【正文】 本協(xié) 議的修改必須采用雙方同意的書面形式。 第十五條（協(xié)議的生效條件） 本協(xié)議一式三份，甲方一份，乙方兩份，具有同等效力，自雙方簽字或蓋章之日起生效。 甲方的違約行為給乙方造成損失的，甲方應(yīng)當(dāng)賠償乙方的損失。 上述約定不影響乙方請(qǐng)求知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理部門對(duì)侵 權(quán)行為進(jìn)行行政處理。 第十三條（爭(zhēng)議解決辦法） 因本協(xié)議而引起的糾紛，如果協(xié)商解決不成，任何一方均有權(quán)提起訴訟。甲方拒絕領(lǐng)取工資且停止履行職務(wù)的行為，視為提出辭職。任職期間包括 甲方在正常工作時(shí)間以外加班的時(shí)間，而無(wú)論加班場(chǎng)所是否在乙方工作場(chǎng)所內(nèi)。 本協(xié)議提及的其他商業(yè)秘密，包括但不限于：客戶名單、行銷計(jì)劃、采購(gòu)資料、定價(jià)政策、財(cái)務(wù)資料、進(jìn)貨渠道，等等。此種情況甲方無(wú)須將載體返還，乙方也無(wú)須給予甲方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 第十條（其它約定） 甲方應(yīng)當(dāng)于離職時(shí)，或者于乙方提出請(qǐng)求時(shí)，返還全部屬于乙方的財(cái)物，包括記載著乙方秘密信息的一切載體。 若記錄著秘密信息的載體是由甲方自備的，則視為甲方已同意將這些載體物的所有權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方。如果雙方?jīng)]有簽署這樣的單獨(dú)協(xié)議，則乙方不得限制甲方從乙方離職之后的就業(yè)、任職范圍。 第八條（保密義務(wù)與競(jìng)業(yè)禁止） （在職期間的競(jìng)業(yè)禁止）甲方承諾，其在乙方任職期間，非經(jīng)乙方事先同意，不在與乙方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù)，包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問(wèn)等等。 第七條（其它約定） 甲方在履行職務(wù)時(shí)，按照乙方的明確要求或者為了完成乙方明確交付的具體工作任務(wù) 必然導(dǎo)致侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的，若乙方遭受第三方的侵權(quán)指控，應(yīng)訴費(fèi)用和侵權(quán)賠償不得由甲方承擔(dān)或部分承擔(dān)。 若甲方違反上述承諾而導(dǎo)致乙方遭受第三方的侵僅指控時(shí)，甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)乙方為應(yīng)訴而支付的一切費(fèi)用；乙方因此而承擔(dān)侵權(quán)賠償責(zé)任的，有權(quán)向甲方追償。 （ B）甲方認(rèn)可，乙方在支付甲方的工資報(bào)酬時(shí)，已考慮了甲方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù) ，故而無(wú)須在甲方離職時(shí)另外支付保密費(fèi)。 甲方離職后承擔(dān)保密義務(wù)的期限為下列第種（沒(méi)有做出選擇的，視為無(wú)限期承擔(dān)保密義務(wù)）： （ A）無(wú)限期承擔(dān)保密義務(wù)，直至乙方宣布解密或者秘密信息實(shí)際上已經(jīng)公開； （ B）有限期保密，保密期限自離職之日起，計(jì)算到 乙方同意就甲方離職后承擔(dān)的保密義務(wù)，向其支付保密費(fèi)。 甲方的上級(jí)主管人員同意甲方披露、使用有關(guān)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密的，視為甲方已同意這樣做，除非乙方已事先公開明確該主管人員無(wú)此權(quán)限。 乙方的保密規(guī)章、制度沒(méi)有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處，甲方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠(chéng)實(shí)的態(tài)度，采取任何必要、合理的措施，維護(hù)其于任職期間知悉或者持有的任何屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，以保持其機(jī)密性。