【正文】 以 6 個(gè)工作平臺(tái)建設(shè)為載體，實(shí)現(xiàn)學(xué)生管理、服務(wù)、教育功能的整合提升，不斷深化提升內(nèi)涵建設(shè)和學(xué)生管理隊(duì)伍勝任力。 三、 2021年工作目標(biāo) 以黨務(wù)促團(tuán)學(xué)為根本，圍繞促進(jìn)大學(xué)生學(xué)業(yè)全面發(fā)展，大力加強(qiáng)學(xué)生思想政治、科學(xué)精神和實(shí)踐能力教育。通過(guò)開(kāi)設(shè)“衛(wèi)華獎(jiǎng)學(xué)金”、“一帆 xx 獎(jiǎng)學(xué)金”等對(duì)創(chuàng)新人才培養(yǎng)激勵(lì)。先后有鄭州鉆石精密儀器有限公司、鄭州錦飛汽車公司、鄭州信昌汽車公司、河南四方達(dá)超硬材料有限公司等來(lái)我院進(jìn)行專場(chǎng)招聘，共招聘畢業(yè) 40 多名。 （ 4）拓展就業(yè)市場(chǎng)、創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會(huì)。舉辦就業(yè)指導(dǎo)報(bào)告會(huì)，幫助畢業(yè)生樹(shù)立正確的擇業(yè)觀、就業(yè)觀 ,指導(dǎo)學(xué)生為求職擇業(yè)做準(zhǔn)備；提高學(xué)生求職擇業(yè)的方法和技巧，減輕學(xué)生求職的壓力，指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行心理調(diào)適。組織對(duì)近三年就業(yè)狀況回訪調(diào)查，收集畢業(yè)生對(duì)學(xué)校評(píng)價(jià)的反饋意見(jiàn)，跟蹤問(wèn)效；根據(jù)學(xué)院專業(yè)特點(diǎn)，每年組織全體畢業(yè)生進(jìn)行自我評(píng)價(jià)和畢業(yè)生就業(yè)意向調(diào)查；召開(kāi)畢業(yè)生座談會(huì)，收集畢業(yè)生對(duì)學(xué)院及學(xué)校評(píng)價(jià)意見(jiàn)；組織了用人單位市 場(chǎng)需求調(diào)查，收集用人單位及社會(huì)各界對(duì)畢業(yè)生質(zhì)量以及對(duì)學(xué)院和學(xué)校的評(píng)價(jià)意見(jiàn)。學(xué)院成立了以院長(zhǎng)、書記為主要負(fù)責(zé)人，學(xué)科帶頭人、導(dǎo)師、輔導(dǎo)員為成員的相對(duì)穩(wěn)定的畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，定期針對(duì)學(xué)生就業(yè)工作召開(kāi)專題會(huì)議，部署就業(yè)工作，及時(shí)掌握就業(yè)工作進(jìn)展情況，深入結(jié)合我院學(xué)生學(xué)業(yè)也就業(yè)實(shí)際，統(tǒng)籌規(guī)劃，積極探索工作方法。據(jù)最新數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，我院 2021 屆畢業(yè)生 452 人的畢業(yè)率達(dá) 100%，在當(dāng)前嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)下，已連續(xù)五屆畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)到 100%，在五次就業(yè)考核中，讀的四次一等獎(jiǎng)、一次二等獎(jiǎng)。同時(shí)，還通過(guò)建立人才信息數(shù)據(jù)庫(kù)，動(dòng)態(tài)采集、歸類分析，掌握學(xué)院人才的分布，有計(jì)劃、有重點(diǎn)地組織培訓(xùn)和開(kāi)展師帶徒等活動(dòng)。 （ 5）加強(qiáng)人才信息庫(kù)建設(shè)，大力培育創(chuàng)新人才。建立健全科研成果轉(zhuǎn)移與轉(zhuǎn)化，健全利益共享和風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)機(jī)制，促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研長(zhǎng)期合作。 （ 4）培育良好的產(chǎn)學(xué)研合作氛圍，建立良性互動(dòng)機(jī)制。同時(shí)組織學(xué)生參加各層次 xx 類專業(yè)競(jìng)賽，強(qiáng)化專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能。通過(guò)“挑戰(zhàn)杯”等創(chuàng)新實(shí)踐類活動(dòng)不斷培養(yǎng)在校生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力。同時(shí)學(xué)院還定期舉辦科技創(chuàng)新講座和創(chuàng)新沙龍活動(dòng)，提高學(xué)生創(chuàng)新意識(shí) ，形成了濃厚的科技創(chuàng)新文化氛圍，建立了良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境，并形成有利于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的政策氛圍、文化氛圍和輿論氛圍。 （ 2）積極引導(dǎo)，樹(shù)立典型，營(yíng)造良好的科技創(chuàng)新氛圍。同時(shí)還建立執(zhí)行管理團(tuán)隊(duì)，承擔(dān)科技創(chuàng)新平臺(tái)的運(yùn)行管理。學(xué)院推出學(xué)生科技創(chuàng)新立項(xiàng)、申報(bào)制度、結(jié)項(xiàng)制度，目前已有三個(gè)項(xiàng)目獲批為華北水利水電大學(xué)大學(xué)生創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)計(jì)劃立項(xiàng)資助項(xiàng)目，同時(shí)還制定了配套的獎(jiǎng)勵(lì)等政策以及相關(guān)的激勵(lì)措施，同時(shí)立足于學(xué)生，成立了科技協(xié)會(huì)，并不斷擴(kuò)大其積極作用。 主要做法： （ 1）高度重視，建規(guī)立制，打造大學(xué)生科技創(chuàng)新的平臺(tái)。建立了貧困學(xué)生檔案，有針對(duì)性地對(duì)貧困生進(jìn)行扶助，我院今年為 125 名貧困生提供了勤工助學(xué)，為 601 名貧困生發(fā)放了助學(xué)金補(bǔ)助。 （ 4）公平公正細(xì)致做好貧困生認(rèn)定、困難補(bǔ)助、勤工助學(xué)、緊急補(bǔ)助和公益捐助工作。學(xué)院始終將感恩教育、獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀、激勵(lì)后進(jìn)做為獎(jiǎng)助學(xué)金工作的一個(gè)重要組成部分。 （ 3）加強(qiáng)宣傳，強(qiáng)化引導(dǎo)，實(shí)現(xiàn)資助品質(zhì)提升。學(xué)院經(jīng)過(guò)積極溝通，目前已經(jīng)與衛(wèi)華集團(tuán)達(dá)成了續(xù)簽衛(wèi)華獎(jiǎng)學(xué)金的初步意向。同時(shí)在獎(jiǎng)助學(xué)金評(píng)定過(guò)程中學(xué)院兩次召開(kāi)專題會(huì)議，研究討論獎(jiǎng)學(xué)金評(píng)定工作，確保了學(xué)院獎(jiǎng)助學(xué)金申請(qǐng)條件嚴(yán)格、評(píng)定程序流程規(guī)范、評(píng)定結(jié)果無(wú)爭(zhēng)異，實(shí)現(xiàn)了獎(jiǎng)助學(xué)金零投訴的目標(biāo)。嚴(yán)格按照學(xué)校、學(xué)院相關(guān)規(guī)定，做好國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金、助學(xué)金、勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金的評(píng)定和發(fā)放工作。本，學(xué)生欠費(fèi)率為本院應(yīng)交學(xué)費(fèi)的 %。本著“公平、公正、公開(kāi)、細(xì)致”的原則，認(rèn)真做好各級(jí)各類評(píng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng)工作。