【摘要】Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx有限公司Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxco.,Ltd版次A/0生效日期2011年04月30日頁碼1/2文件名稱工衣管理制度文件編號GY/PD-HR-0171、目的: 為樹立和保持公司良好的社會形象,進(jìn)一步規(guī)范管理
2025-01-16 20:07
【摘要】工衣工鞋管理制度1.目的樹立公司內(nèi)部形象,規(guī)范員工著裝管理,完善員工福利,推動?xùn)|方企業(yè)文化穩(wěn)步向前發(fā)展。2.范圍適用于公司全體員工3.定義:無4.職責(zé)人事行政部負(fù)責(zé)工衣(鞋)請購與員工著裝管理。各部門經(jīng)理(主任)負(fù)責(zé)監(jiān)督本部門員工按制度著裝。5.內(nèi)容工衣(鞋)配置員工著裝款式與數(shù)量辦公樓上班員工著辦
2025-04-15 03:09
【摘要】護(hù)工管理制度一、護(hù)工要嚴(yán)格遵守醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度,本著為病人服務(wù)、讓家屬放心的原則,給病人提供精心的生活照料和護(hù)理。二、護(hù)工必須經(jīng)過體檢、培訓(xùn),經(jīng)考核合格后,方能上崗并簽訂勞動合同。三、護(hù)工必須服從病區(qū)的管理規(guī)定,在護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任護(hù)士的指導(dǎo)下進(jìn)行工作。四、遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,上班穿工服,服裝要整潔,不得干私活;病房不能嬉笑打鬧、不準(zhǔn)喝酒、不準(zhǔn)吸煙、不能竄房間,不準(zhǔn)帶
2025-01-19 03:10
【摘要】1工服管理制度(試行)(一)總則一、目的為了加強(qiáng)公司工服管理工作,確保公司員工按規(guī)定要求著裝上崗,樹立良好的企業(yè)形象,根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化要求,經(jīng)總經(jīng)理辦公會議研究決定,特制定本工服管理規(guī)定。二、適用范圍公司全體適用期滿員工。三、管理職責(zé)1、公司辦公室根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排確定工作服款式、顏色,進(jìn)行
2024-11-17 10:12
【摘要】華新電力工器具管理制度1目的為加強(qiáng)工具管理,使工具更好地為生產(chǎn)服務(wù),保證裝置運(yùn)行、檢修時的人身及設(shè)備安全,制定本制度。2適用范圍本制度適用于本公司各部門、項(xiàng)目部的工、器具管理。3職責(zé)與分工主管部門:項(xiàng)目管理中心、安生部及項(xiàng)目部負(fù)責(zé)監(jiān)督本制度的執(zhí)行。相關(guān)部門:各部門、項(xiàng)目部及各專業(yè)。負(fù)責(zé)在日常工作中認(rèn)真執(zhí)行本制度。4內(nèi)容與要求
2025-04-10 21:19
【摘要】第一篇:工服工牌管理制度 **************有限公司 工服、工牌管理規(guī)定 第一章總則 第一條 遵守。 第二條 行。本制度適用于總公司本部工作的全體員工,分支機(jī)構(gòu)可參照執(zhí)為規(guī)范公...