甲方申明后，乙方對(duì)成果的權(quán)屬有異議的，可以通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，通過(guò)訴訟途徑 解決。 甲方?jīng)]有申明的，推定其屬于職務(wù)技術(shù)成果，乙方可以使用這些成果進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)或者向第三方轉(zhuǎn)讓。 第二條（職務(wù)技術(shù)成果與非職務(wù)技術(shù)成果） 甲方在乙方任職期間所完成的、與乙方業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，甲方主張由其本人享有知識(shí)產(chǎn)權(quán) 的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向乙方申明。甲方應(yīng)當(dāng)依 乙方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動(dòng)，包括申請(qǐng)、注冊(cè)、登記等，協(xié)助乙方取得和行使有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。 第六條其他事項(xiàng) 1 本合同一旦解除甲方與乙方布存在任何關(guān)系 2 本合同一式二份甲方乙方個(gè)執(zhí)一份經(jīng)雙方簽字蓋章后生效兩份同等法律效力 甲方乙方 年月日年月日 第五篇：新入職員工合同 新入職員工保密協(xié)議 甲方（員工）：身份證號(hào)碼： 乙方（企業(yè)）：公司 鑒于甲方在乙方任職，并將獲得乙方支付的相應(yīng)報(bào)酬，雙方當(dāng)事人就甲方在任職期間及離職以后保守乙方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項(xiàng)，訂定下列條款共同遵守： 第一條（知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬） 雙方確認(rèn)，甲方在乙方任職期間，因履行職務(wù)或者主要是利用乙方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)均屬于乙方享有。 3 在考核期內(nèi)被證明不符合應(yīng)聘崗位要求的甲方可以直接解除合同。 第五條聘任合同的變更終止和解除 1 本合同簽訂后雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)任何一方不得擅自變更合同。 8 簽署本合同后在本合同期限內(nèi)乙方不得和任何與甲方構(gòu)成直接商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)，商業(yè)機(jī)構(gòu)或者組織個(gè)人進(jìn)行相同或者類似本合同內(nèi)容的合作不得要抄單轉(zhuǎn)客給其他公司的行為一級(jí)發(fā)現(xiàn)甲方有權(quán)隨時(shí)終止合同并有權(quán)要求乙方賠償每單 /每客人民幣五萬(wàn)元 9 終止合同后乙方不得以甲方的任何名義開展任何活動(dòng)否則甲方有權(quán)追究乙方相關(guān)責(zé)任。 第四條乙方的權(quán)利與義務(wù) 1 遵守國(guó)家法律法規(guī)和政策維護(hù)甲方的合法權(quán)益 2 遵守甲方的規(guī)章制度并服從甲方的工作安排 3 認(rèn)真履行崗位職責(zé)，努力開展業(yè)務(wù)，開拓市場(chǎng)，完成甲方安排的任務(wù)目標(biāo) 4 做好工作日記，記錄每天的行程與拜訪的客戶資料，做好業(yè)務(wù)計(jì)劃和安排按規(guī)定及時(shí)向公司提交真實(shí)準(zhǔn)確的客戶資料市場(chǎng)信息以及各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)信息數(shù)據(jù)等。 4 每周對(duì)乙方的日常工作相應(yīng)的業(yè)務(wù)關(guān)系或進(jìn)程進(jìn)行督導(dǎo)協(xié)助乙方完成業(yè)務(wù)目標(biāo) 5 如由工作引起的工作造成的身體疾病或其他工作原因造成的傷害，事故完全由甲方負(fù)責(zé)。 4 以上所指銷售業(yè)務(wù)額為當(dāng)月回收貨款為準(zhǔn)， 5 其他方面，若業(yè)務(wù)員考核為優(yōu)秀或不合格的，則按公司的業(yè)務(wù)員考核管理制度相關(guān)內(nèi)容執(zhí)行 6 對(duì)于合同期滿崗位調(diào)動(dòng)或其他正常情