20xx年xxx部門經(jīng)營管理方案模板及編寫說明(參考版)
2024-09-09 05:09本頁面
【正文】 2 招聘與培訓(xùn)成本開支：預(yù)測 2020 年員工招聘總量 400 人，市場供應(yīng)量減少，招工難度大；各事業(yè)部應(yīng)用招聘渠道增加，招聘成本與 2020 年持平；培訓(xùn)成本增加網(wǎng)上在線學(xué)習(xí)、專業(yè)競賽、外聘講師等預(yù)算； 3 福利補(bǔ)貼、飯?zhí)?、宿?費(fèi)用，增加營銷中心的租住差價(jià)（ 3000元 /月）和中餐補(bǔ)助（ 4 元 /天 .人），由于各部門正常開工，與 2020 年比較，飯?zhí)酶＠匝a(bǔ)貼提高 4%； 4 辦公費(fèi)用在 11 年成本的基礎(chǔ)上，對清潔、勞保、工具、辦公用品分別下降 7%和 10%的目標(biāo)； 5 零星工程主要有宿舍的修繕、飯?zhí)玫木S護(hù)、員工車棚的搭建； 6 由于 2020 年公司投入信息系統(tǒng)范圍擴(kuò)大， 2020 年以維修、維護(hù)系統(tǒng)有效性為主。 1 工資及業(yè)務(wù)提成：按崗位定員，增加保安 員合計(jì) 22 人，減少由于人員不足產(chǎn)生的加班等。 2020 年人力資源預(yù)算總額為： 2699738 元，占年銷售預(yù)測的%，比 2020 年下降 1%。 后勤部 飯?zhí)霉芾恚罕Ｕ鲜称沸l(wèi)生安全、嚴(yán)格按生產(chǎn)工藝制作食品；宿舍管理：宿舍安全管理、宿舍安排和調(diào)整、宿舍衛(wèi)生管理；環(huán)境衛(wèi)生：綠化帶的管理、公共場所清潔工作、公司辦公室清潔。 人事 部 招聘計(jì)劃擬定與實(shí)施，公司培訓(xùn)計(jì)劃的制定和組織實(shí)施，協(xié)助各部門實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃 和考評系統(tǒng)的建立。完成薪酬改革的基礎(chǔ)工作 1 建立 職務(wù)職稱等級(jí)標(biāo)準(zhǔn) 1 在原職務(wù)等級(jí)劃分基礎(chǔ)上編制職務(wù)劃分和崗位等級(jí)劃分 2020年 1月 2 組織對職務(wù)規(guī)劃論證、檢討 2020年 1月 3 確定職務(wù)崗位等級(jí)規(guī)劃 2020年 1月 2 擬定職務(wù)職稱崗位等級(jí)標(biāo)準(zhǔn) 1 擬定職務(wù)、崗位等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施計(jì)劃，含編寫范圍和人員、模板 2020年 1月 2 組織編寫 1 月 — 4 月25 日 3 匯總組織評審 5 月 10 日 3 檢驗(yàn)經(jīng)評審的標(biāo)準(zhǔn) 1 組織培訓(xùn)，達(dá)到熟悉本崗位標(biāo)準(zhǔn)的要求 5 月 25 日 朱偉彬 2 選定 5 個(gè)崗位根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)要求測試 6 月 25 日 3 公司范圍內(nèi)員工測評 6 月 25 日— 9月 25 日 4 對測評結(jié)果進(jìn)行檢討和評價(jià)，全年測評一次暫不作考核 全年 3 優(yōu)才 提升員 1 提高新員 1 時(shí)間要求：延 長入職培訓(xùn)時(shí)間，普 全年實(shí)施 計(jì)劃、培訓(xùn)體系的建立與實(shí)施 工的整體技能，并達(dá)到崗位要求 工上崗后適應(yīng)力 通崗位 1 天，營銷和管理人員 3 天時(shí)間 2 崗位、能力要求：編寫規(guī)范的新員工培訓(xùn)教材，增加視屏、實(shí)操教材 3 月 25 日 3 培訓(xùn)效果：由用人部門驗(yàn)收培訓(xùn)效果，監(jiān)督培訓(xùn)的執(zhí)行 培訓(xùn)后 3天內(nèi) 2 崗位技能培訓(xùn)（含特殊崗位的培訓(xùn)） 1 培訓(xùn)需求：由各部門根據(jù)崗位需要擬定崗位技能的年度培訓(xùn)計(jì)劃 1月 10日前 2 培訓(xùn)教材：由工程技術(shù)人員組織編寫規(guī)范化的崗位技能培訓(xùn)教材 3 月 25 日 3 培訓(xùn)考核：由人資部門據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃驗(yàn)收培訓(xùn)效果 項(xiàng) 目 培 訓(xùn)后 3 天內(nèi) 3 應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)在線學(xué)習(xí) 1 引進(jìn)時(shí)代光華的網(wǎng)上學(xué)習(xí)的優(yōu)質(zhì)教材，建立專業(yè)知識(shí)的補(bǔ)充教材 1 月 5 日 2 擬定集中組織專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)計(jì)劃，個(gè)人學(xué)習(xí)計(jì)劃 2 月 25 日 4 大型專業(yè)知識(shí)比賽 1 選擇 10 個(gè)崗位（營銷和制造事業(yè)部）的專業(yè)知識(shí)和參加人員 2 月 25 日 2 組織落實(shí)題為“看誰更專業(yè)”的專業(yè)知識(shí)比賽 10 場次 3月至 10月25 日 3 收集現(xiàn)有的教材并在
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