【正文】 。從而使患者從就醫(yī)環(huán)境、診療方式、服務(wù)態(tài)度上能夠切實(shí)感受到中醫(yī)特色的獨(dú)到之處，領(lǐng)略到中華五千年古老文化的深邃和博大。 二、工作目標(biāo) |通過綜合立體的文化建設(shè)，使醫(yī)院整體從價(jià)值觀念、行為規(guī)范、環(huán)境形象等方面充分體現(xiàn)中醫(yī)藥文化及醫(yī)院自身特色 ，強(qiáng)化醫(yī)院中醫(yī)特色文化底蘊(yùn)，提高服務(wù)質(zhì)量，進(jìn)一步發(fā)揮 五專 優(yōu)勢(shì)，努力增加傳統(tǒng)中醫(yī)文化的含量，提高中醫(yī)文化品位，豐富中醫(yī)文化內(nèi)涵，提升核心競(jìng)爭(zhēng)力。 ⑵ 堅(jiān)持 突出特色 的原則。 基本原則 ⑴ 堅(jiān)持 以人為本 的原則。 一、指導(dǎo)思想、基本原則 指導(dǎo)思想 高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，以鄧小平理論和 三個(gè)代表 重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持以人為本，弘揚(yáng)中華文化，建設(shè)社會(huì)主義核心價(jià)值體系。以實(shí)際行動(dòng)，更加自覺、更加主動(dòng)地推動(dòng)文化大發(fā)展大繁榮。 在剛剛結(jié)束的中國(guó)共產(chǎn)黨第十七次全國(guó)代表大會(huì)上，胡錦濤總書記在報(bào)告中明確提出 要堅(jiān)持社會(huì)主義先進(jìn)文化前進(jìn)方向，興起社會(huì)主義文化建設(shè)新高潮，激發(fā)全民族文化創(chuàng)造活力，提高國(guó)家文化軟實(shí)力，使人民基本文化權(quán)益得到更好保障，使社會(huì)文化生活更加豐富多彩，使人民精神風(fēng)貌更加昂揚(yáng)向上 。 范文七： 天津中醫(yī)藥大學(xué)第一附屬醫(yī)院文化建設(shè)實(shí)施方案 我院作為大型綜合性三級(jí)甲等醫(yī)院和天津市中醫(yī)醫(yī)學(xué)中心，早在 20世紀(jì) 80 年代就提出了 發(fā)展事業(yè)、服務(wù)社會(huì)、造福人類 的辦院理念，并將 一切以患者為中心 作為辦院宗旨，著力打造 專家、?？啤２?、專技、專藥 的 五專 優(yōu)勢(shì)，同時(shí)高舉中醫(yī)藥特色這面大旗，全面促進(jìn)醫(yī)院文化建設(shè)。及時(shí)上報(bào)工作信息，反饋工作進(jìn)展情況。各黨支部、科室要按照醫(yī)院總體要求，循序漸進(jìn)，強(qiáng)化基礎(chǔ)，把握內(nèi)涵，加強(qiáng)宣教，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，常抓不懈，始終保持醫(yī)院文化旺盛的生機(jī)與活力。堅(jiān)持圍繞醫(yī)院黨政中心工作、服務(wù)大局，把醫(yī)院文化建設(shè)與創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、精神文明建設(shè)、廉政文化建設(shè)、思想政治工作等有機(jī)結(jié)合，統(tǒng)籌安排，相互促進(jìn)， 使醫(yī)院文化成為全院職工共同的理想信念、價(jià)值觀念和行為理念，激發(fā)工作熱情。 組長(zhǎng)：書記、院長(zhǎng) 副組長(zhǎng)：黨總支委員、工會(huì)主席、院長(zhǎng)助理 成員：職能科長(zhǎng)、黨支部書記 下設(shè)辦公室，辦公設(shè)在黨總支辦公室。形成黨支部、科室重視 、組織健全、分工負(fù)責(zé)、黨員干部職工積極參與的工作體系，確保工作深入、扎實(shí)、有效開展。