及時(shí)溝通、及時(shí)交流、及時(shí)探討，以師德、師風(fēng)、教風(fēng)建設(shè)帶動(dòng)學(xué)風(fēng)建設(shè)，提高教師教學(xué)水平，完善教學(xué)督導(dǎo)機(jī)制，充分發(fā)揮教師在學(xué)風(fēng)建設(shè)中的主導(dǎo)作用。積極引導(dǎo)，關(guān)注、幫助學(xué)業(yè)困難學(xué)生，及時(shí)調(diào)整學(xué)習(xí)計(jì)劃，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，努力完成學(xué)習(xí)目標(biāo)。通過(guò)以上措施，我院學(xué)風(fēng)建設(shè)取得了良好的效果，學(xué)年早操平均出勤 率達(dá) 98%以上，學(xué)生上課平均出勤率達(dá) 97%以上。健全和完善學(xué)生管理規(guī)范體系，規(guī)范學(xué)生的行為，促使學(xué)生把主要精力投入學(xué)習(xí)活動(dòng)；堅(jiān)持和完善早操制度。 （ 3）加強(qiáng)學(xué)習(xí)方法的輔導(dǎo)，通過(guò)開(kāi)展“學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)”等 活動(dòng)，引導(dǎo)學(xué)生培養(yǎng)科學(xué)的治學(xué)精神，養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)態(tài)度，掌握科學(xué)的治學(xué)方法，提高自主學(xué)習(xí)的能力、探究學(xué)習(xí)的意識(shí)和獨(dú)立研究的能力。通過(guò)開(kāi)展“考前動(dòng)員會(huì)”、“誠(chéng)信考試臂章”、“簽訂誠(chéng)信考試承諾書”等活動(dòng)，引導(dǎo)學(xué)生增強(qiáng)法紀(jì)觀念、校規(guī)意識(shí)和道德觀念，自覺(jué)遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律、考試紀(jì)律、生活紀(jì)律，提高學(xué)習(xí)的誠(chéng)信度，杜絕考試作弊和抄襲論文作業(yè)現(xiàn)象的發(fā)生。 主要做法： （ 1）加強(qiáng)人生觀和職業(yè)生涯規(guī)劃教育，通過(guò)開(kāi)展“大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃講座”等活動(dòng)引導(dǎo)學(xué)生明確學(xué)習(xí)目的，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，提高學(xué)習(xí)興趣，增強(qiáng)學(xué)習(xí)動(dòng)力，培養(yǎng)學(xué)生能力，養(yǎng)成惜時(shí)勤學(xué)的習(xí)慣。 今年我院學(xué)風(fēng)考風(fēng)有較大提高和改善，學(xué)生誠(chéng)信考試，作弊人次趨零化 。 （三）學(xué)風(fēng)學(xué)業(yè)工作平臺(tái) 良好的學(xué)風(fēng)對(duì)于提高教學(xué)水平和人才培養(yǎng)質(zhì)量，促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展和健康成長(zhǎng)有著十分重要的意義。為更好地幫助有嚴(yán)重心理問(wèn)題的學(xué)生度過(guò)心理難關(guān)，我們建立學(xué)生心理健康檔案，積極開(kāi)展大學(xué)生心理健康普查，全面掌握學(xué)生的心理健康狀況，及時(shí)疏導(dǎo)學(xué)生的負(fù)面心理情緒，給他們提供心理幫助。 作。 。我院制定了一系列管理制度，采取了相應(yīng)的措施，如開(kāi)展優(yōu)良學(xué)生寢室評(píng)比、寢室文化節(jié)等活動(dòng)，促進(jìn)宿舍文明建設(shè)。 。我院專門成立了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組、對(duì)學(xué)生宿舍進(jìn)行定期拉網(wǎng)式排查、日常專項(xiàng)檢查、節(jié)假日安全巡查、并對(duì)潛在隱患及時(shí)進(jìn)行整改，設(shè)有安全穩(wěn)定應(yīng)急預(yù)案、處置突發(fā)事件預(yù)案等，做到安全無(wú)縫隙、穩(wěn)定可持續(xù)。