【正文】 37 / 37。職場人際關(guān)系復(fù)雜 職場的人際關(guān)系不如學(xué)生時的那么單純，里面存在著各種利益關(guān)系，使得自己難以融入其中，而且還要十分謹(jǐn)慎，這時你最好的辦法就是保持低調(diào)，先觀察理清一些利益關(guān)系，就能融入其中。工作多薪資太低 對于很多新手來說，工作多薪資太低這只是一個階段性而已，所以只要熬過這段時間就好，還要自己主動爭取職位晉升等來改變自己的收入。工作壓力大 職場中壓力是常有，壓力的大小取決于自己的承受能力，所以現(xiàn)在要做的就是提高自己的抗壓能力，找到緩解壓力的辦法。堅定的信念勇往直前 在前進的到路上最怕的就是在困難面前退縮，所以要堅定自己的信念，無論遇到什么困難都以積極的心態(tài)勇往直前。制定明確的目標(biāo)并進行目標(biāo)管理 想要成功就要給自己樹立明確的目標(biāo)，有了明確的目標(biāo)自己還要努力執(zhí)行，只有這樣堅持不懈才能到達成功彼岸。方法/步驟保持積極的心態(tài)是成功的基礎(chǔ) 好的心態(tài)可以讓人保持積極的心態(tài)，擁有一顆積極的心態(tài)才能促使自己在遇到困難的時候臨危不亂，冷靜處理。相互鼓勵 同事間除了日常的溝通還要懂得相互鼓勵，這樣才能讓大家心態(tài)變得更加積極，一個懂得鼓勵別人的人，很容易得到別人的喜歡。保守秘密同事見有時會在閑聊的時候聊及一些自己的私事，這時你要懂得保密，不要做職場中的大嘴巴，這樣就更得到同事的信任。寬宏大量保持一顆寬宏大量的心態(tài)，不要為一些雞毛蒜皮的小事傷及同事間的和氣，職場中以和為貴，才能順風(fēng)順?biāo)?。清理好自己的工作用? 對于自己桌面的東西要清理干凈，電腦上自己的資料也要清除干凈，不要留下自己的東西在公司辦好相應(yīng)辭職手續(xù)到公司的人力資源部將辭職手續(xù)辦理清楚，也是為了方便自己更順利的進入新的公司，同事也避免更多的麻煩。與上司談話 當(dāng)你提交辭職信的時候，上司應(yīng)該就會安排時間與你談話，在談話中上司很可能會挽留你，這時你要堅定你的辭職信念，想方設(shè)法表明你的立場，并堅持自己的初衷。方法/步驟想好辭職的理由 如果你的想辭職就要想好的辭職的理由，這樣接到上司的詢問，也能很好的回答自己辭職的原因。把這個改變的過程當(dāng)做一次考驗 想要在職場立于不敗之地就要接受一次次不同程度的考驗，何不把這個改變的過程當(dāng)做一次考驗，通過考驗來提升自己的能力，使自己在這個過程中得到周邊同事的認(rèn)可，也證明了自己的能力。說話要謹(jǐn)慎，做決定要深思熟慮從被管理者到管理者的角色轉(zhuǎn)變，對自己的要求也要相對提高，尤其是說話不能太草率，表達方式要謹(jǐn)慎，避免別人誤解你的用意。用積極的態(tài)度處理好復(fù)雜的人際關(guān)系從被管理者到管理者，有人歡喜，有人嫉妒，這個改變也改變了自己的整個人際體系，這時要疏通一下自己的人際關(guān)系，哪些是有助于自己的，哪些會對自己造成威脅的，從而妥善處理好人際關(guān)系。升職后不知道自己該怎么樣實施自己的日常工作，這時要做的就是轉(zhuǎn)變自己的心態(tài)，讓自己清楚的知道現(xiàn)在的責(zé)任是管理別人，而不是接受別人布置工作。做好轉(zhuǎn)換職業(yè)的準(zhǔn)備 如果在你采取了各種自救措施后收到成效甚微，這時你可以物色自己的新東家，做好轉(zhuǎn)換職業(yè)的準(zhǔn)備，通過跳槽度過危機。及時提高相關(guān)的知識和技能及時的給自己充電可能會一定程度的給自己緩解危機，增加自身的技能也能提高自己的職場競爭力，從擺脫危機。重新審視自己危機當(dāng)頭要做的就是重新審視自己，客觀的分析一下自己是否能順利的躲過危機，了解自己的抗壓力，并做好最壞的打算。