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正文內(nèi)容

xx年法院干部個(gè)人述職述廉報(bào)告(參考版)

2025-04-01 02:02本頁面
  

【正文】 “在工作面前物我兩忘,在得失面前寵辱不驚,做 快樂而充實(shí)的控申人,”是控申處全體同志和我本人的追求,以此和大家共勉。就像我們的王綏怡同志,從他身上,我真正體會到了何謂“十年如一日默默奉獻(xiàn)”,做為一名全省優(yōu)秀接待員,無論春夏秋冬,無論酷暑嚴(yán)寒,每天靜靜坐在門的對面,聆聽當(dāng)事人的訴說,為當(dāng)事人答疑解惑,只希望他們走出去時(shí),腳步不再沉重,心情不再憂郁。有人戲稱我們?yōu)椤叭闳藛T”,哪三陪,陪笑臉,陪時(shí)間,陪精力。有人這么說“信訪工作難做,做好信訪工作更難”。 以上匯報(bào)的是工作情況,談到隊(duì)伍建設(shè),記得我到控申處報(bào)到當(dāng)天,李檢曾經(jīng)語重心長地告訴我:要嚴(yán)于律己,寬以待人。 09 年,控申部門共辦理刑事申訴案件 34 件,同比上升 125%。 數(shù)字 5 代表辦理涉檢訪案件采用的五種方式。 09 年我們結(jié)合全省檢察機(jī)關(guān)開展的“信訪積案化解年”活動,針對部分上訪群眾心情急躁、情緒激動、言詞偏激的情況,針對性地總結(jié)出“四心”接訪法, 熱心、耐心、細(xì)心、誠心”。在舉報(bào)工作環(huán)節(jié),我們設(shè)立線索專管員,對案件線索的登記、管理、審批實(shí)現(xiàn)流程化、制度化、規(guī)范化,始終堅(jiān)持實(shí)現(xiàn)三個(gè) 100%,即 100%接待、 100%受理、 100%實(shí)名反饋。 數(shù)字 3 代表舉報(bào)工作中的三個(gè)百分百。 09 年控 申處與技術(shù)部門合作,搭建了全省檢察系統(tǒng)首家視頻接訪平臺,使市院控申處接待室與鄉(xiāng)鎮(zhèn)檢察室實(shí)現(xiàn)了遠(yuǎn)程視頻接訪 ,受到了高檢院領(lǐng)導(dǎo)的好評。在控申工作中,我始終堅(jiān)持一條理念:那就是要爭取給當(dāng)事人一個(gè)滿意,即使不能給當(dāng)事人一個(gè)滿意,也要給他們一個(gè)明白。下面,我將 09 年控申工作可圈可點(diǎn)之處,用 6 個(gè)數(shù)字來表示??厣旯ぷ鲗ξ叶员容^陌生,當(dāng)時(shí)我對自己的要求是用最快時(shí)間了解、熟悉控申工作和隊(duì)伍情況。 2021 年 7 月,市院黨組決定讓我到控申處擔(dān)任負(fù)責(zé)人。 【范文網(wǎng)】 第五篇:法院干部述職述廉報(bào)告 2021 年本人工作主要分為二個(gè)階段。所以我想,一個(gè)人只要真心實(shí)意地履行著自己的工作職責(zé),即使是在最不引人注目的崗位上,即使做著最平凡的工作,也會羸得人們的關(guān)注與尊重。在控申工作,真的沒有自偵部門突破案件后那種難以形容的喜悅,沒有公訴部門在法庭上的叱咤風(fēng)云,但它另有它的恬淡寧靜。我想有些案件到了控申這個(gè)窗口,技術(shù)巳不是關(guān)鍵,能分出高下的是人心 ——愛心、耐心、決心、責(zé)任心、事業(yè)心, 有時(shí)當(dāng)事人需要的,或許僅僅是聆聽。我想我正是以此為鑒,時(shí)刻牢記肩負(fù)的職責(zé) ,自覺做到“四個(gè)一點(diǎn)”,即工作思路明確一點(diǎn),布置任務(wù)細(xì)致一點(diǎn),承擔(dān)責(zé)任多一點(diǎn),關(guān)心處里同志深厚一點(diǎn)。 