要強(qiáng)化責(zé)任，各黨支部書記、職能科長(zhǎng)、科主任、護(hù)士長(zhǎng)、負(fù)責(zé)人是本科室文化建設(shè)的第一責(zé)任人。 五、組織實(shí)施 ，健全機(jī)制。將院刊進(jìn)行改版，由季刊改版雙月刊，設(shè)定 黨政工團(tuán)、科室動(dòng)態(tài)、醫(yī)教科研、綜合信息 四個(gè)版面，聘請(qǐng)各每版面編輯，并根據(jù)每階段重點(diǎn)工作，隨即增刊。三是，各科室制作各具特色文化建設(shè)展牌，充分展示科室精神文明風(fēng)貌，形成科室文化氛圍。充實(shí)、完善醫(yī)院門戶網(wǎng)站內(nèi)容，將院內(nèi)相關(guān)信息第一時(shí)間在網(wǎng)站上公布。與濱海電視臺(tái)《情暖濱 ?！窓谀亢献鲗?duì)改善醫(yī)院軟硬件設(shè)施、提高外來人口孕檢觀念、降低剖宮產(chǎn)、解讀醫(yī)患關(guān)系等課題進(jìn)行深層次探索研究，形成具有我院特色的宣傳片。一是，充分利用廣播、電視、報(bào)刊等媒體，大力宣傳我院改革發(fā)展重大舉措和醫(yī)務(wù)人員救死扶傷、愛崗敬業(yè)的高尚品德，積極營(yíng)造良好的輿論環(huán)境。 加強(qiáng)宣傳工作。弘揚(yáng) 參與、互助、奉獻(xiàn)、仁愛 的志愿者精神，成立我院志愿者服務(wù)協(xié)會(huì)，積極動(dòng)員廣大黨團(tuán)員和干部職工積極參加到各項(xiàng)志愿者服務(wù)活動(dòng)中，經(jīng)招募現(xiàn)有志愿者 260 名。建立醫(yī)院文化展示長(zhǎng)廊，懸掛擺放醫(yī)院發(fā)展史、健康知識(shí)、相片展示、文化宣傳標(biāo)語(yǔ)等內(nèi)容，讓職工和患者感受到濃厚的文化氛圍。病房整潔溫馨，配套服務(wù)設(shè)施完善。加大醫(yī)院環(huán)境整治力度，規(guī)范停車秩序。 。組織開展 職工禮儀行為規(guī)范 教育活動(dòng)，進(jìn)一步規(guī)范儀表著裝、文明用語(yǔ)、服務(wù)行為，樹立 醫(yī)務(wù)人員良好形象。通過開展豐富多彩、寓教于樂的文化活動(dòng)，培育集體觀念，提高人文素質(zhì)，努力打造一支醫(yī)德高尚、無私奉獻(xiàn)、技術(shù)高超、團(tuán)結(jié)協(xié)作的和諧團(tuán)隊(duì)。及時(shí)掌 握職工的思想動(dòng)態(tài)和情緒反映，真正做到尊重、理解、關(guān)心他們，不斷改善工作條件，解決實(shí)際困難，創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)的氛圍，始終保持職工隊(duì)伍穩(wěn)定、團(tuán)結(jié)、向上的精神狀態(tài)。 。與開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織活動(dòng)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、 崗位練兵、技術(shù)比武 等活動(dòng)相結(jié)合，充分利用中心組學(xué)習(xí)、黨員學(xué)習(xí)、科室講座、學(xué)術(shù)講座、繼續(xù)教育、技術(shù)練兵等形式，組織廣大黨員干部職工學(xué)習(xí)時(shí)事政治、醫(yī)政法規(guī)和相關(guān)專業(yè)知識(shí)等，不斷提高廣大黨員干部職工的政治理論和業(yè)務(wù)技能水平。借助今年開展的評(píng)選 十佳醫(yī)生 、 十佳護(hù)士 ；評(píng)選優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀團(tuán)干部、優(yōu)秀團(tuán)員、濱海新區(qū)建設(shè)模范等活動(dòng)，積極培養(yǎng)、樹立、宣傳先進(jìn)典型，發(fā)揮典型人 物的模范帶動(dòng)作用，通過交流座談會(huì)、行政例會(huì)、媒體、院刊、醫(yī)院門戶網(wǎng)站等形式大力進(jìn)行宣傳，進(jìn)一步激發(fā)職工干事創(chuàng)業(yè)熱情，進(jìn)而不斷提升醫(yī)院誠(chéng)信度和美譽(yù)度。