【正文】 讓我們更加緊密地團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周?chē)?，在省委?jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，大力弘揚(yáng)x精神，從市委做起、從現(xiàn)在做起、從每個(gè)人做起、從我做起，不馳于空想、不騖于虛聲，不畏艱險(xiǎn)、不懼困難，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，以辛勤的汗水、默默無(wú)聞的耕耘成就非凡偉業(yè)，為加快國(guó)家x示范區(qū)建設(shè)、建設(shè)又富又美新x作出新的更大貢獻(xiàn)！。對(duì)受到誣告陷害的，要及時(shí)澄清、消除疑慮，對(duì)銳意改革的促進(jìn)派、務(wù)實(shí)重干的實(shí)干家，要撐腰壯膽，解除后顧之憂，真正使政治堅(jiān)定、奮發(fā)有為的干部受到褒獎(jiǎng)和鼓勵(lì)，不作為、慢作為、亂作為的受到警戒和懲戒，讓愚公干事有平臺(tái)、智叟耍滑無(wú)市場(chǎng)，不斷推動(dòng)黨的十九大精神、中央省委和市委的重大決策部署在x落地生根，不斷推動(dòng)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展，不斷推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，以黨的建設(shè)高質(zhì)量推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展高質(zhì)量。對(duì)不擔(dān)當(dāng)不作為的干部，要根據(jù)具體情形該免職的免職、該調(diào)整的調(diào)整、該降職的降職，使能上能下成為常態(tài)。組織部門(mén)要堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向，堅(jiān)持以德才兼?zhèn)洹⑹聵I(yè)至上的原則精準(zhǔn)選人用人。不能只享受干部的權(quán)力，不履行干部的義務(wù)；不能只享受職位帶來(lái)的榮譽(yù)，不履行職位應(yīng)盡的責(zé)任。不換思想就換人，不負(fù)責(zé)就問(wèn)責(zé)，不擔(dān)當(dāng)就挪位，不作為就撤職，恐怕是一種常態(tài)。x年就是問(wèn)責(zé)年。對(duì)“四風(fēng)”問(wèn)題尤其是不擔(dān)當(dāng)、不作為、亂作為問(wèn)題，要抓住不放，零容忍；對(duì)置三令五申于不顧、欺騙組織、糊弄群眾、有令不行、有禁不止的行為，要發(fā)現(xiàn)一起、查處一起。動(dòng)員千遍不如問(wèn)責(zé)一次，要用問(wèn)責(zé)來(lái)倒逼落實(shí)。每個(gè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都要種好自己的責(zé)任田，抓好分管范圍、分管領(lǐng)域的工作，力爭(zhēng)上游、爭(zhēng)先進(jìn)位，不當(dāng)后進(jìn)、不拖后腿，一件接著一件辦、一錘接著一錘敲、一年接著一年干，不斷開(kāi)創(chuàng)x工作的新局面。每個(gè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都應(yīng)該是攻城拔寨、守關(guān)把隘的無(wú)敵將軍，而不應(yīng)該是丟盔棄甲、含羞飲恨的無(wú)能敗將。要明確責(zé)任、分解責(zé)任、細(xì)化責(zé)任，做到定性定量定人，明確干什么、怎么干、何時(shí)干成，制定務(wù)實(shí)管用的任務(wù)書(shū)、時(shí)間表、責(zé)任狀。大抓落實(shí)，核心在實(shí)。要咬定目標(biāo)，找準(zhǔn)方向，抓住重點(diǎn)，苦干實(shí)干。比喻淺顯但道理深刻。大抓落實(shí)，關(guān)鍵在抓。一個(gè)黨委政府的決策部署很多，但就是落實(shí)不了，是不可能有公信力的?！倍潭贪藗€(gè)字就把部署和落實(shí)的關(guān)系講得非常深刻、非常到位。為政之要重在落實(shí)。今后，要淡化調(diào)研次數(shù)考核指標(biāo)，強(qiáng)調(diào)調(diào)研實(shí)效考核，調(diào)研不一定都到村里，到所分管領(lǐng)域的現(xiàn)場(chǎng)也是調(diào)研。形式主義的調(diào)研要堅(jiān)決防止，留痕式、應(yīng)景式、走秀式、免責(zé)式、擾民式的調(diào)研一律禁止。要來(lái)一個(gè)大調(diào)研，把發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題、完善決策、推動(dòng)工作、便民利企作為調(diào)研目的，通過(guò)調(diào)研把事情見(jiàn)底、把工作見(jiàn)效。通過(guò)調(diào)研，深入實(shí)際、交換思想，找出問(wèn)題癥結(jié)，找出問(wèn)題原因，找到解決問(wèn)題的最佳答案。要明察秋毫，善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，善于分析矛盾，善于透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì)。兼聽(tīng)則明，偏聽(tīng)則暗。深入細(xì)致開(kāi)展調(diào)研，全面了解情況，在角落里發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，在旮旯里發(fā)現(xiàn)真相。圍繞調(diào)研主題明察暗訪，聽(tīng)實(shí)話、明實(shí)情、辦實(shí)事，既要調(diào)研亮點(diǎn)，又要調(diào)研堵點(diǎn)，更要調(diào)研尬點(diǎn)。