【摘要】1樣品檢驗(yàn)管理制度質(zhì)量管理以“公正、準(zhǔn)確、誠(chéng)信、卓越”為質(zhì)量方針,要求全體工作人員嚴(yán)肅認(rèn)真對(duì)待各項(xiàng)工作,以數(shù)據(jù)為依據(jù),以法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范為準(zhǔn)則,確保檢驗(yàn)結(jié)果的真實(shí)可靠和公正。為保證本實(shí)驗(yàn)室檢驗(yàn)工作質(zhì)量和服務(wù)水平,為社會(huì)提供優(yōu)質(zhì)高效的檢驗(yàn)服務(wù),特作以下聲明:(1)管理者承諾不對(duì)檢測(cè)工作進(jìn)行不恰當(dāng)干預(yù),確保檢測(cè)工作的公正性和獨(dú)立性;(2)檢
2025-04-27 01:17
【摘要】□總第一條:目的為保證本公司質(zhì)量管理制度的推行實(shí)施,并能提前發(fā)現(xiàn)異常、迅速處理改善,確保及提高產(chǎn)品質(zhì)量、符合管理及市場(chǎng)需要,根據(jù)目前國(guó)際ISO-9000的質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合本廠的實(shí)際情況,特制定本細(xì)則。(一)(二)(三)(四)(五)(六)(七
2025-04-27 00:54
【摘要】實(shí)驗(yàn)室管理制度第1章總則第一條為了有效的管理實(shí)驗(yàn)室的儀器設(shè)備,保障各種儀器設(shè)備的正常運(yùn)作,同時(shí)確??蒲泄ぷ鞯捻樌M(jìn)行,保障實(shí)驗(yàn)室的安全和衛(wèi)生,特制定本制度。第二條實(shí)驗(yàn)室實(shí)行責(zé)任人制,各責(zé)任人有責(zé)任確保責(zé)任范圍內(nèi)的各事項(xiàng)正常、高效運(yùn)行;有責(zé)任主動(dòng)學(xué)習(xí)并掌握責(zé)任范圍內(nèi)事項(xiàng)所需的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)(儀器的操作方法、保存方法、故障處理等,試劑的理化性質(zhì)、毒性、保存方法等);主管領(lǐng)導(dǎo)
2024-08-27 12:38
【摘要】辦公室管理制度一、保密制度總則第一條為保守公司秘密,維護(hù)公司權(quán)益,特制定本制度。第二條公司秘密是關(guān)系公司權(quán)力和利益,依照特定程序確定,在一定時(shí)間內(nèi)只限一定范圍的人員知悉的事項(xiàng)。第三條公司附屬組織和分支機(jī)構(gòu)以及職員都有保守公司秘密的義務(wù)。第四條公司保密工作,實(shí)行既確保秘密又便利工作的方針。保密范圍和密級(jí)確定第六條公司秘密包括本制度第二條規(guī)定的下列秘密事項(xiàng):
2024-09-01 18:21
【摘要】資料室管理制度第一條為了加強(qiáng)資料室管理工作,維護(hù)資料的完整與安全,更好地為黨校各項(xiàng)工作服務(wù),制定本制度。第二條資料室實(shí)行專人負(fù)責(zé)管理的原則。第三條資料室管理的任務(wù)是:接收、整理各類資料材料,保證資料的完整與安全,為本單位各項(xiàng)工作提供基礎(chǔ)信息。第四條資料室資料包括書刊、雜志、報(bào)紙、工具書等。第五條資料室閱覽服務(wù)對(duì)象為全校在職職工、學(xué)員及退休人員。資料室借閱服務(wù)對(duì)
2024-08-27 23:29
【摘要】目錄一、管理制度1、礦領(lǐng)導(dǎo)調(diào)度值班制度2、零工管理制度3、碳?jí)K測(cè)定制度4、火工品管理制度5、調(diào)度匯報(bào)制度6、輔助隊(duì)影響管理制度7、生產(chǎn)系統(tǒng)科、隊(duì)長(zhǎng)請(qǐng)銷假制度8、莒山煤礦地銷管理制度9、裝車管理細(xì)則14、選運(yùn)車間揀矸人員管理制度15、選運(yùn)、洗煤車間分級(jí)篩管理制度16、洗煤車
【摘要】圖書室管理制度一.圖書館,閱覽室.資料是學(xué)校教育的重要設(shè)施.有健全的各類管理制度。配備有圖書管理員,并做到人員相對(duì)穩(wěn)定,以利于更好地開展工作。二.學(xué)校的圖書館,有建設(shè)的遠(yuǎn)期規(guī)劃和近期目標(biāo),逐年增加藏書量,并有計(jì)劃地做好教育資料的購(gòu)置和積累,做好報(bào)刊雜志的證訂,加強(qiáng)閱覽室和資料室的建設(shè)。
2025-04-27 01:09
【摘要】質(zhì)檢部實(shí)驗(yàn)室管理制度一、儀器、設(shè)備管理制度實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備的使用和維護(hù)的方式及措施,以確保發(fā)揮儀器設(shè)備的效益以及實(shí)驗(yàn)室的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。、管理、維護(hù)的管理行為。3.在發(fā)生本制度沒有明確,而涉及儀器、設(shè)備的所有行為時(shí),解釋、執(zhí)行權(quán)屬于質(zhì)檢部實(shí)驗(yàn)室。4.為保證儀器設(shè)備的完好率和充分發(fā)揮效能,應(yīng)統(tǒng)一管理集中使用。
