【正文】 。二是認真落實中央“八項規(guī)定”、省黨委“十條規(guī)定”和扶貧局實施細則，進一步轉變作風，發(fā)揚“特別能吃苦、特別能奉獻、特別有思想、特別能作為”的“四特精神”，切實履行好“為黨分憂、為民解難”的神圣職責，努力把扶貧部門建設成為為民解憂的窗口，展示黨和政府良好形象的窗口，推進 和諧社會建設的窗口。在決策前慎密論證，廣泛征求意見，凝聚集體智慧，為科學決策提供正確的依據(jù)。強化集體領導觀念，重大問題由集體討論和決定。 （四）進一步加強班子和隊伍建設。堅持民生優(yōu)先、群眾第 一 、基層重要，大力抓好“民生建設年”任務的落實，確保完成好黨委、政府安排的工作任務；不斷健全扶貧政策法規(guī)體系，完善扶貧專項審批程序，規(guī)范工作流程，加大解決扶貧遺留問題及突出問題力度，推進扶貧工作制度化、規(guī)范化、法制化和信息化，不斷提升建設水平。 （三）進一步推進工作創(chuàng)新。牢記肩上的重擔和使命，牢記黨和人民的重托，不斷強化責任意識，切實把主要精力和心思集中到干事創(chuàng)業(yè)上，兢兢業(yè)業(yè)地把工作完成好。 （二）進一步強化宗旨意識。提前精心設計主題，結合中心任務和重點工作確定學習內(nèi)容，主要采取專題講座、輔導報告、討論交流等形式進行。堅持學以致用，切實用先進的理論指 導工作實踐。進一步增強學習的自覺性和系統(tǒng)性，繼續(xù)深入學習黨的十八大、省第八次黨代會、八屆四次全委（擴大）會議精神，學習總書記一系列重要講話精神，學習黨的群眾工作有關路線方針政策以及扶貧工作政策法規(guī)，不斷用黨的理論和政策武裝頭腦、指導工作、推動實踐。 四、今后努力方向和主要整改措施 （一）進一步加強學習。有的經(jīng)實踐檢驗行之有效、群眾認可的制度，又存在執(zhí)行落實和檢查評估不到位的問題。黨員干部直接聯(lián)系群眾制度，暢通和拓寬群眾訴求反映渠道制度，干部作風狀況考核評價等機制都需要進一步完善細化。局班子對中央和省黨委的各項政治紀律是堅決嚴格執(zhí)行的，對中央和省黨委的決策部署也是不折不扣落實的，但有時圖一時輕松，簡單開會發(fā)個文套個文頭轉發(fā)一下，對紀律和決策的落實情況缺乏比較硬的督促檢查；有時存在畏難情緒，有的該執(zhí)行的紀律堅持不夠，有的該落實的決策執(zhí)行 不力，有時缺乏敢于擔當?shù)呢熑魏?勇氣，沒有同不良風氣和行為作堅決的斗爭，致使一些有關改進作風的規(guī)定和紀律沒有完全執(zhí)行到位。黨性修養(yǎng)不強，思想就容易滑坡，精神就容易空虛，作風就容易松懈，一些問題就會隨之而來。有時在追求物質(zhì)享受等不良風氣滋長的大環(huán)境影響下，產(chǎn)生了從眾心理和攀比心理，隨波逐流、思想滑坡，出現(xiàn)講享受、講待遇和講面子、講排場的現(xiàn)象。有的對科學政績觀、事業(yè)觀理解不全面，工作中存在功利主義色彩，一事當前考慮個人得失多、考慮單位工作少，對上級負責多、對群眾負責少。全心全意為人民服務的宗旨意識樹立得還不牢固。由于還沒有牢固樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀，有時對共產(chǎn)黨人精神追求領悟不夠、堅守不力，放棄了高尚的精神追求，接受了低俗的物質(zhì)享受。對“四大考驗”、“四種危險”缺乏警醒，特別是隨著市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展，對拜金主義、享樂主義、個人主義 、權力尋租、腐朽文化、不良社會風氣等資本主義腐朽落后的東西抵制不力，沒有抵擋住歪風邪氣的侵蝕，世界觀、人生觀和價值觀這個總開關把得不牢靠。思想是行動的先導。特別是對辯證唯物主義和歷史唯物主義，對新疆民族發(fā)展史、宗教演變史，以及反分裂斗爭的歷史學習不深、理解不透、把握不準，導致有時出現(xiàn)模糊認識。 （一）政治理論學習抓得不緊、不實。從客觀上看，面對艱巨繁重的扶貧工作任務，扶貧工作力量明顯不足。有時下基層工作被動接受了下級安排的地界迎送和超標準接待，有時礙于情面被動接受過下級部門或干部送來的一些土特產(chǎn)。自律觀念不強，在一定程度上存在風格不夠樸素，作風不夠勤儉的問題。 （四）奢靡之風方面。在扶貧部門工作，每天接觸的都是特殊困難群體，每天面對的都是難事、瑣事、操心的事。一是有時用公車辦私事等現(xiàn)象不同程度 存在，有的無論是去辦公事還是私事，出門就要用車。督查和績效考核工作力度不大。干部隊伍長期沒有進行輪崗交流，整體工作能力和水平不足，干部隊伍缺乏活力。扶貧資金和項目實施監(jiān)督管理薄弱，存在資金使用效率和管理水平低的問題。在加強班子團結方面，存在說的多、做的少，知行不一的問題。（略） 班 子及干部隊伍建設薄弱，民主依法科學決策不夠。大多是合署辦公或內(nèi)設在其他部門，大部分沒有專門編制，造成扶貧干部專少兼多，變動頻繁，扶貧管理職能履行和工作開展困難極大。扶貧干部隊伍建設和扶貧機構自身建設薄弱。 解決扶貧工作遺留問題 力度不夠。