信息公開檢查整改措施(參考版)
2025-04-23 22:32本頁面
【正文】 最后，感謝檢查組各位領導對我院教務教學管理工作的調(diào)研和大力支持，對我們的不足之處能夠提出批評和指正 。 對部分工科專業(yè)和人數(shù)非常少的專業(yè)，因師資 困難、網(wǎng)上資源相對不足，后期的教學開展以及實踐課程無法按要求開設。 七、意見與建議 由于我院成立時間較短，教學管理人員因客觀原因更換較為頻繁，近幾個月到崗的工作人員對電大的教學管理模式及具體管理 細節(jié)不夠熟悉。 還未形成我院獨特的、具有創(chuàng)新的課程教學模式。 （ 3）加強對形成性考核工作的管理，嚴格以授課教師所給定的形成性 成績?yōu)橐罁?jù)，對不上課、不上網(wǎng)學習、不做作業(yè)的學院嚴格按形成性考核規(guī)定進行處理。解答學員學習過程中應該注意的事項，如出勤率、平時作業(yè)、考試情況、網(wǎng)上學習等基本情況，對于學員的其他疑問進行如實答疑。班主任召集班會，選出各專業(yè)班長和學習小組組長、向?qū)W生詳細講解形成性考核和面授輔導的重要性，以及終結(jié)性考試的考核方式及注意事項。 問題二：到課率偏低，離指標體系要求差距較大。 （ 3）加強對外聘教師的日常教學管理，采取推門聽課、作業(yè)抽查、學生問卷調(diào)查等方式進行考核，及時掌握其教學運行情況，如在教學過程中有任何問題，教學管理部門都能夠及時了解并督促其改進。培訓內(nèi)容為電大教學模式、管理要求、工作程序、計算機網(wǎng)絡、電大在線等。對外聘教師按計劃有培訓，但外聘教師在具體教學過程中很難完全按照開放教育的特點組織教學，外聘教師對電大的教學模式和網(wǎng)絡資源運用上缺乏充分理解，監(jiān)督存在瓶頸。 2021 年 3 月 29 日配合兵團電大教學檢查組，通過召開管理人員座談會、查看過程實施性原始材料、網(wǎng)上檢查、自評等形式，實施了 12 年春季學期初教學檢查。同時，對兼職教師采取作業(yè)抽查、學生問卷調(diào)查、推門聽課等方式進行考核，其考核結(jié) 果將作為該兼職老師續(xù)聘、辭聘的依據(jù)。學生的每次作業(yè)，由任課老師和班主任收取，發(fā)放，一是便于協(xié)助任課老師工作，服務有特殊情況的學生，二是便于教務管理人員對于教師導學的監(jiān)督。 監(jiān)督教師導學進程和教學質(zhì)量。 對外地學員定期進行電話溝通，核實其上課、考試 情況以及郵寄教材及作業(yè)。 通知學員學位英語、教育部抽考科目的報考時間及考試要求。 每周末上課，工作人員均能提前半小時到崗，安排輔導相關事宜。完成各項教學支持服務工作，如課程表、教材、網(wǎng)上學習指南等材料的準備和發(fā)放。另外，我們堅持為學生提供學習全方位的支持服務，如免費為學生提供機房學習，指導學生網(wǎng)上學習和網(wǎng)考練習。 積極貫徹對學生的人性化管理，提高服務理念。師 生關系、管理人員與學生的關系和諧，學習氛圍良好。 第五篇：教學檢查整改措施 三、學生管理工作 加強班主任管理工作。 （四）建立長效機制。 （三）進一步做好政府信息公開網(wǎng)站建設工作。按照“以公開為原則，不公開為例外”的總體要求，進一步做好公開和免予公開兩類政府信息的界定，完善主動公開的政府信息目錄。不斷提高政府信息公開的規(guī)范性和質(zhì)量，切實貫徹落實《中華人民共和國政府信息公開條例》，促進我市信息公開工作走向制度化、規(guī)范化的軌道發(fā)展。根據(jù)市政府對政府信息公開工作的安排部署及要求，下
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