2024-09-12 12:00
【摘要】辦公室管理制度第一章總則一、為了加強(qiáng)辦公室管理,明確公司內(nèi)部管理職責(zé),使內(nèi)務(wù)管理工作更加標(biāo)準(zhǔn)化、制度化和規(guī)范化,結(jié)合實(shí)際情況,特制訂本制度。二、本制度適用于公司所有成員并嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)定。三、切合公司實(shí)際,根據(jù)不同的制度內(nèi)容編寫相應(yīng)的規(guī)范化要求,力求使辦公室各項(xiàng)工作都有章可循、有法可依,保證公司的辦公事務(wù)有效開展。四、
2025-04-27 01:02
【摘要】微機(jī)室管理制度一、計(jì)算機(jī)教室是學(xué)?,F(xiàn)代化設(shè)施,要有專職人員負(fù)責(zé)嚴(yán)格管理,充分利用,倍加愛護(hù)。二、教室內(nèi)的所有設(shè)備,要統(tǒng)一要求分類編號(hào)定位,貼上標(biāo)簽,并逐一登記入賬,做到帳物相符。三、管理人員每天早晨要檢查電路,并開室換氣,做好保潔工作。下班要切斷電源。四、要建立管理冊(cè),每次上機(jī)須登記上課內(nèi)容、使用時(shí)間、機(jī)器情況、上機(jī)人數(shù)。梅雨季節(jié)及多雨天氣,每天至
2025-04-27 00:30
【摘要】辦公室管理制度總則一、為進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)校辦公室管理機(jī)關(guān)和事業(yè)單位內(nèi)部管理,嚴(yán)明工作紀(jì)律,規(guī)范工作程序,提高工作效率,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,制定本管理制度。二、辦公室行政上隸屬綜合科管理,接受綜合科科長(zhǎng)、分管副校長(zhǎng)、校長(zhǎng)指導(dǎo)。三、本管理制度包括公文收發(fā)管理辦法、會(huì)議管理辦法、印信管理辦法、接待管理辦法、車輛及駕駛員管理辦法
【摘要】江西睿能科技有限公司IT管理制度根據(jù)公司質(zhì)量管理體系,以及計(jì)算機(jī)應(yīng)用的需要,由IT制定本管理制度,并負(fù)責(zé)本管理制度的具體執(zhí)行。一、計(jì)算機(jī)硬件管理:1、公司的所有計(jì)算機(jī)及外圍設(shè)備是公司的固定資產(chǎn),根據(jù)實(shí)際工作需要配備給各部門人員使用,各部門使用人員必須加以愛護(hù)、保持整潔,并保證良好的使用環(huán)境。2、由行政部對(duì)公司所有計(jì)算機(jī)設(shè)備進(jìn)行統(tǒng)
2025-04-27 01:21
【摘要】目錄交接班制度 2檢驗(yàn)管理制度 3檢驗(yàn)報(bào)告單的審查及更改制度 5原始記錄、臺(tái)帳及報(bào)告單的管理制度 6標(biāo)準(zhǔn)溶液的管理制度 7分析天平使用及維護(hù)保養(yǎng)制度 9業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)制度 10巡檢制度 11化驗(yàn)室分析儀器設(shè)備、工器具管理制度 13儀器設(shè)備(配件)到貨驗(yàn)收、保管、發(fā)放制度 14分析儀器檢定和校驗(yàn)制度 15儀器維護(hù)保養(yǎng)制度 16質(zhì)檢部崗位練兵,比武
2025-04-15 08:38
【摘要】樣品管理制度1、樣品管理制度:①貫徹公司管理制度,嚴(yán)格按照有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、程序文件、作業(yè)文件,對(duì)各階段的成果或產(chǎn)品進(jìn)行檢驗(yàn)。②建立樣品登記制度,建立試驗(yàn)臺(tái)帳,取樣、送樣、應(yīng)有完整記錄,樣品規(guī)格、數(shù)量、保存條件符合規(guī)定要求,各種樣品應(yīng)分別存放并作明標(biāo)識(shí),留置樣品應(yīng)專門存放并建立檔案。③建立試驗(yàn)設(shè)備使用臺(tái)帳。試驗(yàn)設(shè)備應(yīng)定期保養(yǎng)。每
2024-10-30 13:45
【摘要】:A/0WS-04-011頁(yè)碼:第1頁(yè),共2頁(yè)1.目的為逐步提升本公司全體員工的基本素質(zhì),不斷提高工作效率與品質(zhì),增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,特制定《培訓(xùn)管理制度》。2.適用范圍凡本公司在職員工培訓(xùn)之實(shí)施,均依照本辦法所規(guī)范的體制進(jìn)行管理。3.培訓(xùn)管理原則1)培訓(xùn)工作應(yīng)有事先之計(jì)劃及充分的準(zhǔn)備,并應(yīng)以最有效的方法持續(xù)開展。2)將所學(xué)習(xí)之知識(shí)充分活用到工
2024-09-01 19:38