深入基層扶貧機構、群眾調(diào)查了解情況、研究群眾脫貧致富、幫助用好政策、解決群眾具體困難和問題的情況少，習慣于在辦公室想事做事，習慣于常規(guī)式、本本式地工作，扶貧工作不能善解基層扶貧機構、群眾訴求。 （二） 官僚主義方面。制定出臺了公文辦理、局機關工作規(guī)則等制度，但全體干部執(zhí)行制度的意識不強，制度執(zhí)行流于形式。處室工作忙閑不均， 相互配合不夠，有時相互推諉，出現(xiàn)中梗阻，安排任務講條件，干工作消極畏難，工作疲踏，效率不高，存在工作部署多，督促檢查少，致使不少工作有布置無動作，有要求無效果。有時工作上習慣于依葫蘆畫瓢，機械地貫徹中央和省工作部署，工作只求過得去、不求過得硬；有的只會埋頭做事，不會主動思考，想辦法、出點子較少。對扶貧工作中出現(xiàn)的熱點、難點、焦點問題敏銳力不夠。有時在扶貧工作發(fā)展思路上唯條件論，有時從客觀條件上找原因多，從自身工作思路、工作作風、精神狀態(tài)等方面努力程度不夠，積極性不高。有時思想觀念還不能適應跨越式發(fā)展和長治久安 的新要求，對全國扶貧工作的形勢、全區(qū)扶貧工作的情況不清楚，對扶貧工作在全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展中的定位認識不準確，站位提不高，眼界放不寬，考慮處理問題就事論事、就扶貧工作論扶貧工作，思路不寬。學習形式和方法單一，多是念稿子、看電視，走出去到內(nèi)地省區(qū)市交流學習不多。 政治理論和業(yè)務知識欠缺造成工作粗糙，缺乏深度。 三、政治意識不強和“四風”方面存在的突出問題 對照有關規(guī)定和要求，結合多方面征求到的意見建議，局領導班子反復查找、深入查找，認真梳理了在“四風”方面存在的問題，主要是： （一）形式主義方面。 近年來，省扶貧局采取一系列措施加強和改進機關作風建設，取得了顯著成效 。 二、貫徹中央八項規(guī)定、省黨委十條規(guī)定、轉變作風方面的基本情況 制定印發(fā)了《省貫徹落實〈八項規(guī)定〉、〈十項規(guī)定〉實施細則》，緊密結合扶貧局實際，從改進調(diào)查研究、精簡會議文件、加強督促 檢查等方面，提出“六要、八不準”具體措施，切實做到落實“八項規(guī)定”和“十項規(guī)定”有硬性約束、有責任制度、有監(jiān)督檢查、有懲戒措施。嚴格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活紀律，堅決貫徹民主集中制，注重發(fā)揚民主，堅持集體決策，自覺按照黨的組織原則和黨內(nèi)政治生活準則辦事，切實做到紀律面前人人平等、紀律面前沒有特權、執(zhí)行紀律沒有例外。始終堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經(jīng)驗、基本要求，自覺學習遵守黨章，深入學習貫徹落實黨的 十八大精神?，F(xiàn)將有關 情況報告如下： 一、遵守和執(zhí)行黨的政 治紀律情況 局領導班子把嚴守黨的政治紀律作為思想和行動的基本準則，毫不動搖地堅持黨的領導，堅決同黨中央和省委保持高度一致，在任何情況下都做到政治信仰不動搖、政治立場不含糊、政治方向不偏移。 第五篇：對照檢查材料四風 對照檢查材料四風 篇一：對照檢查材料 四風 自開展黨的 群眾路線教育實踐活動以來，省扶貧局按照省委、政府辦公廳黨組統(tǒng)一部署，在政府辦公廳教育實踐活動督導組的關心指導下，圍繞“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求和“為民務實清廉”主題以及“正風肅紀聚合力，攻堅克難解難題”實踐載體，立足實際，突出特色，注重實踐，扎實推進學習實踐活動深入開展，取得了初步成效。要不斷總結和完善工作經(jīng)驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。 要進一步務實創(chuàng)新，增強工作實效。在當前社會還存在腐敗現(xiàn)象情況下，要有戰(zhàn)勝自我的膽識和魄力，抗得起誘惑，耐得住寂寞，經(jīng)得起考驗，做到自重、白警、白省、自勵，做到在拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染、一身正氣 。善于從政治、全局的高度認識事物，不斷完善和提高自己，腳 踏實地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務水平。在工作作風上，要深入實際，聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見，想群眾之所想，急群眾之所急，忙群眾之所需，同群眾建立起水乳交融的關系 。要牢固樹立全心全意為人民服務的思想，樹立為黨為人民無私奉獻的精神，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)第 一、人民的利益第一 。 要進一步改進工作作風，增強宗旨意識，樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。 