建立每年初與供貨商、藥商簽訂治理商業(yè)賄賂承諾書機(jī)制，召開藥商、器械商、供貨商治理商業(yè)賄賂專題見面會(huì)，全面治理醫(yī)藥購(gòu)銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂以及 回扣 、 紅包 、 大處方 和 亂收費(fèi) 等違紀(jì)違規(guī)的行為發(fā)生。繼續(xù)完善醫(yī)德考評(píng)制度，配合衛(wèi)生局黨委落實(shí)《塘沽衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評(píng)實(shí)施細(xì)則（試行）》，合理運(yùn)用醫(yī)德考評(píng)結(jié)果，直接與績(jī)效考核、獎(jiǎng)懲制度掛鉤。 。強(qiáng)化制度落實(shí)與監(jiān)督，提高制度執(zhí)行力。以實(shí)現(xiàn)醫(yī)院規(guī)范化、精細(xì)化管理為目標(biāo)，教育職工自覺遵守醫(yī)院工作制度和各項(xiàng)操 作規(guī)程，規(guī)范服務(wù)言行，嚴(yán)格責(zé)任考核，嚴(yán)肅責(zé)任追究。充分利用醫(yī)院門戶網(wǎng)站、院刊、條幅、宣傳欄、媒體等媒介進(jìn)行宣傳教育，增強(qiáng)職工對(duì)醫(yī)院文化建設(shè)重要意義和文化內(nèi)涵的認(rèn)知，調(diào)動(dòng)職工參加醫(yī)院文化建設(shè)的積極性和自覺性。 四、方法途徑 。物質(zhì)文化是醫(yī)院文化建設(shè)的基礎(chǔ)，我院與開展醫(yī)院環(huán)境年活動(dòng)相結(jié)合，在院容院貌、內(nèi)部裝潢、診療環(huán)境等方面充分體現(xiàn)以人為本的服務(wù)理念，塑造出具有本醫(yī)院特質(zhì)的形象。通過不斷創(chuàng)新管理模式，提高管理的文化含量，提升醫(yī)院科學(xué)化、規(guī)范化管理水平。通過不斷完善醫(yī)院各項(xiàng)管理規(guī)章制度，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行各項(xiàng)衛(wèi)生法規(guī)，增強(qiáng)職工守法意識(shí)和自我管理意識(shí)，做到依法執(zhí)業(yè)，規(guī)范行醫(yī)。 。大力弘揚(yáng) 大醫(yī)精誠(chéng)、仁心仁術(shù)、尊重生命、精益求精 的職業(yè)精神，積極培養(yǎng)、樹立、宣傳先進(jìn)典型，發(fā)揮典型人物的模范帶動(dòng)作用，以開展文明醫(yī)院、文明科室、文明個(gè)人創(chuàng)建活動(dòng)和 樹典型、做表率等活動(dòng)激發(fā)職工工作熱情，提升醫(yī)院文明程度。精神文化是醫(yī)院文化建設(shè)的核心和靈魂。在繼承和發(fā)揚(yáng)衛(wèi)生行業(yè)優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上，認(rèn)真研究新形勢(shì)下醫(yī)院文化建設(shè)的內(nèi)涵，積極建設(shè)符合婦幼保健實(shí)際的醫(yī)院文化。通過加強(qiáng)醫(yī)院文化建設(shè)，營(yíng)造蓬勃向上、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，凝聚團(tuán)結(jié)協(xié)作、共同發(fā)展的團(tuán)隊(duì)精神，錘煉奮發(fā)有為、爭(zhēng)創(chuàng)一流的職工隊(duì)伍，塑造文明規(guī)范、誠(chéng)信行醫(yī)的醫(yī)院品牌形象，增強(qiáng)開拓創(chuàng)新、追求卓越的競(jìng)爭(zhēng)能力，全面提升醫(yī)療服務(wù)水平，努力為婦女兒童提供安全、有效、方便、價(jià)廉的醫(yī)療保健服務(wù)。 