如我院舉行消防安全演習(xí)，增強(qiáng)學(xué)生防火防災(zāi)意識(shí)；開(kāi)展“防微杜漸”安全訪談活動(dòng)，系統(tǒng)的傳授學(xué)生安全知識(shí)；開(kāi)展寢室安全大找茬活動(dòng)，消除潛在的生活安全隱患；組織學(xué)生學(xué)習(xí)學(xué)生手冊(cè)，確保學(xué)生全面了解并掌握與學(xué)生有關(guān)的管理制度和規(guī)定，嚴(yán)格遵守校規(guī)校紀(jì)等。主要做法： 。按照校黨委的統(tǒng)一部署和 有關(guān)安全會(huì)議精神要求，我院以“穩(wěn)定壓倒一切”、安全是工作之本為方針，堅(jiān)持預(yù)防為主、防治結(jié)合、加強(qiáng)教育、群防群治的原則，為能夠營(yíng)造一個(gè)安全、文明、健康的育人環(huán)境而努力，切實(shí)保障學(xué)生安全和財(cái)產(chǎn)不受損失，維護(hù)學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序。充分利用各平臺(tái)，并充分吸收各平臺(tái)當(dāng)中優(yōu)秀的學(xué)生發(fā)展成為黨員，一方面搭建創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)平臺(tái)，另一方面可以完善并優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)。協(xié)助做好學(xué)風(fēng)學(xué)業(yè)管理工作，其中包括，學(xué)習(xí)紀(jì)律、考風(fēng)紀(jì)律、專業(yè)發(fā)展、學(xué)分評(píng)定、學(xué)術(shù)創(chuàng)新、學(xué)業(yè)警示及學(xué)業(yè)貧困監(jiān)控制度制定和督促學(xué)生按照制定制度執(zhí)行。 主要做法： 開(kāi)展我與我的中國(guó)夢(mèng)、銘記九一八等思想教育活動(dòng)，不斷加強(qiáng)大學(xué)生思想道德建設(shè)；開(kāi)展讀書學(xué)習(xí)交流會(huì)、“ xx 文化”展覽等文藝類活動(dòng)，提高學(xué)生文化藝術(shù)修養(yǎng)；開(kāi)展“晴朗杯”心理知識(shí)競(jìng)賽、“成功心理學(xué)影片賞析”等心理教育類活動(dòng)；開(kāi)展第二期“青馬工程”主題教育活動(dòng)；開(kāi)展拓展訓(xùn)練等素質(zhì)教育類活動(dòng)；開(kāi)展環(huán)湖先鋒、報(bào)紙義賣等志愿服務(wù)類活動(dòng)。⑧設(shè)立“黨員示范崗”，建立學(xué)生“黨員服務(wù)隊(duì)”。⑥強(qiáng)化學(xué)生黨員監(jiān)督機(jī)制、嚴(yán)格組織生活制度。 主要做 法： ①開(kāi)展黨支部“堡壘工程”；②鞏固發(fā)展入黨積極分子幫扶小組。 本，“黨支部堡壘工程”以我省高校思想政治教育測(cè)評(píng)體系檢查為契機(jī)，大大加強(qiáng)了黨員活動(dòng)室、黨員圖書、黨員資料等硬件建設(shè)，通過(guò)深化黨校培訓(xùn)機(jī)制和主題黨日學(xué)習(xí)活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)了黨支部組織建、思想建設(shè)的目標(biāo)。三是圍繞思想政治教育和學(xué)業(yè)發(fā)展目標(biāo)設(shè)置黨支部活動(dòng) 的五個(gè)模塊：即理想信念、安全穩(wěn)定、學(xué)風(fēng)學(xué)業(yè)、科技創(chuàng)新、就業(yè)創(chuàng)業(yè)。一是全面實(shí)施增強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)力、凝聚力和執(zhí)行力為核心內(nèi)容“黨支部堡壘工程”，將全院 173 名學(xué)生黨員、 83 名預(yù)備黨員納入 4 個(gè)本科生黨支部和1 個(gè)研究生黨支部完整的教育、培養(yǎng)和管理體系。 