第十一條 取得操作證分包單位的特種作業(yè)人員必須保持相對(duì)穩(wěn)定，從分包工程開始到工程結(jié)束不準(zhǔn)隨意調(diào)動(dòng)，違者按該分包單位嚴(yán)重違章處理，給予經(jīng)濟(jì)處罰。第九條 取得市有關(guān)部門核發(fā)的操作證的特種作業(yè)人員（公司員工、分包單位員工）必須在上級(jí)指定期限內(nèi)參加復(fù)審，凡未經(jīng)復(fù)審或復(fù)審不合格者不得繼續(xù)上崗作業(yè)。第七條 在本公司施工的分包單位特種作業(yè)人員，必須持有合法、有效的特種作業(yè)操作證，方可上崗操作。第五條 從事特種作業(yè)人員必須經(jīng)有關(guān)部門進(jìn)行安全教育和安全技術(shù)培訓(xùn)。第四條 特種作業(yè)人員應(yīng)具備的條件：年滿十八周歲。建筑施工特種作業(yè)包括：建筑電工；建筑架子工；建筑起重信號(hào)司索工；建筑起重機(jī)械司機(jī)；建筑起重機(jī)械安裝拆卸工；高處作業(yè)吊籃安裝拆卸工等。建筑登高、架設(shè)作業(yè)。金屬焊接（氣割）作業(yè)。壓力容器操作。第三條 特種作業(yè)范圍、工種：電工作業(yè)。特種作業(yè)人員安全管理制度第一條 為貫徹實(shí)施《安全生產(chǎn)法》、《建筑法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》，依據(jù)《建筑施工特種作業(yè)人員管理規(guī)定》和《關(guān)于特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核工作的意見》加強(qiáng)特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)、考核和管理，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)，特制定本制度。第九條 兩個(gè)以上工段配合時(shí)，棟號(hào)工長(zhǎng)要按工期進(jìn)度，定期或不定期地向有關(guān)班組長(zhǎng)進(jìn)行交叉作業(yè)的書面安全交底，對(duì)分包單位的承包項(xiàng)目進(jìn)行詳細(xì)的書面安全技術(shù)和現(xiàn)場(chǎng)安全技術(shù)交底，做到責(zé)任清，任務(wù)明。第七條 安全技術(shù)內(nèi)容包括：準(zhǔn)備施工項(xiàng)目的作業(yè)特點(diǎn)和危險(xiǎn)點(diǎn)，針對(duì)危險(xiǎn)點(diǎn)的具體預(yù)防措施，應(yīng)注意的安全事項(xiàng)，相應(yīng)的安全操作規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范，發(fā)生事故后應(yīng)及時(shí)采取的應(yīng)急急救措施。第六條 安全技術(shù)交底應(yīng)當(dāng)做到：（一）項(xiàng)目經(jīng)理部必須實(shí)行逐級(jí)安全技術(shù)交底制度，縱向延伸到班組全體作業(yè)人員；（二）安全技術(shù)交底必須字跡清楚，內(nèi)容具體、明確、針對(duì)性強(qiáng)，不準(zhǔn)電腦打??；（三）安全技術(shù)交底的內(nèi)容應(yīng)針對(duì)分部分項(xiàng)工程施工中給作業(yè)人員帶來的潛在隱含危險(xiǎn)因素和存在問題，提出切實(shí)可行的安全措施；（四）應(yīng)優(yōu)先采用新的安全技術(shù)措施；（五）應(yīng)將工程概況、施工程序、安全技術(shù)措施等向相關(guān)人員進(jìn)行詳細(xì)交底。第五條 安全技術(shù)措施交底包括：建設(shè)工程施工組織設(shè)計(jì)安全技術(shù)措施總安全技術(shù)交底、各專項(xiàng)安全施工方案安全技術(shù)交底、施工工種安全技術(shù)交底、分部分項(xiàng)工程施工安全技術(shù)交底。第二章 安全技術(shù)交底要求第三條 建設(shè)工程施工前，施工單位負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理的施工工長(zhǎng)或技術(shù)人員，應(yīng)當(dāng)對(duì)有關(guān)安全施工的技術(shù)要求向施工作業(yè)班組、作業(yè)人員作出詳細(xì)說明，并由雙方簽字確認(rèn)。安全技術(shù)交底制度第一章 總 則第一條 安全技術(shù)交底是安全施工的重要保障，對(duì)減少安全事故起著重要作用，為了使作業(yè)管理人員、作業(yè)班組和作業(yè)人員盡快了解施工的具體要求，掌握安全操作方法和注意事項(xiàng)，確保作業(yè)人員的人身安全，特制定本制度。