內(nèi)蒙古自治區(qū)人社廳(參考版)
2024-10-03 13:38本頁面
【正文】 Page15 以下各表參考事業(yè)單位表填寫，集體經(jīng)濟(jì)企業(yè)表參考國有經(jīng)濟(jì)企業(yè)表填寫。 Page14 四、各類型國有經(jīng)濟(jì)企業(yè)經(jīng)營管理人才基本情況 ? 企業(yè)規(guī)模：依據(jù) 《 統(tǒng)計(jì)上大中小型企業(yè)劃分辦法 (暫行 )》 相關(guān)規(guī)定填寫。 委任或直接聘任： 是指企業(yè)配置使用人才過程中 ,由組織人事部門直接選拔 ,黨委 (黨組 )討論決定任用的人才使用方式。 指企業(yè)的黨委（黨組）書記、副書記。 指在企業(yè)的總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總會計(jì)師以及按副總經(jīng)理進(jìn)行管理的總工程師、總經(jīng)濟(jì)師等。 Page12 出資人代表 黨群工作者 董事 監(jiān)事 部門負(fù)責(zé)人 指出資者通過一定法律程序向所出資企業(yè) 派出的，依法行使出資者權(quán)力、維護(hù)出資 者利益的董事、監(jiān)事等。 五表事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員在管理崗位上工作情況 Page8 七表、事業(yè)單位工作人員分層次、分行業(yè)情況 事業(yè)單位行業(yè)劃分嚴(yán)格按照國家行業(yè)劃分標(biāo)準(zhǔn)填寫（詳見指標(biāo)解 釋），一個單位從事多種經(jīng)營活動的，按其所從事主要行業(yè)填寫。 專業(yè)技術(shù)職務(wù) 專業(yè)技術(shù)崗位 四、事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員基本情況 ?正高級職務(wù)人員中，學(xué)歷是高中及以 下的或年齡在 35歲以下的需報(bào)名單（姓 名、性別、年齡、工作單位、職務(wù)）。 ? 沒有完成設(shè)崗的，都放在相應(yīng)崗位的最低級。 ? 對 “ 按副地廳司局級管理 ” 的人員，學(xué)歷在高中及以下，或年齡在 35歲以下的要注意審核，并報(bào)送名單，名單項(xiàng)目同上。 本表一個重要關(guān)系： 需要強(qiáng)調(diào)的指標(biāo)項(xiàng)： “ 其他 ” 項(xiàng)和 “ 實(shí)有數(shù)與應(yīng)有數(shù)之差 ” 項(xiàng)
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