范文六： 塘沽婦幼保健院醫(yī)院文化建設(shè)實(shí)施方案 按照中共中央十七屆六中全會(huì)《關(guān)于深化文化體制改革推動(dòng)社 會(huì)主義文化大發(fā)展大繁榮若干重大問題的決定》和《塘沽衛(wèi)生系統(tǒng)關(guān)于加強(qiáng)醫(yī)院文化建設(shè)的實(shí)施意見》要求，結(jié)合我院實(shí)際，制定實(shí)施方案如下： 一、指導(dǎo)思想 高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和 三個(gè)代表 重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持社會(huì)主義先進(jìn)文化前進(jìn)方向，以促進(jìn)科學(xué)發(fā)展為主題，以建設(shè)社會(huì)主義核心價(jià)值體系為根本任務(wù)，以為婦女兒童提供優(yōu)質(zhì)、高效的醫(yī)療保健服務(wù)為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，努力建設(shè)具有鮮明時(shí)代特征、科學(xué)管理內(nèi)涵和獨(dú)具特色的醫(yī)院文化，為推動(dòng)?jì)D幼保健事業(yè)又好又快發(fā)展提供思想保證、精神動(dòng)力和智力支持。 各科室、各職能部門根據(jù)各自特點(diǎn)及管理范圍，與實(shí)際工作相結(jié)合，設(shè)計(jì)和組織開展相應(yīng)的文化建設(shè)活動(dòng)。 1通過抓 五風(fēng) （院風(fēng)、學(xué)風(fēng)、教風(fēng)、文風(fēng)和職能部門作風(fēng)），促進(jìn) 四力 （教職員 工的凝聚力、工作執(zhí)行力、醫(yī)院的社會(huì)影響力和世界競(jìng)爭(zhēng)力）。在中青年醫(yī)務(wù)人員中廣泛開展調(diào)研，了解他們的所需、所想、所求，關(guān)心中青年醫(yī)務(wù)人員的成長(zhǎng)。 1倡導(dǎo) 愛醫(yī)院、愛病人、愛同事 的三愛風(fēng)尚。 1建立健全醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范團(tuán)隊(duì)的工作開展，形成共同的工作目標(biāo)。 1以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為載體，開展臨床技能大比武活動(dòng)，讓年輕人在另一個(gè)舞臺(tái)上展現(xiàn)自己，營(yíng)造醫(yī)院良好的氣氛。 1以教師節(jié)為契機(jī)，開展 師德座談會(huì) 。 以黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳月為契機(jī)，加強(qiáng)醫(yī)院廉政文化建設(shè)，邀請(qǐng)專家作專題報(bào)告，組織領(lǐng)導(dǎo)干部和重點(diǎn)崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)工作人員到監(jiān)獄接受警示教育，使全院干部職工牢固樹立廉潔行醫(yī)，廉潔從政和意識(shí)。對(duì)醫(yī)院的標(biāo)識(shí)系統(tǒng)進(jìn)行清理和規(guī)范，將醫(yī)院核心價(jià)值觀，理念，榮譽(yù)上墻，培養(yǎng)職工的自信力。 在醫(yī)院網(wǎng)站開辟學(xué)雷鋒專題，選塑先進(jìn)典型，倡導(dǎo)行業(yè)新風(fēng)，形成比學(xué)趕幫超的良好氛圍。 