經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作總結(jié)及計(jì)劃(參考版)
2024-10-25 13:51本頁面
【正文】 建議上級定期組織干部參加教育培訓(xùn)，由于經(jīng)濟(jì)發(fā)展的嚴(yán)重不平衡，貧困地區(qū)保吃飯的財(cái)政政策，無法使干部教育培訓(xùn)工作落到實(shí)處，干部素質(zhì)低，對審計(jì)執(zhí)法力度和審計(jì)質(zhì)量有直接影響，所以，只有靠上級統(tǒng)一組織實(shí)施才能使該項(xiàng)工作落到實(shí)處。希望上級能積極協(xié)調(diào)加以解決。要采取多種形式，大力宣傳經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作的目的、意義和作用，進(jìn)一步增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作的社會效果。全體審計(jì)人員要認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)和審計(jì)業(yè)務(wù)知識，不斷提高審計(jì)人員的政策水平和業(yè)務(wù)能力，以盡快適應(yīng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作的需要。今后要更加密切配合，共同做好經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作。 （五）加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，進(jìn)一步完善經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作機(jī)制 經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)涉及面廣，情況復(fù)雜，不是哪一個(gè)部門能夠單獨(dú)進(jìn)行的，必須在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下依靠有關(guān)部門的緊密配合才能取得成效，這也是我們在審計(jì)工作實(shí)踐中取得的基本經(jīng)驗(yàn)。一是應(yīng)當(dāng)緊緊圍繞被審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)干部相關(guān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任進(jìn)行評價(jià)，不相關(guān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任不評價(jià)；二是對審計(jì)事項(xiàng)范圍內(nèi)的事項(xiàng)進(jìn)行評價(jià)，與審計(jì)事項(xiàng)不相關(guān)的事項(xiàng)和未經(jīng)審計(jì)的事項(xiàng)不評價(jià)；三是要依據(jù)審計(jì)確認(rèn)的數(shù)據(jù)盡量以寫實(shí)的方式評價(jià)，沒有審計(jì)證據(jù)的事項(xiàng)不評價(jià)；四是審計(jì)評價(jià)應(yīng)區(qū)分前任 與后任的責(zé)任。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)中最大的難點(diǎn)和關(guān)鍵是審計(jì)評價(jià)，審計(jì)評價(jià)的質(zhì)量關(guān)系到考察使用干部依據(jù)的準(zhǔn)確性，關(guān)系到經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作的成敗。 第三，經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)評價(jià)要客觀、謹(jǐn)慎。因此，工作中要采取“三結(jié)合”的方法，即經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與財(cái)政財(cái)務(wù)收支審計(jì)相結(jié)合；離任審計(jì)與任職期間審計(jì)相結(jié)合；國家審計(jì)與內(nèi)部審計(jì)相結(jié)合。 首先，經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作不是審計(jì)機(jī)關(guān)一家所能夠?qū)嵤┖屯瓿傻模婕暗胶芏嗖块T，比如紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、組織人事部門、審計(jì)部門和其他一些部門，所以它需要各方面的協(xié)調(diào)配合。針對經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)任務(wù)集中與審計(jì)力量不足的矛盾，同時(shí)為了避免重復(fù)審計(jì)，提高工作效率，我們要在審計(jì)的實(shí)踐中不斷探索和改進(jìn)審計(jì)方法。審計(jì)結(jié)束后，審計(jì)機(jī)關(guān)要依據(jù)審計(jì)組的報(bào)告寫好審計(jì)結(jié)果報(bào)告，報(bào)送領(lǐng)導(dǎo)小組和委托審計(jì)的干部監(jiān)督管理部門，不抄送被審計(jì)的領(lǐng)導(dǎo)干部本人。一是認(rèn)真執(zhí)行根據(jù)委托授權(quán)立項(xiàng)的規(guī)定。為了保證經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作健康有序地開展，近年來，中央發(fā)布了兩個(gè)暫行規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則，省、市、區(qū)也都制定了相關(guān)規(guī)定和辦法。力爭一個(gè)任期普審一遍，對重點(diǎn)部門和單位的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部要實(shí)行年度定審或根據(jù)情況兩至三年審計(jì)一次。力爭一個(gè)任期普審一遍。 （三）明確任務(wù)，全面推進(jìn)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作 全面推行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)制度，是一項(xiàng)長期的任務(wù)。加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作對于加強(qiáng)審計(jì)隊(duì)伍的自身建設(shè)，提高審計(jì)干部素質(zhì)也是一個(gè)重要?jiǎng)恿?。其次，它又是從源頭上預(yù)防和治理腐敗的一項(xiàng)重要措施。首先，要看到經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)是加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)重要舉措。我們一定要提高認(rèn)識，統(tǒng)一思想。 四、今后工作思路和建議 我區(qū)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作取得了一定的成效，探索了一些方法和路子，為今后進(jìn)一步做好經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作奠定了一定基礎(chǔ)。審計(jì)職能難以發(fā)揮，按照經(jīng)濟(jì)責(zé)任編制，除了局長，審計(jì)人員只有一名，一個(gè)正常的審計(jì)組都無法成立，根本不能正常開展審計(jì)工作。 （使用請雙擊此處刪除頁眉文字） 專業(yè)好文 檔 為您傾心整理，謝謝使用 我們審計(jì)人員工作方式、方法基本停留在原有的工作
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