數(shù)字 5 代表辦理涉檢訪案件采用的五種方式。 09 年我們結(jié)合全省檢察機(jī)關(guān)開展的“信訪積案化解年”活動,針對部分上訪群眾心情急躁、情緒激動、言詞偏激的情況,針對性地總結(jié)出“四心”接訪法, 熱心、耐心、細(xì)心、誠心”。在舉報(bào)工作環(huán)節(jié),我們設(shè)立線索專管員,對案件線索的登記、管理、審批實(shí)現(xiàn)流程化、制度化、規(guī)范化,始終堅(jiān)持實(shí)現(xiàn)三個(gè) 100%,即 100%接待、 100%受理、 100%實(shí)名反饋。 數(shù)字 3 代表舉報(bào)工作中的三個(gè)百分百。 09 年控申處與 技術(shù)部門合作,搭建了全省檢察系統(tǒng)首家視頻接訪平臺,使市院控申處接待室與鄉(xiāng)鎮(zhèn)檢察室實(shí)現(xiàn)了遠(yuǎn)程視頻接訪 ,受到了高檢院領(lǐng)導(dǎo)的好評。在控申工作中,我始終堅(jiān)持一條理念:那就是要爭取給當(dāng)事人一個(gè)滿意,即使不能給當(dāng)事人一個(gè)滿意,也要給他們一個(gè)明白。下面,我將 09 年控申工作可圈可點(diǎn)之處,用 6 個(gè)數(shù)字來表示??厣旯ぷ鲗ξ叶员容^陌生,當(dāng)時(shí)我對自己的要求是用最快時(shí)間了解、熟悉控申工作和隊(duì)伍情況。 2021 年 7 月,市院黨組決定讓我到控申處擔(dān)任負(fù)責(zé)人。 三、存在的問題和不足 通過對照自治區(qū)高院和中院黨組要求和平時(shí)在工作調(diào)研活動中,發(fā)現(xiàn)以下問題和不足: 第四篇:法院干部述職述廉報(bào)告 2021 年本人工作主要分為二個(gè)階段。既活躍了干警的文化生 活,也進(jìn)一步增強(qiáng)了法院隊(duì)伍的凝聚力和向心力。群眾觀念、宗旨意識、大局意識得到進(jìn)一步鞏固。 二、成效 一是通過“五項(xiàng)活動”的開展,提高了 xx 法院干警,特別是黨員干部對教育實(shí)踐活動重要性、必要性和緊迫性認(rèn)識。 完成全院干警信息采集上報(bào)、調(diào)職晉升、工資調(diào)整、新錄用和新調(diào)入人員的手續(xù)辦理及統(tǒng)計(jì)等工作。 (十一 )其他工作 與黨辦配合進(jìn)一步做好黨建工作。 (十 )以落實(shí)自治區(qū)“三個(gè)一百”任務(wù)為契機(jī),建立人才庫,加大上掛下派、交流輪崗工作力度,促進(jìn)司法能力的提升。 三是在解決“軟硬件”建設(shè)中存在的突出問題為重點(diǎn)。 一是制定并下發(fā)了《 xx 區(qū)中級人民法院關(guān)于在“發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)、堅(jiān)定信念、執(zhí)法為民”主題教育實(shí)踐活動中建立領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)的通知》。與人大代表、政協(xié)委員、黨風(fēng)廉政監(jiān)督員“ 一對一”聯(lián)系制度相結(jié)合。 (九 )推進(jìn)對口聯(lián)系,加強(qiáng)對下工作指導(dǎo) 此項(xiàng)工作我們與高院、中院黨組要求相結(jié)合,與“發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)、堅(jiān)定信念、司法為民”主題教育實(shí)踐活動相結(jié)合 。