以基層組織建設(shè)年為契機(jī)，加強(qiáng)組織建設(shè)，組織黨務(wù)干部培訓(xùn)，開展集體活動(dòng)，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提升凝聚力。 開展院歌征集活動(dòng)，唱響院歌，激發(fā)職工的愛院熱情。各科室結(jié)合科室特點(diǎn)，圍繞醫(yī)院核心價(jià)值觀，討論制定科室文化。 （三）實(shí)施階段 創(chuàng)新醫(yī)院管理制度，優(yōu)化醫(yī)院內(nèi)部環(huán)境，編制行為規(guī)范、制定文化手冊(cè)、征集院歌，豐富職工文化生活，重點(diǎn)在精神文化、環(huán)境文化、制度文化三個(gè)方面實(shí)現(xiàn)新突破。 （二 ）宣傳階段 召開醫(yī)院文化建設(shè)專題會(huì)議，廣泛宣傳發(fā)動(dòng)群眾，充分利用科主任會(huì)議、晨交班、支部組織生活、科室內(nèi)部學(xué)習(xí)等各種場(chǎng)合與途徑對(duì)醫(yī)院文化進(jìn)行宣傳；利用醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)和宣傳欄等宣傳陣地上進(jìn)行廣泛宣傳動(dòng)員，營(yíng)造良好的輿論氛圍。院領(lǐng)導(dǎo)層面統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一詮釋。為搞好醫(yī)院文化建設(shè)，醫(yī)院將設(shè)立醫(yī)院文化建設(shè)基金，用于文化設(shè)施、文化活動(dòng)和獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)。各部門要及時(shí)上報(bào)醫(yī)院文化工作進(jìn)展情況、經(jīng)驗(yàn)體會(huì)、先進(jìn)典型材料等信息，相互交流、營(yíng)造氛圍，促進(jìn)醫(yī)院文化建設(shè)深入開展。醫(yī)院將把文化建設(shè)納入年度責(zé)任目標(biāo)管理體系，與日常工作同部署、同考核、同獎(jiǎng)懲，使醫(yī)院文化建設(shè)與醫(yī)院各項(xiàng)工作同步發(fā)展。各部門要高度重視、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、扎實(shí)推進(jìn)。醫(yī)院文化建設(shè)既是事關(guān)醫(yī)院全面發(fā)展的戰(zhàn)略任務(wù)，又是一項(xiàng)長(zhǎng)期的系統(tǒng)工程。醫(yī)院文化建設(shè)主要包括總結(jié)、提煉和培育鮮明的醫(yī)院核心價(jià)值觀和醫(yī)院精神；結(jié)合醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略，圍繞 以病人為中心 ，提煉有特色、充滿生機(jī)而又符合醫(yī)院實(shí)際的管理理念；進(jìn)一步完善醫(yī)院制度，寓文化建設(shè)于制度之中，規(guī)范員工行為，提高管理效能；提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，打造醫(yī)院品牌，提升醫(yī)院的知名度、信譽(yù)度，樹立醫(yī)院良好的品牌形象；營(yíng)造良好的醫(yī)院視覺環(huán)境和人文環(huán)境，充分發(fā)揮環(huán)境對(duì)醫(yī)院物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)的載體作用和推動(dòng)力；按照現(xiàn)代醫(yī)院管理制度的要求，構(gòu)建協(xié)調(diào)有力的領(lǐng)導(dǎo)體制和運(yùn)行機(jī)制，不斷提高醫(yī)院文化建設(shè)水平。 醫(yī)院文化建設(shè)基本內(nèi)容。 