管理制度體系管理辦法(參考版)
2025-04-10 22:03本頁面
【正文】 6．4除體系文件另有規(guī)定外，非體系文件不作文件回收。品管部將所負(fù)責(zé)的文件更新匯總每月25日前交企管部統(tǒng)一頒布。6．文件控制與整理：6．1文件更新：每年12月下旬，企管部匯總文件變動(dòng)情況，更新全部文件版本。5．7．2．2管理標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn)每年12月回顧梳理一次，決定調(diào)整與撤銷。按“財(cái)字”、“銷字”、“生字”、“技字”、“人字”、“綜字”等分類；按照時(shí)間排序:所有制度的編寫參照《文件編寫規(guī)定》（Q/BF101052001）的要求：質(zhì)量體系文件的頒布與修訂，按照質(zhì)量體系文件控制程序（Q/BF101002002）的要求進(jìn)行、流程修訂：，各部門根據(jù)實(shí)際情況提出制度修訂申請(qǐng)：（1） 制度執(zhí)行過程中存在不合理現(xiàn)象；（2） 制度執(zhí)行可以進(jìn)一步改進(jìn)和優(yōu)化；（3） 由于組織機(jī)構(gòu)調(diào)整或職責(zé)調(diào)整導(dǎo)致制度需調(diào)整，填寫《制度修訂申請(qǐng)表》，說明修訂的理由及修訂建議；提交企業(yè)管理部；，根據(jù)討論結(jié)果決定是否對(duì)制度進(jìn)行修訂；，由企業(yè)管理部組織制度修訂；；；：，需要新增某項(xiàng)管理制度時(shí)，由職能部門提出增加制度申請(qǐng)，提交企業(yè)管理部；，根據(jù)討論結(jié)果決定是否增加該項(xiàng)管理制度；，由企業(yè)管理部組織制度草案的制定及組織相關(guān)部門討論并定稿；；；：，當(dāng)
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