通過培訓(xùn)提高陪審員履行職責(zé)的能力。 年初已全部完成與基層法院和中院各部門的目標(biāo)管理績效考核責(zé)任狀的簽訂工作,同時(shí),在政治部宣教科成立推進(jìn)組,印制推進(jìn)表,按季對基層法院和中院各部門進(jìn)行檢查、考核。 (七 )參與修訂了 xx 法院考評目標(biāo),全面提升 xx 法院工作水平 根據(jù)中院黨組部署,政治部依據(jù)自治區(qū)高院的績效考核標(biāo)準(zhǔn),參與制定并下發(fā)了《 xx 區(qū)中級人民法院關(guān)于 2021 基層法院目標(biāo)管理績效考核辦法》、《 xx 區(qū)基層法院 2021 績效評估考核標(biāo)準(zhǔn)》和《中院機(jī)關(guān)2021 績效評估考核標(biāo)準(zhǔn)》。在 xx 法院系統(tǒng)組織繼續(xù)開展了“崗位練兵”活動。 完成了 2021年考錄計(jì)劃上報(bào)和 2021年新考錄公務(wù)員補(bǔ)錄工作。已于 3 月份向自治區(qū)黨委調(diào)研組作了專題匯報(bào)。 根據(jù)自治區(qū)黨委、高院聯(lián)合 發(fā)文《關(guān)于開展法官短缺問題調(diào)研活動的通知》精神,完成了 1 萬字的《 zz 區(qū)法院系統(tǒng)關(guān)于法院法官短缺問題調(diào)研情況的報(bào)告》,填報(bào)調(diào)研表格 10 余份。共 24 人,其中高級法官變動 6人、一級以下晉級法官 13 人、首次評定法官 5人。特別是所屬基層法院領(lǐng)導(dǎo)班子的考核及班子的配備等。通過培訓(xùn),不僅使剛剛加入法院隊(duì)伍的新考錄的公務(wù)員更加清楚了自身的崗位要求,自覺繼承和大力弘揚(yáng)自力更生、艱苦奮斗,解放思想、實(shí)事求是,與時(shí)俱進(jìn)、改革創(chuàng)新,忠誠使命、無私奉獻(xiàn)的光榮傳統(tǒng),進(jìn)一步增強(qiáng)對中國特色社會主義的政治認(rèn) 同、理論認(rèn)同、感情認(rèn)同,始終堅(jiān)持中國特色社會主義政治方向,更增強(qiáng)了他們的責(zé)任意識和團(tuán)隊(duì)精神。培訓(xùn)采取面授與學(xué)習(xí)參觀相結(jié)合的方 式,邀請區(qū)委黨校的教授為學(xué)員們講解有關(guān)國家“十二五”規(guī)劃、區(qū)委 (擴(kuò)大 )會議精神解讀、司法裁判職責(zé)的本質(zhì)、社會主義和諧社會建設(shè)等方面的內(nèi)容,同時(shí)組織觀看警示教育錄像片,增強(qiáng)學(xué)員的廉潔自律精神。 4 月 19 日至 23 日,在區(qū)委黨校舉辦了 xx 法院系統(tǒng)新考錄公務(wù)員崗前、任職培訓(xùn)班。其他培訓(xùn) 23 人次。 借助最高法院、自治區(qū)高院及區(qū)委黨校培訓(xùn)平臺,年初以來先后完成法官晉級培訓(xùn)、預(yù)備法官培訓(xùn)、傳統(tǒng)教育培訓(xùn)、量刑規(guī)范化培訓(xùn)、行政審判培訓(xùn)、處級領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)等共 10 余項(xiàng)、 xx 兩級法院共有180 多人次參加培訓(xùn) 。特別是在中院黨組的支持下,不斷創(chuàng)新培訓(xùn)方式,借助
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