freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

和諧型班組建設(shè)實(shí)施方案(參考版)

2024-10-22 21:45本頁面
  

【正文】 2020 年 7月 。 執(zhí)行 “小懲罰 ” 對在安全、質(zhì)量、服務(wù)、任務(wù)等方面老是出問題的員工,不妨給予一定的小懲罰,促使其加強(qiáng)責(zé)任心,增強(qiáng)責(zé)任感,把各項(xiàng)工作搞好。 解決 “小問題 ” 前方一線的班組長要善于關(guān)注員工在工作中發(fā)生的小問題,如生產(chǎn)環(huán)境的改善、員工思想的微小波動、人際關(guān)系的細(xì)微變化等,還要關(guān)心員工生活中的 “小 ”事,如員工家庭中發(fā)生產(chǎn)婚喪嫁娶、生老病等等,這些 “小事情 ”或 “小問題 ”往往牽動著每個(gè)員工的心,只有把這些“小問題 ”解決好了,員工才會有一種歸屬感、親切感、責(zé)任感,班組才會有 強(qiáng)大的凝聚力和戰(zhàn)斗力。 2、樹立 “小楷模 ” 在班組內(nèi)選拔素質(zhì)好、能力強(qiáng)、文化高、業(yè)務(wù)精、能團(tuán)結(jié)助人的員工作為 “小楷模 ”,用他的言行舉止感召人、鼓舞人,在
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
公司管理相關(guān)推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號-1