【摘要】3/3 職位說(shuō)明書(shū) 基本情況職位名稱管理會(huì)計(jì)職位編制及人數(shù)所屬部門財(cái)務(wù)部直接上級(jí)財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)直接下屬職責(zé)1.制定財(cái)務(wù)部成本核算流程和成本核算方法。2.組織財(cái)務(wù)部成本核算和生產(chǎn)車間二級(jí)核算。3.月度核查存貨類和成本類會(huì)計(jì)科目。4.收集、提供本部和子公司財(cái)務(wù)報(bào)表。5.定期進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表分析。6.定期進(jìn)行預(yù)
2025-04-11 12:04
【摘要】鋼鐵行業(yè)崗位說(shuō)明書(shū)匯編34-----------------------作者:-----------------------日期:財(cái)務(wù)部財(cái)務(wù)綜合主管會(huì)計(jì)職位說(shuō)明書(shū)一、職位概述職位名稱財(cái)務(wù)綜合主管會(huì)計(jì)職位編號(hào)F-05所屬部門財(cái)務(wù)部職位級(jí)別直接上級(jí)財(cái)務(wù)部經(jīng)理定員人數(shù)1人直接下級(jí)電算會(huì)計(jì)、檔
2025-04-10 22:24
【摘要】/計(jì)量檢測(cè)中心主任崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱計(jì)量檢測(cè)中心主任崗位編號(hào)TH-JLZ-001所在部門計(jì)量檢測(cè)中心崗位定員1人直接上級(jí)總經(jīng)理助理直接下級(jí)計(jì)量所副主任工資級(jí)別崗位目的依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,組織編制公司計(jì)量中心發(fā)展規(guī)劃,完善公司量值傳遞標(biāo)準(zhǔn)體系,進(jìn)行日常計(jì)量中心管理等工作,以確保計(jì)量工作有序進(jìn)行。工作
2025-07-02 01:04
【摘要】/崗位工作說(shuō)明書(shū)一、崗位標(biāo)識(shí)信息崗位名稱:機(jī)械維修工隸屬部門:制造部崗位編碼:直接上級(jí):設(shè)備專管工資等級(jí):直接下級(jí):無(wú)可輪換崗位:行政維修工分析日期:
2025-04-12 01:09
【摘要】/廚房管理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱廚房管理崗位編號(hào)HQ-31所在部門后勤服務(wù)中心飲食管理辦公室崗位定員直接上級(jí)飲食管理辦公室主任職系直接下級(jí)薪酬等級(jí)所轄人員崗位分析日期2003年5月本職:負(fù)責(zé)飲食管理辦公室食堂日常管理工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:飲食管理辦公室的綜合管理工作
2024-08-20 15:44
【摘要】/施工技術(shù)員職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱施工技術(shù)員崗位編號(hào)所在部門防城港項(xiàng)目部崗位定員5直接上級(jí)施工主管直接下級(jí)所轄人數(shù)崗位分析日期2003年8月17日本職:全面進(jìn)行施工技術(shù)指導(dǎo)及施工資料的收集統(tǒng)計(jì)職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)工程施工的技術(shù)工作工作任務(wù)按甲方所提供的施工范圍協(xié)助
2025-06-28 04:44
【摘要】3/3文秘綜合職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱文秘綜合崗位編號(hào)HQ-05所在部門后勤服務(wù)中心綜合辦公室崗位定員直接上級(jí)綜合辦公室主任職系直接下級(jí)薪酬等級(jí)所轄人員崗位分析日期2003年5月本職:負(fù)責(zé)中心各種文字材料處理及績(jī)效考核、人事管理工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)中心文件的起草、編
2025-08-07 06:42
【摘要】/規(guī)劃設(shè)計(jì)部部長(zhǎng)職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱規(guī)劃設(shè)計(jì)部部長(zhǎng)崗位編號(hào)所在部門規(guī)劃設(shè)計(jì)部崗位定員直接上級(jí) 職系管理職系直接下級(jí)所轄人員崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)事業(yè)部開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的前期規(guī)劃,向政府部門報(bào)批相關(guān)手續(xù);委托規(guī)劃院、設(shè)計(jì)院進(jìn)行項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)和施工圖設(shè)計(jì);協(xié)調(diào)和解決事業(yè)部?jī)?nèi)部項(xiàng)目建設(shè)中出現(xiàn)的技術(shù)
