職務分析面談問題樣本(參考版)

【摘要】天馬行空官方博客：；QQ:1318241189；QQ群：175569632職務分析面談問題樣本（一）（1）請問你的姓名、職務名稱、職務編號是什么？（2）請問你在哪個部門工作？請問你的部門經(jīng)理是誰？你的直接上級是誰？（3）請問你主要做哪些職務？可以舉一些實例。（4）請你盡可能詳細地講講你昨天一天的工作內(nèi)容。（5）

2025-01-12 20:35

職務分析面談問題樣本(參考版)

【摘要】打印目的：　　面談法的設計工作需要形成一個有效和完整的“面談提綱”，面談提綱的內(nèi)容和“職務分析調(diào)查表”的內(nèi)容基本相同。面談法步驟：1.事先需征得樣本員工直接上級的同意，盡量獲取直接上級的支持；2.在無人打擾的環(huán)境中進行面談；3.向樣本員工講解職務分析的意義，并介紹面談的大體內(nèi)容；4.為了消除樣本員工的緊張情緒，職務分析人員可以以輕松地話題開始；5.鼓

2025-03-28 07:25

職務分析面談問題樣本一(參考版)

【摘要】打印?職務分析面談問題樣本（一）?（1）請問你的姓名、職務名稱、職務編號是什么？（2）請問你在哪個部門工作？請問你的部門經(jīng)理是誰？你的直接上級是誰？（3）請問你主要做哪些職務？可以舉一些實例。（4）請你盡可能詳細地講講你昨天一天的工作內(nèi)容。（5）請問你對哪些事情有決策權？哪些事情沒有決策權？（6）請講講你在工作中需要接觸到哪些人？

2025-03-28 07:25

職務分析面談問題樣本二(參考版)

【摘要】打印?職務分析面談問題樣本（二）?（1）崗位的目標是什么？·這項崗位最終要取得怎樣的結果？·從公司角度來看，這項崗位具有哪些重要意義？·為何設置這一崗位？·為這項工作投入經(jīng)費會有何收益？（2）工作的意義何在？·計算用于這項崗位的一年經(jīng)費，比如：經(jīng)營預算，銷售額、用于員工本身的

2025-03-28 07:25

職務分析面談法問題清單(參考版)

【摘要】HR講座系列之三十：職務分析面談法問題清單R﹒勒德洛F﹒潘頓（1）崗位的目標是什么？這項崗位最終要取得怎樣的結果？從公司角度來看，這項崗位具有哪些重要意義？為何設置這一崗位？為這項工作投入經(jīng)費會有何收益？（2）工作的意義何在？計算用于這項崗位的一年經(jīng)費，比如：

2025-01-12 20:42

財務職務分析樣本(參考版)

【摘要】職務分析樣本——財務類財務類財務總監(jiān)崗位職責1.在董事會和總經(jīng)理領導下，總管公司會計、報表、預算工作。2.負責制定公司利潤計劃、資本投資、財務規(guī)劃、銷售前景、開支預算或成本標準。3.制定和管理稅收政策方案及程序。4.建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導和數(shù)據(jù)管理體系，以及核算和財務管理的規(guī)章制度。5.組織公司有關部門開展經(jīng)濟活動分析，組織編

2025-07-31 06:01

職務面談法清單(參考版)

【摘要】職務面談法清單（1）崗位的目標是什么？這項崗位最終要取得怎樣的結果？從公司角度來看，這項崗位具有哪些重要意義？為何設置這一崗位？為這項工作投入經(jīng)費會有何收益？（2）工作的意義何在？計算用于這項崗位的一年經(jīng)費，比如：經(jīng)營預算，銷售額、用于員工本身的開銷。此崗位主管能否為部門或機構節(jié)省大筆開支？且能否年年如此？崗位主管能否為公司創(chuàng)造不菲的收益？且能否保持業(yè)績？

2025-08-07 07:36

職務分析樣本——財務類(參考版)

【摘要】財務類財務總監(jiān)崗位職責1.在董事會和總經(jīng)理領導下，總管公司會計、報表、預算工作。2.負責制定公司利潤計劃、資本投資、財務規(guī)劃、銷售前景、開支預算或成本標準。3.制定和管理稅收政策方案及程序。4.建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導和數(shù)據(jù)管理體系，以及核算和財務管理的規(guī)章制度。5.組織公司有關部門開展經(jīng)濟活動分析，組織編制公司財務計劃、成本計劃、努力降低

2025-07-02 04:58

職務分析樣本—財務類(參考版)

