【正文】 。 不對之處請批評指正。如不加緊招進財會本科畢業(yè)生加以培養(yǎng)，過若干年后將嚴重影響會計核算、會計監(jiān)督等一系列財務管理工作。新的一年里加大力度完善這兩方面的工作。但對食堂庫存物資盤點考核工作做得力度還不夠 。 從管理上規(guī)范了管理模式， 2 食堂財務相關內(nèi)控工作有待解決：食堂財務屬財務科管理。擬在新的一年里完善財務科本及考核內(nèi)容方法， 1 財務科本級內(nèi)部考核工作有待完善：內(nèi)部考核工作雖然一年比一年加強。醫(yī)院減少了資金的損失，又為醫(yī)院挽回必要的名譽影響。大法高于小法等為由進行申訴。起訴以：一審判決依據(jù)的監(jiān)定報告》違法監(jiān)定，不具法律效力，不能作為定案依據(jù) 。財務科認真從判決書中找疑點，向施院長作了匯報后。原住 icu 病人廖壽芬醫(yī)療費糾紛案，婺城區(qū)人民法院 (婺民一初字第 1298 號民事判決，院敗訴。早上班遲下班，每天工作加班加點，與基建科同志一起協(xié)助院長到市政府、婺城區(qū)政府相關職能部門積極申報婺城區(qū)人民醫(yī)院的積極參與婺城區(qū)綜合病房大樓項目資金，共爭取中央資金 700 萬元。 施院長親自帶領下， 12 積極完成領導臨時交辦工作任務： 1 積極參與申報成立婺城區(qū)人民醫(yī)院和婺城區(qū)綜合病房樓項目資金。從考核結果看， 11 進一步加強內(nèi)部考核工作：依據(jù)醫(yī)院財務管理制度和考核職責。一方面提高了會計核算、會計內(nèi)控專業(yè)水平，并逐一形成一種善于總結提高綜合素質的氛圍。撰寫了醫(yī)療機構全利息核算中存在問題與對策》醫(yī)院實行全面預算的方法與體會》績效評價法律法規(guī)建設的思考》等 3 篇論文在省級財會、經(jīng)濟管理雜志上發(fā)表 。通過各類培訓的學習，進一步提高財務人員業(yè)務素質，提高了財務人員的職業(yè)道德水平，醫(yī)院的內(nèi)控各項制度得到有效的落實。全體財務人員參與了市財 政局舉辦的財務人員繼續(xù)教育培訓班》一次 。預測本結算內(nèi)醫(yī)院將會獲得 100 余萬的純利潤，將成為醫(yī)院獲得更多收支結余的一個增長點。此項工作雖規(guī)模不大，但核算資料牽涉到方方面面，財務科認真細仔地好各項有關聯(lián)的收支資料工作，認真做好每月的核算工作。為了搞好醫(yī)院與婦保院的核算工作。編制核算科室同比收支結余對比分析演講供領導院周會上通報，使核算科室心里有數(shù)，為核算科室進一步做好增收節(jié)支工作提供了翔實的信息。計算無誤，符合管理目標要求。 計算資料翔實， 7 完成全年績效工資核算和利息效益分析工作：依據(jù)醫(yī)院分配方案完成全年全員績效工資核算任務。 較好地完成全年所有貨幣資金收付出納工作， 6 依據(jù)資金結算法規(guī)做好資金出納工作：依據(jù)《現(xiàn)金管理暫行條例》銀行結算制 度》和醫(yī)院財務管理制度。按上級主管部門規(guī)定的要求完成全年會計核算工作任務。所撰寫的全面財務與預算分析演講符合省醫(yī)院評審規(guī)范要求。如醫(yī)院管理費用、百元衛(wèi)材消耗專題分析演講。針對增減原因深入的查找原因并加以分析，并提出相應的措施與建議供領導參考。財務科根據(jù)院務委員會具體的要求，對開始執(zhí)行的醫(yī)院綜合目標實施方案細則》進行了進一步完善工作，該項工作已起草完畢，待醫(yī)院院務委員會研究后付諸實施。因 此， 3 完成起草完善綜合目標責任工作：醫(yī)院綜合目標責任方案實施細則自實施以來已有 3 個年頭?？偸罩ьA算符合率達到預期的工作目標。預算編制更趨于科學化、合理化， 2 預算管理工作更趨于科學化：根據(jù)市財政局編制度文件精神和醫(yī)院總體工作目標。三是對于當月要支付的單位，與其友好協(xié)商，以銀行一年期貸款率的利息貼付醫(yī)院，從而使醫(yī)院又獲得較好的收益。保證醫(yī)療活動日常正常運行，保證每月人員經(jīng)費的按時發(fā)放 。為進一步做好 XX 財務各項工作，現(xiàn)總結如下： 一、 XX 主要工作回顧 科學合理安排資金， 1 做好資金科學運行工作：做好資金科學運行工作是財務科最重要的一項工作之一。