[醫(yī)藥]醫(yī)師定期考核方案(參考版)
2025-05-13 23:49本頁(yè)面
【正文】 如有以上情形之一的，由所在單位或者衛(wèi)生行政部門出具證明，附于《醫(yī)師定期考核表》一同上報(bào)有關(guān)考核機(jī)構(gòu)；如有特殊情況確實(shí)不能準(zhǔn)時(shí)參加考核的，各單位必須提前兩天書面通知考核機(jī)構(gòu)，否則，按“無(wú)正當(dāng)理由不參加考核”處理。 （五） 每次考核結(jié)束后 30 日內(nèi)， 醫(yī)師所在機(jī) 構(gòu)應(yīng)及時(shí)將被考核醫(yī)師的《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》報(bào)送注冊(cè)機(jī)關(guān)，將考核結(jié)果錄入醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊(cè)信息庫(kù)。（具體處罰是：暫停執(zhí)業(yè)活動(dòng) 3 個(gè)月至 6 個(gè)月，并接受培訓(xùn)和繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育；暫停執(zhí)業(yè)活動(dòng)期滿，由考核機(jī)構(gòu)再次進(jìn)行考核?？己藱C(jī)構(gòu)在接到復(fù)核申請(qǐng)之日起 30 日內(nèi)對(duì)醫(yī)師考核結(jié)果進(jìn)行復(fù)核，并將復(fù)核意見(jiàn)書面通知醫(yī)師本人。各有關(guān)單位必須提前將該類醫(yī)師名單連同“醫(yī)師定期考核個(gè)人述職表”、“醫(yī)師定期考核表”一起上報(bào)考核委員會(huì)。工作成績(jī)、職業(yè)道德和業(yè)務(wù)水平中有一 項(xiàng)不能通過(guò)評(píng)定或測(cè)評(píng)的，即為不合格。符合以上條件的醫(yī)師如在執(zhí)業(yè)期間變更過(guò)執(zhí)業(yè)地點(diǎn)的，需由被考核醫(yī)師提供原注冊(cè)機(jī)構(gòu)出具的相應(yīng)執(zhí)業(yè)時(shí)間行為記錄文件或證明材料，否則仍需按一般程序考核。 （四）符合下列條件的醫(yī)師定期考核執(zhí)行簡(jiǎn)易程序： 具有 5 年以上執(zhí)業(yè)經(jīng)歷，考核周期內(nèi)有良好行為記錄的； 具有 12 年以上執(zhí)業(yè)經(jīng)歷，在考核周期內(nèi)無(wú)不良行為記錄的； 省級(jí)以上衛(wèi)生行政部門規(guī)定的其他情形。 一般程序：按《醫(yī)師定期考核管理辦法》第三章規(guī)定進(jìn)行的考核。 （二）醫(yī)師行為記錄作為醫(yī)師考核的依據(jù)之一。 六、執(zhí)業(yè)記錄與考核程序
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