2024-10-22 07:02
【摘要】搬運(yùn)工管理制度為進(jìn)一步規(guī)范我司搬運(yùn)工的管理,提高搬運(yùn)工工作效率及工作積極性,保證貨物在搬運(yùn)過程中質(zhì)量及及時性,達(dá)到優(yōu)質(zhì)管理的目的,特制定本管理制度。一、搬運(yùn)工崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)對公司物料的進(jìn)、出庫搬運(yùn)及上、下車操作,協(xié)助公司其他部門對大件物料、設(shè)備的搬運(yùn)工作。2、根據(jù)倉庫、場地的安排,整齊規(guī)范擺放物料,并掌握物料的特性,文明裝卸。3、嚴(yán)禁因操作不當(dāng)造成物料的損壞。大件物料搬運(yùn)(
2024-08-20 12:34
【摘要】環(huán)衛(wèi)工管理制度為了增強(qiáng)環(huán)衛(wèi)管理力度,提高環(huán)衛(wèi)工人的工作質(zhì)量、使保潔工作制度化規(guī)范化,更好的為群眾服務(wù),創(chuàng)造宜居宜業(yè)的文明城區(qū)環(huán)境,依據(jù)烏魯木齊市《公益性崗位管理辦法》,結(jié)合轄區(qū)實(shí)際情況,特制定本管理制度如下:一、工作制度1、保潔員必須按規(guī)定的著裝上崗,不得脫崗、遲到、早退、換崗、替崗。2、保潔的路段實(shí)行
2024-09-13 12:57
【摘要】太康東路街道辦事處臨時工作人員管理制度第一章總則第一條為加強(qiáng)和完善機(jī)關(guān)的人事管理,保障臨時工和用人單位的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、結(jié)合我辦事處實(shí)際,制定本辦法。第二條本辦法適用于我辦事處聘用的非占編工作人員。第二章聘用和辭退第三條黨政辦公室負(fù)責(zé)各部門臨時工用人計劃的申報,由黨政
2025-01-18 20:16
【摘要】第1頁共35(試行)目錄第一章總則第二章機(jī)構(gòu)與職責(zé)管理第三章熱工車間與相關(guān)專業(yè)管理界限劃分管理第四章儀表維護(hù)管理第五章儀表設(shè)備管理第六章儀表保溫和防凍防凝管理第七章儀表排污管理第八章儀表防爆管理第九章儀表
2024-11-17 16:31
【摘要】護(hù)工的管理制度2020-12-816:57【大中小】【我要糾錯】要制定護(hù)工工作制度,加強(qiáng)護(hù)工工作質(zhì)量的監(jiān)督檢查;護(hù)理部統(tǒng)一管理,各護(hù)理單元護(hù)士長具體負(fù)責(zé)護(hù)工的工作安排和質(zhì)量監(jiān)督;,其工作內(nèi)容可包括:外送病人(途中無危險者)進(jìn)行各種檢查,送取各類檢查化驗(yàn)標(biāo)本、報告單及病房用物,規(guī)定物品的清洗、消毒,醫(yī)學(xué)教|育網(wǎng)搜集整
2024-09-14 10:03
【摘要】民爆物品管理主管領(lǐng)導(dǎo)工作職責(zé)1、負(fù)責(zé)指定倉庫管理細(xì)則。2、督促檢查民爆物品管理員對民爆物品發(fā)放管理。3、及時上報質(zhì)量可疑及過期的民爆物品。4、督促檢查庫區(qū)安全情況、消防設(shè)施和防雷裝置,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。5、定期每半月對民爆物品庫的管理制度落實(shí)情況進(jìn)行檢查,并要留有檢查記錄。6、每月對涉民爆物品管理人員進(jìn)行一次“防火、防盜
2025-04-15 02:50
【摘要】生產(chǎn)工器具管理制度第一節(jié)總則1、公司為保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行為各部門配備了生產(chǎn)維護(hù)設(shè)備所需的各種工器具,為使其最大限度的發(fā)揮效能,減少公司工器具的非正常流失損耗,特制定本制度;2、生產(chǎn)工器具管理實(shí)行兩級管理:公司級管理、車間級管理;3、生產(chǎn)工器具配備按工作需要分為:公司公用工器具、車間公用工器具、班組公用工器具、個人工器具;
2024-11-17 09:15
【摘要】Q/GDXW/Q/E/08—20204911工器具管理制度1目的和范圍:為達(dá)到檢修維護(hù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)確保檢修工機(jī)具滿足使用要求,特制定本制度。:本制度適用于檢修維護(hù)工機(jī)具管理。2規(guī)范性引用文件下列標(biāo)準(zhǔn)所包含的條文,通過在本制度中的引用而成為本制度的條款,本制度出版時,所示版本均為有效。所有標(biāo)準(zhǔn)
2024-11-17 02:35
【摘要】人力資源勞務(wù)派遣管理辦法廣東省高新技術(shù)技工學(xué)校人力資源公司人力資源勞務(wù)派遣管理辦法一、總則二、勞務(wù)合同三、薪資福利四、管理制度五、附則六、附件人力資源勞務(wù)派遣管理辦法一、總則(一)、本著對勞務(wù)工作人員負(fù)責(zé),對人力資源的充分利用,在《勞動法》和《
2025-04-19 01:27