從這一收支結余結果看，醫(yī)院自從藥品政策、醫(yī)療價格政策、醫(yī)保定額結算三大政策影響以來，第一年 突破收支結余 1000 萬元的大關，財務狀況正處于穩(wěn)步健康發(fā)展的趨勢。 XX 醫(yī)院財務運行情況良好，瞬間虎年又將過去。根據(jù)財權和事權相結合的原則，明確了醫(yī)院二級管理科室參與理財?shù)姆绞健⒎椒?。提高工作效率? 五、進一步推進了醫(yī)院財務信息化建設工作，醫(yī)院財務信息化服務體系初步 建立。醫(yī)院進一步完善了收費政策和收費公示制度，確保各類收費公開透明，實現(xiàn)了“陽光收費”。醫(yī)院財務管理的環(huán)境發(fā)生了較大變化，面對新的理財環(huán)境，醫(yī)院定了從規(guī)范理財向科學理財邁進的財務發(fā)展戰(zhàn)略。統(tǒng)計，核算，收帳，調(diào)撥放到一起減少了不必要的環(huán)節(jié)，給醫(yī)院財務工作打開了一項新局面。 三、進一步加強了財務管理制度建設，理順業(yè)務流程，為提高財務服務質量提供了制度保障。盡管同其他醫(yī)院相比，我院財務人員數(shù)量少，工作量大，但是科里的每一位同志都能夠做到以醫(yī)院利益為重，積極為做好財務工作獻計獻策，工作中不講條件、不談個人困難，經(jīng)常加 班加點，有力保障了醫(yī)院財務工作的順利進行。 一、進一步明確了加強政治理論學習與業(yè)務技能學習對統(tǒng)一思想認識、提高財務管理水平和保障財務工作順利進行的重要意義。 不斷加強自身學習，提高自身業(yè)務水平，虛心向有經(jīng)驗的同志學習，認真探索，總結方法，增強業(yè)務知識，掌握 業(yè)務技能，提高自身業(yè)務管理水平，力求為領導管理決策提供切實可靠的財務依據(jù)，能夠真正發(fā)揮財務人員應有的作用。 三 、明年的工作打算 繼續(xù)做好財務基礎及核算工作，同時加強財務科與各科室之間的溝通聯(lián)系工作，積極參與到醫(yī)院的經(jīng)營活動中去，做到事前了解、事后分析，加強財務數(shù)據(jù)預測和分析工作，發(fā)現(xiàn)問題及差異時及時與各科室溝通并查明原因予以糾正。 開展工作的思路還不夠寬廣，缺乏創(chuàng)新精神。在辦理每一筆會計事務時做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)督，對要求我簽字審核的支出進行認真審核，確保會計信息的真實、合法、準確、完整，切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用。財務部的工作象年輪，一個月工作的結束，意味著下一個月工作的重新開始。對每一個查詢學費的學生我都熱情接待，始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。 在做好以上工作的同時，加強對票據(jù)的管理，對收款室、護理部、出納等領購發(fā)票嚴格實行繳銷管理。同 時對新增的固定資產(chǎn)進行錄入，保持固定資產(chǎn)管理軟件中的固定資產(chǎn)和財務賬上一致，年終要及時向縣國資局上報固定資產(chǎn)年報。每月 5 號之前要把上個月的賬務處理完畢，打印出記賬憑證、財務報表后裝訂成冊然后歸檔保管。迅速熟悉自已的工作任務，學習醫(yī)院管理方案，并按要求對一季度浮動工資進行核算按時發(fā)放。但我自任職以來，熱愛本職工作，立足自身崗位，踏踏實實做人、勤勤懇懇干事，恪盡職守，忠實履行自已的工作職責。 會計工作職責是對全院財務資金活動進行核算管理和監(jiān)督。從 4 月底接手骨科醫(yī)院財務會計以來，迄今為止任職已有 7 個多月的時間，回首過去的 7 個多月，內(nèi)心感慨萬千。 總之，醫(yī)院財務管理、會計核算工作在各級領導的正確領導下，保證了醫(yī)院財務管理工作的正常開展，對醫(yī)療收支費用的管理較好，嚴格遵守財經(jīng)紀律，較好地完成了各項工作任務。 理解了物價局今年收費許可證年審并 順利透過。 六、用心對外溝通，加強與相關部門聯(lián)系，有序推動工作。 五、用心配合推進醫(yī)院數(shù)字化建設以及醫(yī)保軟件接口工作 財務科及其所屬部門在醫(yī)院軟件更換，醫(yī)保接口軟件運行不暢中，為醫(yī)院數(shù)字化的早日實現(xiàn)，并克服了各種困難，用心配合各部門工作作出了努力。 四、強化管理，建立良