【摘要】財務類財務總監(jiān)崗位職責1.在董事會和總經(jīng)理領導下，總管公司會計、報表、預算工作。2.負責制定公司利潤計劃、資本投資、財務規(guī)劃、銷售前景、開支預算或成本標準。3.制定和管理稅收政策方案及程序。4.建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導和數(shù)據(jù)管理體系，以及核算和財務管理的規(guī)章制度。5.組織公司有關部門開展經(jīng)濟活動分析，組織編制公司財務計劃、成本計劃、努力降低成本

2025-07-02 04:43

各類職務分析樣本1(參考版)

【摘要】9/9工業(yè)工廠類生產(chǎn)部經(jīng)理崗位名稱：生產(chǎn)部經(jīng)理直接上級：分管副總經(jīng)理下屬崗位：生產(chǎn)科科長崗位性質(zhì)：負責全面主持本部的管理工作管理權限：行使對公司產(chǎn)品生產(chǎn)過程工作的指揮、指導、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理的權力，并承擔執(zhí)行公司規(guī)程及工作指令的義務；管理責任：對其分管的生產(chǎn)管理工作全面負責；主要職責：1．在分管副總經(jīng)理領導下，負責主持本部的全面工作，組織并督促

2025-06-19 07:40

各類職務分析樣本0(參考版)

【摘要】工業(yè)工廠類生產(chǎn)部經(jīng)理崗位名稱：生產(chǎn)部經(jīng)理直接上級：分管副總經(jīng)理下屬崗位：生產(chǎn)科科長崗位性質(zhì)：負責全面主持本部的管理工作管理權限：行使對公司產(chǎn)品生產(chǎn)過程工作的指揮、指導、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理的權力，并承擔執(zhí)行公司規(guī)程及工作指令的義務；管理責任：對其分管的生產(chǎn)管理工作全面負責；主要職責：1．在分管副總經(jīng)理領導下，負責主持本部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本

2025-06-19 07:44

職務分析樣本—工業(yè)工廠類(參考版)

【摘要】9/9工業(yè)工廠類生產(chǎn)部經(jīng)理崗位名稱：生產(chǎn)部經(jīng)理直接上級：分管副總經(jīng)理下屬崗位：生產(chǎn)科科長崗位性質(zhì)：負責全面主持本部的管理工作管理權限：行使對公司產(chǎn)品生產(chǎn)過程工作的指揮、指導、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理的權力，并承擔執(zhí)行公司規(guī)程及工作指令的義務；管理責任：對其分管的生產(chǎn)管理工作全面負責；主要職責：1．在分管副總經(jīng)理領導下，負責主持本部的全面工作，組織并督促

2025-06-28 03:34

各類職務分析樣本16(參考版)

【摘要】財務類財務總監(jiān)崗位職責1.在董事會和總經(jīng)理領導下，總管公司會計、報表、預算工作。2.負責制定公司利潤計劃、資本投資、財務規(guī)劃、銷售前景、開支預算或成本標準。3.制定和管理稅收政策方案及程序。4.建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導和數(shù)據(jù)管理體系，以及核算和財務管理的規(guī)章制度。5.組織公司有關部門開展經(jīng)濟活動分析，組織編制公司財務計劃、成本計劃、努力降低

2025-06-25 14:55

各類職務分析樣本3(參考版)

【摘要】市場營銷類營銷部經(jīng)理崗位名稱：營銷部經(jīng)理直接上級：分管理副總經(jīng)理下屬崗位：儲運科科長、市場科科長、售后服務科科長；崗位性質(zhì)：負責全面主持營銷工作的指揮、指導、協(xié)調(diào)、監(jiān)督少管理的權力，并承擔執(zhí)行公司規(guī)程及工作指令的義務；管理責任：對其分管的工作全面負責；主要職責：1．在分管副總經(jīng)理領導下，負責主持本部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內(nèi)的各項工作任務

2025-06-20 13:23

各類職務分析樣本8(參考版)

【摘要】后勤服務類總務科科長崗位名稱：總務科科長直接上級：行政部經(jīng)理下屬人員：崗位性質(zhì)：全面主持總務科的工作管理權限：對本科職責范圍內(nèi)的工作有指導、指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督管理的權力管理責任：對所承擔的工作全面負責主要職責：1．全面負責公司后勤行政管理工作；2．對下屬人員的檢查、考核、評價、激勵；3．負責對公司員工的工傷保險管理；4．負責辦公用品、文具、生活

2025-06-20 13:23

職務分析面談問題樣本(存儲版)

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