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服務顧問薪資及崗位職責(參考版)

2025-04-10 21:39本頁面
  

【正文】 崗位名稱:D級服務顧問薪資結構:底薪+績效工資+行政激勵底薪1500元每月兩天公休,計算公式為:底薪/工資天數(shù)x考勤天數(shù)績效工資500元計算方式:500元x績效考核得分行政激勵:不定行政激勵分為正激勵與負激勵正負激勵由直接領導提出申請,經總經理審批后計入工資考核項: 營業(yè)額達成率 客戶滿意度 標準流程考勤日常行為范本:小明4月份出勤30天,績效得分100分,因表現(xiàn)優(yōu)秀獲得200元行政正激勵,小明應得工資為:(1500/28)x30+500+200=2307元崗位名稱:C級服務顧問薪資結構:底薪+績效工資+提成+行政激勵底薪2000元每月兩天公休,計算公式為:底薪/工資天數(shù)x考勤天數(shù)績效工資500元計算方式:500元x績效考核得分行政激勵:不定行政激勵分為正激勵與負激勵正負激勵由直接領導提出申請
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