二、總體目標(biāo)和基本內(nèi)容 醫(yī)院文化建設(shè)總體目標(biāo)。為了建設(shè)先進(jìn)的醫(yī)院文化，增強(qiáng)醫(yī)院凝聚力，提升醫(yī)院管理和服務(wù)水平，樹立醫(yī)院良好社會(huì)形象，促進(jìn)醫(yī)院持續(xù)健康和諧發(fā)展，努力為人民群眾提供滿意的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)，構(gòu)建和諧醫(yī)院，根據(jù)川大新學(xué)期工作會(huì)議精神，結(jié)合我院實(shí)際，制定如下實(shí)施方案。醫(yī)院文化是醫(yī)院管理的重要組成部分，各支部要立足醫(yī)院實(shí)際，以加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)為中心，與黨的建設(shè)、思想政治工作和精神文明建設(shè)等工作有機(jī)結(jié)合，大力開展轉(zhuǎn)變觀念教育、安全思想教育 、質(zhì)量意識(shí)教育、職業(yè)道德教育、愛崗敬業(yè)教育、成本意識(shí)教育，引導(dǎo)職工樹立正確的價(jià)值觀，注重在繼承、借鑒中創(chuàng)新，在創(chuàng)新、完善中提高。各支部要牢固樹立以人為本的思想，堅(jiān)持全心全意依靠員工辦醫(yī)院的方針，尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造，用美好的愿景鼓舞人，用宏偉的事業(yè)凝聚人，用一流的工作來培養(yǎng)人，用科學(xué)的機(jī)制激勵(lì)人，用優(yōu)美的環(huán)境熏陶人，充分激發(fā)員工的積極性、創(chuàng)造性和團(tuán)隊(duì)精神，達(dá)到員工價(jià)值體現(xiàn)與醫(yī)院蓬勃發(fā)展的有機(jī)統(tǒng)一。各支部要高度重視和積極抓好醫(yī)院文化建設(shè)，各科室負(fù)責(zé)人要對(duì)醫(yī)院文化建設(shè)進(jìn)行系統(tǒng)思考，出思想、出思路、出對(duì)策，確定本科室文化建設(shè)的目標(biāo)和內(nèi)容，提出正確的管理理念，并身體力行，率先垂范，帶領(lǐng)全體員工認(rèn)真落實(shí)好醫(yī)院文化建設(shè)實(shí)施方案。通過廣泛宣傳動(dòng)員，使全體員工認(rèn)知認(rèn)同和接受醫(yī)院精神、管理理念和價(jià)值觀念，并養(yǎng)成良好的自律意識(shí)和行為習(xí)慣，增強(qiáng)員工參與醫(yī)院文化 建設(shè)的自覺性。 六、基本要求 廣泛宣傳，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)。 五、經(jīng)費(fèi)保障 醫(yī)院設(shè)立文化建設(shè)專 項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，每年文化建設(shè)經(jīng)費(fèi)不低于醫(yī)院總支出的1 （不含設(shè)施建設(shè)），由院行政撥款。 上一頁(yè) /a實(shí)現(xiàn) 一個(gè)目標(biāo) 。 做到 兩個(gè)爭(zhēng)創(chuàng) 。 抓住 三個(gè)重點(diǎn) 。 完善 三個(gè)規(guī)范 。積極總結(jié)和推廣醫(yī)院文化建設(shè)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，用豐富鮮活的案例啟發(fā)、引導(dǎo)醫(yī)院文化建設(shè)，不斷提升醫(yī)院的執(zhí)行力、競(jìng)爭(zhēng)力、凝聚力和形象力。 實(shí)現(xiàn) 四個(gè)提升 。 做到 三個(gè)延伸 。 抓好 兩個(gè)推進(jìn) 。 圍繞 一個(gè)目標(biāo) 。采取學(xué)習(xí)培訓(xùn)、媒體傳播等多種宣傳