主要內(nèi)容包括：傳達(dá)貫徹上級(jí)下達(dá)的安全工作指示要求，落實(shí)分部分項(xiàng)安全技術(shù)交底內(nèi)容，檢查安全工作存在的問題，制定改進(jìn)措施，抓好落實(shí)，并做好記錄。會(huì)議內(nèi)容主要包括：傳達(dá)貫徹公司下達(dá)的安全工作要求；聽取安全生產(chǎn)工作情況匯報(bào)；總結(jié)各工地、車間、班組安全生產(chǎn)工作落實(shí)情況；對(duì)所存在的問題制定改進(jìn)措施；布置安全工作；分析研究安全生產(chǎn)狀況及對(duì)事故隱患的防范措施，并作出決定。第二條 公司安全保衛(wèi)部每月七日組織召開安全例會(huì)，各基層單位安全員參加，會(huì)議的主要內(nèi)容是：學(xué)習(xí)有關(guān)文件，信息交流，分析安全動(dòng)態(tài)，制定予控措施，部署下步工作。由主管安全的副總經(jīng)理主持，機(jī)關(guān)有關(guān)部門負(fù)責(zé)人及各基層單位負(fù)責(zé)人參加。安全生產(chǎn)例會(huì)制度為了加強(qiáng)安全生產(chǎn)的管理，及時(shí)傳達(dá)上級(jí)的有關(guān)文件和指示精神，總結(jié)和指導(dǎo)日常的安全工作，做到安全工作上下溝通。第十一條 檢查時(shí)間要求：公司(附屬單位)每月組織一次安全檢查，項(xiàng)目經(jīng)理部、車間每旬檢查一次，施工班組、生產(chǎn)班組每天對(duì)施工生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境進(jìn)行安全檢查。（三）各單位安全檢查應(yīng)根據(jù)檢查的項(xiàng)目類別分別填表。對(duì)未按時(shí)完成整改或整改不徹底，又不采取必要措施，仍然威脅員工生命安全，情節(jié)嚴(yán)重的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。（一）公司安全生產(chǎn)檢查組依據(jù)建設(shè)部頒發(fā)的建筑施工安全檢查表檢查后，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題逐項(xiàng)簽發(fā)《安全檢查隱患整改通知單》。（三） 各專業(yè)、各工種的安全技術(shù)操作規(guī)程、規(guī)定。第九條 安全生產(chǎn)檢查的依據(jù)是：（一） 國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)。、季節(jié)性檢查：針對(duì)氣候特點(diǎn)如（冬季、夏季、雨季、風(fēng)季）和重點(diǎn)要害部位組織的施工生產(chǎn)安全檢查。：對(duì)全部基層單位安全生產(chǎn)管理、安全行為、安全生產(chǎn)狀態(tài)，進(jìn)行全面檢查、考核或評(píng)審。（四）安全設(shè)施：施工現(xiàn)場(chǎng)和生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所各種安全設(shè)施是否按標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范要求認(rèn)真落實(shí)和驗(yàn)收及正確使用情況。（二）安全生產(chǎn)行為：包括各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、職工、分包單位遵章守紀(jì)情況，安全生產(chǎn)意識(shí)及自我保護(hù)能力。（三）遇有緊急險(xiǎn)情時(shí)，有權(quán)制止危險(xiǎn)作業(yè)并立即報(bào)告檢查組負(fù)責(zé)人。第六條 安全檢查人員在執(zhí)行安全生產(chǎn)檢查任務(wù)時(shí)有以下職權(quán)：（一）隨時(shí)進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)和生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行檢查、查找隱患、糾正違章，檢查各項(xiàng)安全工作情況。（五）分析安全生產(chǎn)形勢(shì)，總結(jié)推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)。（三）簽發(fā)《隱患整改通知單》，協(xié)助各單位提出隱患整改意見和措施，并組織復(fù)查驗(yàn)收。