【摘要】3/3信息管理科科長崗位說明書崗位編號: 崗位名稱信息管理科科長所屬部門總裁辦公室直接上級總裁辦公室主任直接下屬信息技術(shù)人員、集團(tuán)各部門、分公司系統(tǒng)管理員編寫日期2002年3月編寫部門總裁辦公室工作目的為了
2025-04-15 05:35
2025-04-15 22:32
【摘要】3/4勞資管理科科長職務(wù)說明書工作名稱勞資管理科科長直接上級人力資源部副經(jīng)理定員人所轄人員人工資水平分析日期年月分析人批準(zhǔn)人工作描述工作概要理順勞資關(guān)系,實現(xiàn)勞動用工管理制度的條理化,正?;_保公司的工資分配與雇員的貢獻(xiàn)掛鉤,實現(xiàn)工資、福利、獎金等分配制度合理化。為公司領(lǐng)導(dǎo)及部門領(lǐng)導(dǎo)做好政策參謀,
2025-04-11 13:55
【摘要】3/3市場管理科科長崗位說明書崗位編號: 崗位名稱市場管理科科長所屬部門市場部直接上級市場部部長直接下屬市場管理科科員編寫日期2003年2月編寫部門工作目的為了實現(xiàn)集團(tuán)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,促進(jìn)公司業(yè)務(wù)的全面發(fā)展,在公司發(fā)展戰(zhàn)略和相關(guān)規(guī)章制度的指引下,領(lǐng)導(dǎo)本科室的全面工作,配合市場部部長工作,完成集團(tuán)公司下達(dá)的工作目標(biāo)。
2025-04-10 23:07
【摘要】勞資管理科科長職務(wù)說明書工作名稱勞資管理科科長直接上級人力資源部副經(jīng)理定員人所轄人員人工資水平分析日期年月分析人批準(zhǔn)人工作描述工作概要理順勞資關(guān)系,實現(xiàn)勞動用工管理制度的條理化,正?;_保公司的工資分配與雇員的貢獻(xiàn)掛鉤,實現(xiàn)工資、福利、獎金等分配制度合理化。為公司領(lǐng)導(dǎo)及部門領(lǐng)導(dǎo)做好政策參謀,加強公司有效使用人
2025-04-11 13:42
2025-04-12 01:50
【摘要】3/3信息管理科科長崗位說明書崗位編號: 崗位名稱信息管理科科長所屬部門總裁辦公室直接上級總裁辦公室主任直接下屬信息技術(shù)人員、集團(tuán)各部門、分公司系統(tǒng)管理員編寫日期2002年3月編寫部門總裁辦公室工作目的
2025-04-15 06:39
【摘要】中山華帝燃具股份有限公司制造事業(yè)部生產(chǎn)管理部(中心)生產(chǎn)管理科科長崗位說明書一、基本信息崗位名稱生產(chǎn)管理科科長崗位編號崗位定員1人所在部門生產(chǎn)管理部二、崗位設(shè)置目的對制造事業(yè)部生產(chǎn)方式進(jìn)行管理,跟蹤生產(chǎn)流程、掌握生產(chǎn)結(jié)果,追求精益生產(chǎn)方式,促進(jìn)制造事業(yè)部高效率低成
2025-03-26 13:07
【摘要】第一篇:感染管理科科長崗位職責(zé) ,制定醫(yī)院感染監(jiān)控規(guī)劃和條例,并對醫(yī)院各科室實施醫(yī)院感染管理條例給予具體指導(dǎo)。 ,負(fù)責(zé)準(zhǔn)備醫(yī)院感染管理會會議的資料及會議程序,向會議提交工作方案或議題,貫徹會議精神...
2024-11-10 18:00
【摘要】信息管理科科長崗位說明書崗位名稱信息管理科科長崗位編號所在部門信息管理科崗位定員1直接上級副局長薪酬類型直接下級副科長、計算機網(wǎng)絡(luò)管理員、信息處理員工資等級直管人數(shù)3崗位分析日期2005-6-8本職工作概述:負(fù)責(zé)部門全面工作,負(fù)責(zé)其他職能不用再重復(fù),用、表示并列則可本部門的績效考核工作,負(fù)責(zé)信息
2025-04-10 20:43
【摘要】第一篇:經(jīng)營管理科科長崗位職責(zé) ,負(fù)責(zé)本科室的全面工作。 、法律法規(guī)和醫(yī)院的各項規(guī)章制度。 ,努力提高科內(nèi)人員的政治覺悟和業(yè)務(wù)水平,及時傳達(dá)醫(yī)院會議精神,落實醫(yī)院的各項決定。 ,督促檢查科內(nèi)人...
2024-10-29 05:44
【摘要】3/3統(tǒng)計科科長崗位說明書崗位名稱統(tǒng)計科科長崗位分析日期所在部門計劃財務(wù)部崗位定員1人直接上級計劃財務(wù)部部長所轄人員數(shù)2人直接下級第二產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計員、第三產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計員崗位設(shè)置目的:負(fù)責(zé)工業(yè)區(qū)各項統(tǒng)計工作,定期向市、區(qū)統(tǒng)計局及上級有關(guān)部門上報各種統(tǒng)計報表,為領(lǐng)導(dǎo)提供重要的統(tǒng)計數(shù)據(jù)及材料職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)一職責(zé)表述
2025-08-07 05:37
【摘要】/貨運科科長崗位說明書(管理者)崗位編號崗位名稱貨運科科長所屬部門供應(yīng)部直接主管儲運中心主任直接下屬接單員、調(diào)運員、取證員、開票員、押運員編寫日期編寫部門 工作目的為了做好企業(yè)的物流管理工作,在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營計劃得指導(dǎo)下,進(jìn)行公司的產(chǎn)成品及宣傳品的公司的產(chǎn)成品及宣傳品的發(fā)送工作。公司的
2025-05-17 03:55
【摘要】3/3企劃科科長崗位說明書崗位編號: 崗位名稱企劃科科長所屬部門市場部直接上級市場部部長直接下屬企劃科科員編寫日期2003年2月編寫部門工作目的為了實現(xiàn)集團(tuán)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,促進(jìn)公司業(yè)務(wù)的全面發(fā)展,在公司發(fā)展戰(zhàn)略和相關(guān)規(guī)章制度的指引下,領(lǐng)導(dǎo)本科室的全面工作,配合市場部部長工作,完成集團(tuán)公司下達(dá)的各項管理工作目標(biāo)。工
2025-07-23 14:07
【摘要】3/3行政科科長崗位說明書崗位名稱行政科科長崗位分析日期所在部門辦公室崗位定員1人直接上級辦公室主任所轄人員數(shù)1人(不包括司機)直接下級行政科科員崗位設(shè)置目的:負(fù)責(zé)辦公室日常行政工作,保證公司正常運行職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)一職責(zé)表述:協(xié)助主任做好公司領(lǐng)導(dǎo)、上級部門以及公司重大決策的督辦工作,并提出有關(guān)建議
2025-05-17 03:16