既要深入、又要“身入”、更要“心入”，放下架子、撲下身子，到田間地頭、工礦車(chē)間、街頭巷尾、現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地去調(diào)研。調(diào)查研究就是對(duì)客觀事實(shí)調(diào)查了解分析，目的就是把事實(shí)的真相、全貌搞清楚，把問(wèn)題的本質(zhì)、規(guī)律搞清楚，把問(wèn)題的癥結(jié)、毛病找出來(lái)，把現(xiàn)實(shí)和可能研究到位，把解決問(wèn)題的思路和辦法研究透徹，在此基礎(chǔ)上，精準(zhǔn)決策、精準(zhǔn)實(shí)施。習(xí)近平總書(shū)記號(hào)召，要在全黨大興調(diào)查研究之風(fēng)，推動(dòng)全黨崇尚實(shí)干、力戒空談、精準(zhǔn)發(fā)力。調(diào)查研究是我們黨的傳家寶，是做好各項(xiàng)工作的基本功?，F(xiàn)在，我們的土房土窯改造政策得到了上級(jí)的認(rèn)可。這種狀況必須改變。不要坐在辦公室里拍腦袋、瞎指揮。究竟該怎么辦？通過(guò)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記的論述，找到了力量和辦法。只有學(xué)透了、悟透了，在工作中才能更有定力、更有底氣。王國(guó)生書(shū)記講，如果一個(gè)同志一個(gè)月能讀上五篇，一年下來(lái)就是六十篇。要想學(xué)好理論，就必須自己鉆進(jìn)去，學(xué)原文、讀原著、悟原理，真學(xué)真信真用。比如，習(xí)近平總書(shū)記講，新時(shí)代是干出來(lái)的。比如，習(xí)近平總書(shū)記要求我們，任何工作、任何問(wèn)題都要有問(wèn)題導(dǎo)向、底線思維。比如，習(xí)近平總書(shū)記提出，要高質(zhì)量發(fā)展。比如，習(xí)近平總書(shū)記講，綠水青山就是金山銀山。比如，習(xí)近平總書(shū)記講，要堅(jiān)持以人民為中心。比如，在經(jīng)濟(jì)工作中，有些干部的理念還停留在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代，有些干部則信奉凱恩斯主義靠投資刺激經(jīng)濟(jì)發(fā)展，對(duì)于如何適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)，充分發(fā)揮市場(chǎng)在資源配置中的決定性作用和更好發(fā)揮政府作用，辦法不多、能力不足，要么不管不問(wèn)，要么是亂動(dòng)盲動(dòng)、瞎指揮，插手微觀經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，干預(yù)企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。對(duì)照新時(shí)代的要求，我們身上存在的短板不少，但最大的短板還是理論學(xué)習(xí)、理論武裝、理論水平不夠。x要建設(shè)國(guó)家產(chǎn)城融合示范區(qū)、建設(shè)又富又美的區(qū)域性中心城市，要走新路、干大事，沒(méi)有“幾把刷子”是不行的，沒(méi)有“金剛鉆”就攬不了“瓷器活”。要大學(xué)習(xí)。體制不足靠機(jī)制補(bǔ)，能力不足用作風(fēng)補(bǔ)。不僅要守住廉潔的底線，也要守住政治忠誠(chéng)的底線，更要守住干凈擔(dān)當(dāng)?shù)牡拙€。要把廉政勤政、公道正派作為立身之本，筑牢思想上的堤壩，心存敬畏、勤于自省。省委巡視反饋意見(jiàn)指出，我市一些黨員干部對(duì)中央禁令缺乏敬畏，黨的十八大后依然我行我素。（六）知敬畏、存戒懼、守底線，著力解決紀(jì)律觀念淡薄、不勤不廉的問(wèn)題。要加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)企業(yè)的保護(hù)，堅(jiān)決根治“三亂”，深入開(kāi)展“嚴(yán)打”整治斗爭(zhēng)，切實(shí)維護(hù)好企業(yè)的合法利益，維護(hù)良好的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序，打造最佳營(yíng)商環(huán)境。這難道就是“x速度”“x模式”？我們要堅(jiān)決整治一批工作中“庸懶散拖”的問(wèn)題，對(duì)工作推進(jìn)緩慢、落實(shí)不力的單位和部門(mén)必須進(jìn)行嚴(yán)肅查處，必要時(shí)公開(kāi)曝光。我們的群眾觀念、群眾路線在哪里？我市的一些部門(mén)懶政怠政慢作為問(wèn)題嚴(yán)重，特別是行政審批，周期長(zhǎng)、環(huán)節(jié)多、效率低問(wèn)題突出。有的辦照容易辦證難，準(zhǔn)入不準(zhǔn)營(yíng)；有的窗口大廳多頭受理，一次告知、首問(wèn)負(fù)責(zé)、限時(shí)辦結(jié)等制度基本沒(méi)落實(shí)。我們x有x精神、優(yōu)秀的企業(yè)家隊(duì)伍、優(yōu)良的旅游資源這三樣寶貝，但在區(qū)位、規(guī)模、資源稟賦方面沒(méi)有什么優(yōu)勢(shì)，要想實(shí)現(xiàn)持續(xù)健康高質(zhì)量發(fā)展，必須在打造最佳營(yíng)商環(huán)境、提升服務(wù)效能上下功夫。會(huì)議不能不開(kāi)，關(guān)鍵是要解決問(wèn)題，不解決問(wèn)題的會(huì)議一個(gè)都不要開(kāi)；文件不能不發(fā)，關(guān)鍵是要抓好落實(shí)，不抓落實(shí)的文件一個(gè)都不要發(fā)?！拔纳綍?huì)?！闭f(shuō)到底是作風(fēng)不實(shí)，以文件落實(shí)文件