第二章 安全生產(chǎn)檢查組織領(lǐng)導(dǎo)第四條 公司建立安全檢查程序，安全檢查工作由主管副總經(jīng)理帶隊(duì)，安全保衛(wèi)部負(fù)責(zé)組織，并聘請(qǐng)有關(guān)專業(yè)技術(shù)人員參加，承擔(dān)公司安全生產(chǎn)檢查任務(wù)，其主要職責(zé)是：（一）宣傳貫徹國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度。第二條 安全生產(chǎn)檢查時(shí)，對(duì)生產(chǎn)作業(yè)活動(dòng)場(chǎng)所中環(huán)境、職業(yè)健康安全績(jī)效和公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)測(cè)和測(cè)量，努力消除事故隱患，防止傷亡事故和職業(yè)病的發(fā)生，確保生產(chǎn)作業(yè)活動(dòng)的順利進(jìn)行。分包單位（人員）的安全教育、特工種培訓(xùn)應(yīng)由分包單位支付經(jīng)費(fèi)。對(duì)于情節(jié)嚴(yán)重的違章事件，按一般安全事故追究行政責(zé)任，按“四不放過”原則處理。第九章 糾正違章教育第二十一條 糾正違章教育： 各單位必須對(duì)由于違反安全規(guī)章制度而導(dǎo)致重大險(xiǎn)肇事故或傷亡事故的員工進(jìn)行糾正違章教育。第十九條 對(duì)脫離操作崗位（如：產(chǎn)假、學(xué)習(xí)、外借等）六個(gè)月以上重返崗位者，應(yīng)進(jìn)行崗位復(fù)工教育。，總結(jié)安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，推廣安全先進(jìn)技術(shù)，安全活動(dòng)情況必須有文字記錄，并存檔。第七章 安全例會(huì)第十七條 安全例會(huì)：公司安全保衛(wèi)部每月七日召開安全例會(huì)，各單位應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況，每月必須召開一次安全例會(huì)，項(xiàng)目部每月必須召開兩次安全例會(huì)，其內(nèi)容是：。凡從事電氣、焊接、鍋爐、壓力容器、起重機(jī)械、廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車駕駛、高處作業(yè)的職工，應(yīng)持有關(guān)部門頒發(fā)的安全操作證進(jìn)行操作.、砂漿機(jī)手等其他小型機(jī)械操作工，均需進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)崗位技能培訓(xùn)合格后，持職業(yè)崗位技能證書上崗操作。c)做好季節(jié)性安全教育，各單位應(yīng)根據(jù)夏（雨）季、冬季和麥?zhǔn)铡⑶锸盏奶攸c(diǎn)，對(duì)員工和農(nóng)民工進(jìn)行有針對(duì)性的安全教育。、違章操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律的教育。、科室和每個(gè)職工的安全職責(zé)。第十四條 經(jīng)三級(jí)安全教育后考核不合格者，不得分配工作，否則由此發(fā)生的事故，要由分配及接受其工作單位領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。第十二條 建立安全教育記錄檔案，填寫受教育人員登記表，對(duì)受教育人員進(jìn)行考核，考核合格者方可從事本崗位工作。、用品使用的基本知識(shí)及預(yù)防和處理事故的措施。B）二級(jí)（項(xiàng)目部、廠（隊(duì)）、）安全教育內(nèi)容：由項(xiàng)目部、廠（隊(duì)）的安全負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)安全教育，其教育內(nèi)容如下：（生產(chǎn)）特點(diǎn)、概況。A）一級(jí)（公司）安全教育培訓(xùn)內(nèi)容由公司安全保衛(wèi)部負(fù)責(zé)安全教育，其教育內(nèi)容：、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)。 典型事故案例分析。 重大危險(xiǎn)源管理與應(yīng)急救援預(yù)案編制方法。 傷亡事故和職業(yè)病統(tǒng)計(jì)、報(bào)告及調(diào)查處理方法。 安全生產(chǎn)管理的基本知識(shí)、安全生產(chǎn)技術(shù)、有關(guān)行業(yè)安全生產(chǎn)專業(yè)知識(shí)。、應(yīng)急救援措施及調(diào)查處理方法，重大危險(xiǎn)源管理與應(yīng)急救援預(yù)案編制原則。