【正文】
。尼爾森 Gottfredson, G. D. (1999). Holland’s theory (1959–1999): 40 years of research and application. Journal of Vocational Behavior, 55(1), 14. 4. 北森職業(yè)興趣測評,人力資源測評教學系統(tǒng)。一個人的職業(yè)興趣和職業(yè)性質相一致,就會更有可能獲得職業(yè)的成功和職業(yè)成就感。職業(yè)興趣的六邊形模型將這 6個類型放在正六邊形的 6個頂點上,類型的相對位置反映了類型之間的相似程度。 SAI和 ASI 相對應的,具體職業(yè)也采用三個字母代碼來描述其職業(yè)性質和工作氛圍。 R 實用型人 (doer)的特點 喜歡具體的任務 機械、動手能力強 喜歡做體力工作、戶外活動 更喜歡與物打交道 技術性行業(yè)工作人員 工程師 I 研究型人( thinker)的特點 喜歡探索和理解事物 愛分析的 有智慧的 獨立的 實驗室研究員 科學家 A 藝術型人 (creator)的特點 喜歡自我表達 富有想象力 、 創(chuàng)造力 追求美 喜歡多樣性與變化性 作家 藝術家 S 社會型人 (helper)的特點 對人感興趣 良好的人際交往技能 服務他人 幫助別人解