(01)遼寧省各級機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理單位考試錄用公務(wù)員(工作人員(參考版)
2025-04-16 00:02本頁面
【正文】 中共遼寧省委組織部 遼寧省人力資源和社會保障廳 二〇〇九年七月二十八日12 / 12。目前社會上出現(xiàn)的任何以公務(wù)員考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。凡經(jīng)考試錄用到縣（市、區(qū)）以下機(jī)關(guān)的公務(wù)員，需在新錄用機(jī)關(guān)公務(wù)員崗位工作達(dá)到三年以上，方可向各級機(jī)關(guān)流動，確?？h以下機(jī)關(guān)公務(wù)員隊(duì)伍的穩(wěn)定。新錄用的公務(wù)員（工作人員），試用期一年。七、錄用對經(jīng)公示無異議或雖有反映但不影響錄用為公務(wù)員（工作人員）的人員，辦理公務(wù)員（工作人員）錄用手續(xù)。招考部門按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)錄用職位要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等，對考察對象進(jìn)行資格復(fù)審。對于在體檢過程中，弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者，不予錄用或取消錄用。（一）體檢體檢工作按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)[2005]1號）和體檢操作手冊組織實(shí)施（報(bào)考公安、森林公安系統(tǒng)的按公安部《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行，報(bào)考監(jiān)獄勞教系統(tǒng)的按司法部《司法行政機(jī)關(guān)錄用監(jiān)獄勞教人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行）。專職翻譯職位公共科目筆試不計(jì)入總成績，專業(yè)科目考試、面試成績的權(quán)重分別為60%、40%。筆試、面試成績的權(quán)重比例各為50%。五、體檢和考察根據(jù)總成績，按錄用計(jì)劃1：1的比例確定體檢和考察人選。各市委組織部、市人事局負(fù)責(zé)組織本地區(qū)的面試。（四）面試的組織省直部門面試組織工作由省委組織部、省人社廳具體負(fù)責(zé)。對于在職的報(bào)考者，開具原單位同意報(bào)考的證明確有困難的，經(jīng)招考部門同意，可在體檢和考察時(shí)提供。（三）資格審查面試前，由省直招考部門或市以下公務(wù)員主管部門對進(jìn)入面試人員進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。因身體條件和體能測試不合格被取消面試資格的，責(zé)任自負(fù)。因上述原因出現(xiàn)的面試人選空缺，將依照筆試成績從高分到低分的順序，從報(bào)考同職位筆試成績合格考生中依次遞補(bǔ)。身體條件檢查、體能測試合格的考生，方可進(jìn)行面試。身體基本條件檢查不合格的考生，不能進(jìn)入面試。（二）身體條件檢查與體能測評面試前，報(bào)考公安、森林公安系統(tǒng)被確定為面試人選的考生，須按照遼寧省公安廳、林業(yè)廳公布的人民警察身體基本條件，進(jìn)行身體基本條件檢查。公共科目筆試后，按照公共科目筆試成績從高到低1：8的比例，確定專職翻譯職位專業(yè)考試人選；專業(yè)考試后按專業(yè)考試成績從高到低1：3的比例確定面試人選。省直機(jī)關(guān)及參照公務(wù)員法管理單位，省以下垂直管理的工商、地稅、質(zhì)監(jiān)以及公安、監(jiān)獄勞教和森林公安系統(tǒng)面試人員名單將在遼寧人事考試網(wǎng)（）統(tǒng)一發(fā)布，各市面試人員名單在本市相關(guān)網(wǎng)站公布。四、面試（一）參加面試人選的確定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線劃定后，省直機(jī)關(guān)及參照公務(wù)員法管理單位（含省以下垂直管理系統(tǒng)省本級機(jī)關(guān)及參照公務(wù)員法管理單位）按錄用計(jì)劃人數(shù)與面試人數(shù)1：3的比例，市以下（含省以下垂直管理系統(tǒng)
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