職場：[37]職業(yè)危機該如何自救職場中不是一直都一帆風(fēng)順，整個職場生涯中充了危機，在危機面前如何自救才是成為職場中的強者，要有小強的意志力才能在跌倒中爬起。離開工作崗位時要將資料收拾好 在離開自己工作崗位時一定要養(yǎng)成收拾資料的習(xí)慣，不要把資料隨便一放就走人，對于一些重要的資料一定要放到安全的地方，不要成為公司泄密的源頭。保持工作區(qū)域的清潔衛(wèi)生養(yǎng)成講究衛(wèi)生的習(xí)慣，不要讓自己的成為辦公室的污染源，隨時保持自己辦公桌的整潔，可以讓人覺得你工作效率高，給別人留一個好印象。方法/步驟保持微笑，見人主動打招呼在職場中要注意職場中的禮儀，見人主動打招呼，這樣給別人熱情的感覺，隨時保持微笑會給你帶來好人緣。6不斷充電，提升自己的能力 俗話說“學(xué)無止境”，不論身在何處何職都不要忘記給自己充電，因為比你優(yōu)秀的人都在努力，你憑什么不去努力提升自己。工作中凸顯自己的優(yōu)勢 默默無聞的工作是沒有出路的，所以在工作中適當(dāng)?shù)恼故咀约旱膬?yōu)勢，讓上司注意到你的優(yōu)點，這樣才能得到重視。將自己的職位做出特色 很多公司在設(shè)立部門的時候，都并不明確這個部門的工作是做什么，所以你可以通過自己努力，讓這個部門發(fā)生變化，讓上司知道這個部門還有這種功能。職場：[35]女性如何在事業(yè)上取得成功 在職場中，女性的成功不再是什么新鮮的事情了，但是要想自己也能在事業(yè)上取得成功就必須加倍努力，女性如何在事業(yè)上取得成功。做事要懂得擔(dān)當(dāng)，不要推卸責(zé)任作為一個領(lǐng)導(dǎo)者代表的就是一個團隊，做起事來要懂得擔(dān)當(dāng)，不要把責(zé)任推卸到員工的頭上，而是采取應(yīng)急措施及時補救，這樣才是一個成熟的領(lǐng)導(dǎo)者。不要太快的推出各種改革措施升職后很多人都希望自己能大刀闊斧進行改變，從而體現(xiàn)自己的能力。主動與上司溝通，不斷提高自己管理水平上司可以說是職場中最好的導(dǎo)師，通過主動和上司溝通，虛心請教，從而不斷提高自己的管理水平，也能促進和上司的關(guān)系。職場：[34]升職后要注意什么 要想在職場中取得成績，能證明自己能力的就是升職，升職后要注意什么，才能避免升職后出現(xiàn)阻礙自己事業(yè)發(fā)展的事情。盡快做出成績來都說“新官上任三把火”，這時你就要用好這三把火，用自己的熱情做出點成績給大家看，這樣就可以證明你是有能力勝任這個工作的，但是也要避免急功近利。處理好同事之間的關(guān)系晉升后不可避免的是同事間會出現(xiàn)一些變化，有的可能會與你為敵，有的可能開始疏遠(yuǎn)你，所以調(diào)節(jié)好自己的心態(tài)，從而處理好同事間的關(guān)系。方法/步驟分清自己的所處位置的形勢在職場中得到晉升，自己的位置發(fā)生變化，今后的整個人際環(huán)境和工作中心都會發(fā)生轉(zhuǎn)變，所以這時要分清自己的所處位置的形勢，才能看準(zhǔn)今后發(fā)展的趨勢。職場：[33]晉升后應(yīng)該怎么做 在職場中取得晉升是件很開心的事情，同時也證明了自己的能力，也算是給自己職業(yè)生涯的想一個交代。工作起來要勤快 新人在職場中總是要比別人勤快點，別人才不會給你扣上懶惰的帽子，哪怕你有很多工作業(yè)務(wù)不懂，別人也會看在你勤快的份上耐心教你。隨時保持微笑 工作中隨時保持微笑，微笑可以化解入職時的尷尬，也能給人留下陽光的感覺，所以微笑待人可以給你帶來好人緣。對于就要進入職場的新人來說，如何打造良好的第一印象，讓第一印象為自己以后的職場生涯加分。