第三章 領(lǐng)導(dǎo)（管理人員）培訓(xùn)內(nèi)容第九條 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主要負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)培訓(xùn)和安全資格培訓(xùn)的主要內(nèi)容包括：、政策、法律和法規(guī)及有關(guān)行業(yè)的規(guī)程、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。包括其他負(fù)責(zé)人、管理人員、技術(shù)人員和各崗位的工人，以及分包單位人員。，具體指生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人及其工作人員，以及未設(shè)安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的專（兼）職安全生產(chǎn)管理人員等。為此各單位領(lǐng)導(dǎo)要按時(shí)參加上級(jí)有關(guān)部門組織的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。第五條　安全教育的內(nèi)容：安全思想和安全意識(shí)的教育、遵章守紀(jì)教育、安全技術(shù)知識(shí)教育和安全技能操作教育。第三條　公司所屬各單位負(fù)責(zé)人對(duì)本單位職工、分包單位人員的安全教育負(fù)全面責(zé)任。為了提高企業(yè)各級(jí)管理人員和廣大員工、分包單位搞好安全工作的責(zé)任感和自覺性，增強(qiáng)安全意識(shí)，提高安全素質(zhì)，不斷提高安全管理水平和安全操作技術(shù)水平，增強(qiáng)自我保護(hù)能力，預(yù)防傷亡事故和職業(yè)病，促進(jìn)安全發(fā)展，特制定本制度。第八條 安全生產(chǎn)責(zé)任制考核評(píng)定后，必須填寫安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表，作為考核記錄。 上級(jí)專業(yè)安全檢查的得分和隱患整改情況。第七條 項(xiàng)目部評(píng)定依據(jù) 所負(fù)責(zé)區(qū)域和項(xiàng)目?jī)?nèi)各類安全防護(hù)設(shè)施狀況及達(dá)標(biāo)情況。 被考核人員：項(xiàng)目安全經(jīng)理、專業(yè)工長(zhǎng)、棟號(hào)工長(zhǎng)、管理人員。 要求考核不走過場(chǎng)，不流于形式，考核記錄存入檔案，作為兌現(xiàn)崗位工資的重要依據(jù)之一。 每季度分管副總經(jīng)理對(duì)所負(fù)責(zé)部室負(fù)責(zé)人進(jìn)行安全責(zé)任考核，安全保衛(wèi)部每季度對(duì)各基層單位負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行一次安全責(zé)任考核。第五條 安全責(zé)任考核制度 每年上級(jí)對(duì)公司總經(jīng)理進(jìn)行一次安全責(zé)任評(píng)定?；鶎訂挝桓鶕?jù)上級(jí)要求，結(jié)合自己的具體情況制定考核辦法，進(jìn)行考核。 項(xiàng)目經(jīng)理是項(xiàng)目施工安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人；項(xiàng)目經(jīng)理部管理人員按目標(biāo)責(zé)任分解負(fù)各自的安全責(zé)任。第二條 考核內(nèi)容 傷亡控制指標(biāo) 施工現(xiàn)場(chǎng)安全達(dá)標(biāo)目標(biāo) 文明施工目標(biāo)第三條 安全責(zé)任落實(shí) 企業(yè)的法人代表是企業(yè)安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對(duì)本企業(yè)的安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé)；所屬單位的負(fù)責(zé)人是本單位安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對(duì)本單位的安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé)。要積極搶救傷員、保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)，配合總包單位搞好事故調(diào)查。服從總包單位安全檢查，認(rèn)真整改事故隱患，對(duì)無力解決的重大隱患及時(shí)上報(bào)總包單位。