三、今后改進措施與努力方向 要進一步加強理論學習，增強理論功底。對黨的群眾路線認識不深，對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識。致使工作有時不夠深入，滿足于完成領導交辦的任務，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。這些年來，口頭上也講在改造客觀世界的同時，要改造自己的主觀世界。 改造主觀世界不夠自覺主動，缺乏艱苦奮斗的精神。二是理論與實踐隔離，忽視了理論與實踐的辨證唯物關系 ，對政治理論的學習只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學習，不能用馬列主義的立場和觀點分析問題，不具備用鄧小平理論認識問題、解決問題的能力。 二、存在問題的原因剖析 政治理論學習不夠深入，政治理論修養(yǎng)不到家。同時，抱著自己是一個女同志“求穩(wěn)多、求進少”的思想，容易安于現(xiàn)狀，對遇到工作任務重、工作壓力 大時容易產(chǎn)生焦躁情緒，存在“干累了，歇口氣”的想法。 官僚主義方面廣泛聯(lián)系群眾做得不夠 ,在思想上、工作上和其他同志溝通不夠，相互不甚了解各自所做工作的具體情況，在工作中與同事進行面對面交流溝通不主動，同時交流的方法上也存在一定的問題，有時說話不夠委婉，有完美主義不良傾向，對分管部門的同志要求過嚴、過急，容易挫傷同志的情感。二是有時接到工作任務，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，特別是任務多、壓力大的時候更是如此，有時存在著應付以求過關的想法，影響了工作效果，沒有時刻以高標準嚴格要求自己 。 一、自我對照與剖析 形式主義方面一是理論學習不夠深入。 總之，黨的群眾路線教育實踐活動，要圍繞“學習教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，落實整改、建章立制”三個環(huán)節(jié)深入推進，特別是在反對“四風”問題今后改進措施與努力方向上上做出公開承諾，接受監(jiān)督，并以實際行動履約踐諾，今后我將在領導和同志們的幫助支持下，進一步提高思想認識，轉變工作作風，振奮精神，加倍努力，出色完成各項工作任務，為 XXX 所又好又快發(fā)展多作貢獻。要不斷總結和完善工作經(jīng)驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。充分發(fā)揮實際工作聯(lián)系人民群眾重要渠道的作用，始終站在廣大人民群眾的立場上說話辦事，把實現(xiàn)好維護好發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為開展工作的出發(fā)點和落腳點，實實在在幫助群眾解決在工作生活中遇到的困難和問題。要把解決問題貫穿始終，凡是能夠及早解決的就盡快解決，堅決防止和克服畏難思想、觀望心理和厭煩情緒，不等不靠、不敷衍塞責、不踢皮球，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力，真正使自己的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改進、行為得到進一步規(guī)范，努力把工作干好。從具體問題改起，從一件件小事抓起。 經(jīng)常自我反省，保持良好的工作作風。 四、今后的努力方向和改進措施 要進一步加強理論學習，增強理論功底 加強對“毛澤東“思想、”鄧小平“理論、”三個代表重要思想、科學發(fā)展觀及總書記十八大以來的系列講話精神的學習，加強自身理論修養(yǎng)，提高對黨的黨章、黨規(guī)、黨紀、黨性認識，從思 想上改變自己，從行動上改變自己，以理論水平高于群眾，思想覺悟高于群眾，業(yè)務能力高于群眾，奉獻精神高于群眾來嚴格要求自己，保持共產(chǎn)黨員的先進性，力爭做一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。在解放思想，更新觀念，創(chuàng)新工作方法和手段方面有所欠缺。 創(chuàng)新意識 有所淡化 忽視了工作的主動性、積極性、創(chuàng)造性。認為社會發(fā)展了，物質(zhì)豐富了，艱苦奮斗沒有那么重要了，隨著實際生活和工作條件的改善，滋長了安于現(xiàn)狀、不圖進取的情緒，對自己的要求放松了。 沒有時刻以最高標準嚴格要求自己 共產(chǎn)黨員的先進性來自于自覺改造主觀世界，不斷增強黨性鍛煉。 三、產(chǎn)生問題的原因 對政治理論學習的重要性認識不夠 在思想意識上沒有完全認識到政治理論學習的重要性，人人都知道“理論指導實踐”，但不認真透徹的學懂理論，如何在工作生活中踐行自己作為一名黨員領導干部的責任與義務。究其原因，自我檢討，還是平時與一線員工溝通、交流的不夠，沒有在特殊時期及時對相關人員做心理上的輔導和引導，沒能掌握員工的心理動向，密切聯(lián)系群眾的程度還不夠。 工作態(tài)度上出現(xiàn)了懈怠，管理上出現(xiàn)了松散 我部門在 2021