2025-06-30 00:26
【摘要】/基建物業(yè)管理職位說(shuō)明書(shū)職位編碼:職位標(biāo)識(shí):職位名稱:基建物業(yè)管理所屬單位:部門:綜合部所屬職類職種:工作地點(diǎn):職位設(shè)立日期:職位目的:承擔(dān)對(duì)分公司基建、物業(yè)等管理工作,確保公司基建設(shè)施管理規(guī)范。工作關(guān)系:直接上級(jí):綜合部經(jīng)理同僚:秘書(shū)綜合管理質(zhì)量管理后勤管理安全保衛(wèi)檔案管理直接下屬:
2025-04-10 22:05
【摘要】人力資源部經(jīng)理職位說(shuō)明書(shū)崗位名稱人力資源部經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門人力資源部崗位定員直接上級(jí)總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)人事主管、薪酬考核主管薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年10月職責(zé)概述:負(fù)責(zé)擬定組織結(jié)構(gòu)改進(jìn)方案和人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,組織制定人力資源年度工作計(jì)劃,并完成工作總結(jié);負(fù)責(zé)建立健全公司人力
2025-05-17 04:39
【摘要】3/3網(wǎng)絡(luò)管理員崗位職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱網(wǎng)絡(luò)管理員崗位編號(hào)所在部門科技發(fā)展部崗位定員直接上級(jí)主任、副主任職系直接下級(jí)無(wú)工資等級(jí)所轄人員無(wú)崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)管理和運(yùn)行維護(hù),負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)銀行辦公系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)維護(hù)職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:全行的網(wǎng)絡(luò)管理和運(yùn)行維護(hù)工作時(shí)間百分
2025-06-28 03:33
【摘要】/工程部灰工崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱灰工崗位編號(hào)所在部門工程部崗位定員1人直接上級(jí)綜合工程師工資等級(jí)九級(jí)直接下級(jí)薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員崗位分析日期2002-11-22工作綜述:對(duì)酒店的吊頂、裝飾墻面進(jìn)行維修,保證酒店吊頂、裝飾墻面完好。職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)本酒店全部吊頂
2025-06-28 22:32
【摘要】/油漆車間主任崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱油漆車間主任崗位編號(hào)QK-07-06-01所在部門油漆車間崗位定員1直接上級(jí)生產(chǎn)部部長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)PU漆、UV漆生產(chǎn)組長(zhǎng)薪酬類型所轄人員2崗位分析日期2002年7月本職:按照生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃,組織完成上漆生產(chǎn)任務(wù)職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:執(zhí)
2025-04-11 22:57
【摘要】/資金管理崗位職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱資金管理崗位編號(hào)所在部門資金管理部崗位定員直接上級(jí)資金管理部部長(zhǎng)職系直接下級(jí)所轄人員崗位分析日期2001年11月6日本職:組織編制和實(shí)施資金籌集和支出計(jì)劃職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:編制資金籌集計(jì)劃工作任務(wù)負(fù)責(zé)匯集公司各項(xiàng)收入計(jì)劃
2025-04-11 05:19
【摘要】/處長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱河北石油分公司質(zhì)量計(jì)量處處長(zhǎng)崗位編號(hào)所在部門質(zhì)量計(jì)量處崗位定員直接上級(jí)分管副總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)質(zhì)量管理崗、計(jì)量管理崗、質(zhì)檢中心主任、計(jì)檢站站長(zhǎng)薪酬類型所轄人員4人崗位分析日期本職:全面主持質(zhì)量計(jì)量處的各項(xiàng)工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)系統(tǒng)
2025-05-20 12:28