20xx年港口碼頭工作總結(jié)(參考版)
2024-10-18 11:38本頁面
【正文】 DOC 格式，方便 您的 復(fù)制修改刪減 …… .. 本文檔為 DOC 格式，方便 復(fù)制 、修改 與打印 ， 如果您覺得有用，請留言支持，您的支持是我最大的動力。 尚有部分欠款未追回。 電腦升級后跟進(jìn)工作滯后，如何利用和發(fā)揮這一優(yōu)勢，是我們明年工作的一個重點課題。特別是經(jīng)常性的開展安全生產(chǎn)教育及安全生產(chǎn)規(guī)章制度的貫徹落實，力爭杜絕重大事故，減少小事故。今年雖有一定的增幅，但就如何較大幅度地增加貨運量以滿足我們擴大了的港口的需要仍需下翻苦功。在目前如此激烈的競爭 環(huán)境下，絲毫的松懈都可能引致競爭的失敗。 DOC 格式，方便 您的 復(fù)制修改刪減 以上幾個方面的工作我們雖然取得了一定的成績，但還遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有達(dá)到我們的目標(biāo)和上級的要求，還有不少問題要認(rèn)真地研究解決，還有很多工作要做。同時，財務(wù)部采取有力措施，有效地降低了維修倉庫的庫存資金。 ㈧ 財務(wù)部門會同業(yè)務(wù)部積極追討欠款。我們在努力想辦法改善伙食的同時，下力氣改造餐廳，讓職工在辛苦工作之后吃飯有個較好的環(huán)境。同時我們堅持上班穿工作服、帶安全帽、工作牌，這既有利于安全生產(chǎn)，又有效地提高了企業(yè)的形象。在金口岸第一屆運動會上，我們員工從二 十幾歲到五十幾歲都以飽滿的熱情積極參與，并取得乒乓球、羽毛球等多個項目的冠亞軍驕人成績。副總經(jīng)理李澤民和部門經(jīng)理全部都堅持參加排練和演出，盡我們最大的努力提高節(jié)目的質(zhì)量；同時創(chuàng)作了《 xxx 港之歌》參加匯演。 ㈥ 積極組織職工開展文娛活動，搞好企業(yè)文化。 ㈤ 進(jìn)一步搞好港口及辦公室環(huán)境，樹立企業(yè)良好的形象。實踐已使我們深刻地認(rèn)識到，再不把信息化搞好我們將會很快被時代淘汰。如果沒有現(xiàn)代化的信息網(wǎng)絡(luò)，要把一個企業(yè)搞好，要使企業(yè)在激烈的競爭中立于不敗之地，那是根本不可能的。 加強信息化建設(shè)，加大信息化投入，做好電腦升級工作。我們的做法是：①加強對全體員工，尤其是管理人員的思想教育工作，提高按章管理的認(rèn)識和全體職工遵守規(guī)章制度的自覺性；②積極配合總公司開展對管理人員的各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)，盡快提高管理水平；③把有關(guān)的規(guī)章制度（如：崗位職責(zé)、操作規(guī)范、管理規(guī)定等等）制成字牌懸掛在相對應(yīng)的辦公室及 工作場所，以便于職工隨時學(xué)習(xí)和對照檢查；④分明獎罰，對模范遵守規(guī)章制度的職工給予表彰獎勵，而對于違反公司規(guī)章制度又屢教不改的要給予書面的批評教育，處罰甚至除名。金倉物流會議以后，我們充分地認(rèn)識到健全和落實各DOC 格式，方便 您的 復(fù)制修改刪減 項規(guī)章制度的重要性。但是執(zhí)行起來不夠堅決有力。 進(jìn)一步落實各項規(guī)章制度，使企業(yè)管理走上規(guī)范化、系統(tǒng)化。為此，我們從 4 月份開始對原工資改革方案作了較大的補充修改，加大了崗位工資及激勵工資的份量，收到了初步的效果，而最終的效果如何，我們正在實踐。 不斷完善工資制度改革 起于去年 7月份的工資制度改革，經(jīng)過一年多的實踐檢驗，有其成功的經(jīng)驗，也難免存在有不足之處。由于我們決心大，動作快，扎扎實實地開展工作，目前已初見成效。我們覺得，我們與金倉物流公司的差距，首先就差在思想觀念上，因此，我們決心采取各種方法和措施，包括組織學(xué)習(xí)、參觀、上課、培訓(xùn)、開研討會等等活動，使企業(yè)全體員工，特別企業(yè)管理層，在思想上徹底清除那些早已被歷史拋棄的陳舊過時的觀念，DOC 格式，方便 您的 復(fù)制修改刪減 確立適應(yīng)新時期、新形勢、新特點、新發(fā)展的全新的思想觀念和思想方法。我
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