公司管理制度ppt課件(參考版)
2025-01-13 11:11本頁面
【正文】 。 六、狀態(tài)標識 ? 符合要求的檢測、計量設備、工具必須貼上由質(zhì)安部簽發(fā)的寫明鑒定有效期、公司編號、類別的標簽，使用者須檢查有此標簽才能使用。 A、 B類修理后必須重新送計量部門檢驗鑒定。 A類由質(zhì)安部專人進行校準， B類和 C類由項目監(jiān)理部專人校準。 ? 維護保養(yǎng)：質(zhì)安部定期對檢測設備、工具進行維護、保養(yǎng)。如發(fā)現(xiàn)失準或異常的，應立即暫停使用，向質(zhì)安部重新申請。 ? 使用 ? 項目監(jiān)理部根據(jù)需要向質(zhì)安部申請領用檢測設備、工具。 ? 建帳：驗收合格后，質(zhì)安部進行登記、建立臺帳。 ? 驗收：綜合辦公室購回檢測設備、工具后，交給質(zhì)安部驗收，質(zhì)安部按說明書逐項檢查，須送計量部門檢驗鑒定的則送計量部門檢驗鑒定。 五、工作制度 ? 采購：質(zhì)安部根據(jù)各項目監(jiān)理部的需要提出購買檢測設備、工具的申請（注明規(guī)格、型號、數(shù)量等），交給綜合辦公室。 四、檢驗鑒定 ?須送計量部門檢驗鑒定的 A類、 B類檢測、計量設備、工具，由質(zhì)安部根據(jù)其檢驗周期、上次檢驗時間作出檢驗計劃，屆時送檢。 三、 分類 ? B類： 30米鋼尺， 50米鋼尺，建筑工程檢測器，游標卡尺，混凝土強度回彈儀等 ? 管理較為嚴格，專人管理，監(jiān)理人員皆可使用，每年送計量部門檢驗鑒定一次，其測量數(shù)據(jù)可作為工程驗收依據(jù)。 ? 由于個人原因造成的檢測設備、工具的損壞、丟失，相關人員要承擔賠償責任。 ? 質(zhì)安部負責驗收、保管、委托檢驗鑒定、調(diào)配檢測設備、工具。 二、職責： ? 項目監(jiān)理部根據(jù)項目需求可提出申請、更換檢測設備、工具。 獎勵明細表 類別 獎 勵 原 因 獎 勵 措 施 管 理 創(chuàng) 新 工作中提出新理念、想法被采納，實施有效 獎勵 200— 500元 提出和完善規(guī)范公司管理的新方案，實施有效 獎勵 200— 500元 學習掌握新專業(yè)知識、業(yè)務技能，應用于工作中 獎勵 200— 500元 為公司發(fā)展獻計被采納 獎勵 500— 2022元 社 會 影 響 業(yè)主通報表揚的 獎勵 200元 在建筑行業(yè)、國家、省、市級刊物發(fā)表文章 獎勵 500元 所監(jiān)理項目獲得優(yōu)質(zhì)工程獎 獎勵 1000— 5000元 獲得政府的通報表揚 獎勵 500元 個 人 表 現(xiàn) 通過考試獲得監(jiān)理、造價、會計等執(zhí)業(yè)資格 獎勵 1000元 員工幫助公司承攬業(yè)務獲得成功 獎勵 1000— 5000元 收回合同以外的監(jiān)理費 獎勵監(jiān)理費的 5%— 10% 收回公司難收的監(jiān)理費 獎勵監(jiān)理費的 5%— 10% 嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度，起到帶頭作用 獎勵 300元 工作中不計得失，任勞任怨，幫助完成公司任務的 獎勵 500元 每半年考勤滿分 獎勵 300元 處罰規(guī)定明細表 類型 處 罰 原 因 處 罰 措 施 職業(yè)操守 向承包單位透露應保密的項目信息； 開除并扣除當月工資 向業(yè)主和承包單位介紹、推薦施工單位； 向業(yè)主和承包單位介紹推薦建筑材料； 對承包單位吃、拿、卡、要損害監(jiān)理形象； 接受承包單位的資金、獎品、禮金、禮品及各種津貼； 監(jiān)理人員與他人串通弄虛作假降低工程質(zhì)量 參加承包單位組織的旅游、休假和娛樂活動； 參加由供貨方主辦的設備及建筑材料采購活動； 詢私情，袒護影響監(jiān)理質(zhì)量的任何形為和個人； 私自承攬監(jiān)理項目范圍以外的監(jiān)理業(yè)務，搞非法 “ 合作 ” 監(jiān)理； 私自借用承包單位的汽車、摩托車等交通工具。 公司發(fā)展類 ? 由于個人原因，影響公司業(yè)務的。 四、懲罰分類 崗位類 ? 未按 《 監(jiān)理規(guī)程 》 操作，導致安全、質(zhì)量事故的。 ?被業(yè)主、政府投訴的監(jiān)理部或監(jiān)理人員。 ?無故曠工者。 ?不服從項目總監(jiān)或上級領導安排的。 四、懲罰分類 ? 道德類 ?違反公司“十不準”條例的。 ?兼管多個工程項目，工作完成出色。 ?收回公司難收的監(jiān)理費。 ?對公司未來經(jīng)營的研究發(fā)展，提出研究報告，被采納者。 三、獎勵分類 ? 監(jiān)理業(yè)務類 ?員工為公司承攬業(yè)務獲得成功做出貢獻。 ?學習掌握新的專業(yè)知識、業(yè)務技能，有效應用于工作中。 ?依據(jù)個人專業(yè)，通過考試，獲得監(jiān)理工程師、一級建造師、造價工程師、注冊會計師等執(zhí)業(yè)資格。
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