敏感話題要忌諱 要想和上級能良好的溝通，就要知道哪些話題是上司所忌諱的，投其所好所好才能長期保持良好的溝通態(tài)勢。提出意見要委婉 對于一些工作上的問題，上司征求你的意見時，要懂得委婉說出自己的意見，不要過分的肯定自己的意見，將決定留給上司選擇。表達觀點要簡潔 在表述自己的觀點的時候要簡潔扼要，用最簡單的語句，最清楚的表達的你觀點，這樣能讓別人更加清楚你的想法。再你要跨出突破自己的第一步時，可能你的改變會給人帶來一個很大沖擊，不要被別人的輿論和眼光所打倒，只要堅信自己，用行動來證明自己選擇。在挑戰(zhàn)的過程中自己也能得到很多收獲。 勇于接受挑戰(zhàn)性任務(wù)。 善于總結(jié)工作中的缺失。工作中要懂得創(chuàng)新，不要按部就班的工作，懂得開動腦筋尋求更好工作方法，既方便了自己，也能為公司帶來效益。在工作上要保持積極的態(tài)度，不要認(rèn)為自己現(xiàn)在處于一個安全的狀態(tài)就有理由拖延工作，從現(xiàn)在開始養(yǎng)成按照規(guī)定的時間完成工作，讓自己的工作效率提高，不要等上司催才完成工作。同在職場中，生活在同個圈子里，如果不注意溝通，依舊保持我行我素，很難再職場中立足，所以邁出溝通的第一步，將人緣建立起來，才能進一步改變自己突破自己。對于這類人如何突破自己呢？讓自己改變現(xiàn)狀步步高升。 通過與壓力的接觸，能不斷的提高自己應(yīng)對壓力的能力，不斷的提高自己心理素質(zhì)，讓自己逐漸靠近成功。 能正確的對待壓力，感受壓力的存在，直面面對壓力，不論壓力的大小都予以承受，這都是自己進步的過程，與壓力共存。 太大的壓力會壓得人喘不過氣，找到適合自己的宣泄方式，方法有很多種可以是娛樂、可以是運動，找到自己合適的就能很好的宣泄壓力。 工作上有適當(dāng)?shù)膲毫梢詫⒆约旱臐摿Πl(fā)揮出來，何不把這些壓力轉(zhuǎn)化動力，讓自己變得更加優(yōu)秀，讓壓力成為成功的墊腳石。 壓力無處不在，如何緩解自身的壓力，首先就要找到壓力的源頭，從源頭一步一步不斷地解決問題，從而告別壓力。 微笑可以給人帶來好的心情，隨時保持微笑，可以愉悅自己的心情，也可以舒緩自身的壓力，使自己能戰(zhàn)勝壓力。職場：[29]如何應(yīng)對職場壓力說到職場最敏感的詞就是壓力，那么，面對無處不在、避無可避的壓力，我們應(yīng)該怎么辦呢？其實只要懂得宣泄、化解壓力，它就可能變成你成功的墊腳石，助你一臂之力。能力 能力有很多種，你可以根據(jù)以前在學(xué)校生活中或別人對你的評價中得知你哪方面的能力是比別人優(yōu)秀的，從而將這種自身的優(yōu)質(zhì)能力發(fā)揮出來，使自己的能力在工作中得到良好的發(fā)揮。優(yōu)勢 每個人的優(yōu)勢都是異于常人的，能發(fā)掘自己的優(yōu)勢就能在職場中有一席之地，尤其是那些別人無可取代的的優(yōu)勢，就能讓自己在職場中受到上司重用，從而不斷的突破自己，將工作做到更好。我們要從哪方面入手才能了解真實的自己？方法/步驟 愛好 找工作要從自己的愛好出發(fā)，只要是自己的愛好就會想辦法做好，所以仔細(xì)想想自己的最初的愛好是什么，從而對自己的職業(yè)生涯進行規(guī)劃，認(rèn)清自己才能找到自己的工作發(fā)展方向和自己的工作重心。 如果沒有得到升職機會，可以轉(zhuǎn)其他部門發(fā)展，或是通過跳槽實現(xiàn)自己，如果老板對你要求升職的事沒有考慮，這時可以選擇另一個部門發(fā)展，從而得到升職，如果有更好的單位愿意收你，可以跳槽提升自己。 如果自己順利得到升職，手頭的工作要交接好，盡快找到填補空缺的人選。 如果自己接觸不到老板，可以通過上司謀求升職機會。 讓老板看見你給公司帶來的利益。 通過工作來證明自己的能力。職場[27]優(yōu)秀員工應(yīng)該如何爭取晉升機會