要求工人遵章守紀(jì)，熟知本工種安全操作規(guī)程，對(duì)違章者要進(jìn)行批評(píng)教育，冒險(xiǎn)蠻干要停止作業(yè)。堅(jiān)持開展好班前安全活動(dòng)，結(jié)合當(dāng)日生產(chǎn)布置安全工作，做好記錄。嚴(yán)格按照施工組織設(shè)計(jì)組織施工，按要求搭設(shè)安全防護(hù)設(shè)施，并使之經(jīng)常處于良好狀態(tài)，保持作業(yè)區(qū)環(huán)境整潔。支持專、兼職安全管理人員工作。貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、制度。第六章 勞務(wù)分包單位負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制第三十四條 勞務(wù)分包單位負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制對(duì)本單位安全生產(chǎn)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。發(fā)生事故或未遂事故，立即向上級(jí)報(bào)告，參加事故分析，吸取事故教訓(xùn)，積極提出安全生產(chǎn)、改善勞動(dòng)條件的合理化建議。聽從安全管理人員的指導(dǎo)，做到不違章作業(yè)，勸阻、糾正他人違章冒險(xiǎn)蠻干。第三十三條 職工安全生產(chǎn)責(zé)任制牢記“安全生產(chǎn)、人人有責(zé)”，樹立“安全第一”思想，積極參加安全生產(chǎn)活動(dòng)，接受安全教育。按照“四不放過”原則處理。1需用外來檢修隊(duì)伍時(shí)，必須審查對(duì)方法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照、專業(yè)資質(zhì)、安全資格，要簽訂合同和安全協(xié)議，報(bào)有關(guān)部門審核后，報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行。組織專項(xiàng)安全技術(shù)檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)組織整改；整改措施完成前必須有臨時(shí)可靠的措施保證安全，否則應(yīng)停止運(yùn)行或使用。發(fā)放各項(xiàng)目經(jīng)理部設(shè)備安全裝置，要根據(jù)法規(guī)要求配備齊全并有驗(yàn)收、簽證。負(fù)責(zé)組織新投入設(shè)備使用前安全技術(shù)要求的鑒定驗(yàn)收。同時(shí)要保證安全防護(hù)裝置處于良好狀態(tài)，要做到安全防護(hù)設(shè)施齊全、有效。對(duì)建筑起重設(shè)備同時(shí)經(jīng)市建委有關(guān)部門備案，并做好日常安全管理。負(fù)責(zé)電器、起重、焊接、鍋爐、壓力容器等特種設(shè)備的安全管理。定期組織安全檢查，對(duì)查出的隱患及時(shí)整改。并做好責(zé)任制考核工作。貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和各項(xiàng)規(guī)章制度。監(jiān)督、檢查有關(guān)部門搞好治安防范及消防工作。組織編制安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案，并組織演練，參加事故的調(diào)查處理工作，做到“四不放過”。嚴(yán)格對(duì)起重設(shè)備進(jìn)行管理，做到起重設(shè)備驗(yàn)收合格，操作人員持證上崗。組織修訂危險(xiǎn)源，制定監(jiān)控措施和應(yīng)急預(yù)案。定期召開安全例會(huì)，分析安全形勢(shì)，抓好安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)管理，解決安全生產(chǎn)中的實(shí)際問題。保證本單位安全生產(chǎn)條件所需資金的投入用于安全生產(chǎn)防護(hù)用具及設(shè)施，安全施工措施的落實(shí)、安全生產(chǎn)條件的改善，不得挪做他用。貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和各項(xiàng)規(guī)章制度。保證本部門用于生產(chǎn)安全防護(hù)用具的采購(gòu)和更新所需資金的投入，做到?？顚Ｓ谩?duì)防護(hù)用品要妥善保管。監(jiān)管項(xiàng)目部對(duì)各種施工材料按區(qū)域，按規(guī)定，分類碼放，堆放整齊，對(duì)流性物質(zhì)進(jìn)行苫蓋，防止揚(yáng)塵。定期召開安全例會(huì)，傳達(dá)上級(jí)文件，通報(bào)工作信息，解決安全