學(xué)院貫徹“以學(xué)生為本，以服務(wù)為本”的工作理念，層層落實(shí)責(zé)任，穩(wěn)中求進(jìn)，大膽創(chuàng)新，成立以黨務(wù)團(tuán)學(xué)、獎(jiǎng)貸資助、學(xué)風(fēng)學(xué)業(yè)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、科技創(chuàng)新、安全穩(wěn)定為內(nèi)容的六大學(xué)生工作平臺(tái)，完善機(jī)制、分類管理、落實(shí)責(zé)任，務(wù)求在學(xué)生工作中 教育好、管理好、服務(wù)好學(xué)生。學(xué)生管理工作以學(xué)生為本、以平臺(tái)為基、以教師為主，相互配合、共同進(jìn)步，嚴(yán)格按照部署保質(zhì)保量完成任務(wù)。建立了由黨委副書記、分團(tuán)委書記、學(xué)工辦主任、專兼職輔導(dǎo)員、年級(jí)委員會(huì)、學(xué)生干部組成的聯(lián)動(dòng)工作管理體系。包括崗位職責(zé)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、調(diào)研工作、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、理論研究等制度。包括就業(yè)市場(chǎng)、就業(yè)教育、就業(yè)招聘、就業(yè)幫扶、 職業(yè)規(guī)劃、創(chuàng)業(yè)激勵(lì)、校友回訪等制度。包括綜合積分、素質(zhì)積分，先進(jìn)基層黨支部、優(yōu)秀班集體、優(yōu)良學(xué)風(fēng)班、優(yōu)秀團(tuán)支部、文明班級(jí)，優(yōu)秀黨員、三好學(xué)生、優(yōu)秀畢業(yè)生、文明學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部、優(yōu)秀團(tuán)干部等評(píng)比制度。包括貧困生認(rèn)定、勤工助學(xué)、臨時(shí)補(bǔ)助、獎(jiǎng)學(xué)金與助學(xué)金評(píng)定以及特色獎(jiǎng)學(xué)金建設(shè)等制度。包括學(xué)習(xí)紀(jì)律、考風(fēng)考紀(jì)、專業(yè)發(fā)展、學(xué)分評(píng)定、學(xué)術(shù)創(chuàng)新、學(xué)業(yè)警示以及學(xué)業(yè)貧困監(jiān)控制度。包括黨支部建設(shè)、黨校培訓(xùn)組織條例、黨員發(fā)展與管理以及團(tuán)務(wù)工作 制度等內(nèi)容。包括人身安全、財(cái)產(chǎn)安全、心理安全、消防安全以及突發(fā)事件等 5 個(gè)方面，主要按照制度文本、執(zhí)行程序、懲戒措施、應(yīng)急預(yù)案和教育效果等層次展開(kāi)。全面帶動(dòng)班導(dǎo)師隊(duì)伍的服務(wù)熱情。 結(jié)合班導(dǎo)師的專業(yè)背景和工作經(jīng)歷以班級(jí)為單位“縱向帶班”，實(shí)現(xiàn)班導(dǎo)師帶班的“專業(yè)優(yōu)勢(shì)”和“年級(jí)優(yōu)勢(shì)”的互補(bǔ)，并鼓勵(lì)班導(dǎo)師每年帶動(dòng)一到兩名學(xué)生參加科技創(chuàng)新工作。 （三）強(qiáng)化協(xié)調(diào)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)管理聯(lián)動(dòng) 為了適應(yīng)新時(shí)期高校管理工作發(fā)展的客觀需要，根據(jù)學(xué)?！蛾P(guān)于構(gòu)建新型和諧師生關(guān)系的指導(dǎo)意見(jiàn)》精神要求，我院建立以教學(xué)副院長(zhǎng)為學(xué)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)的工作體制，通過(guò)定期召開(kāi)學(xué)工 — 教學(xué)聯(lián)系會(huì)議，落實(shí)輔導(dǎo)員、班導(dǎo)師聯(lián)誼制度、任課教師聯(lián)系備案制度等促進(jìn)教學(xué)與學(xué)生管理工作相互滲透、相互啟發(fā)、相互補(bǔ)充，將教學(xué)工作與學(xué)生工作有機(jī)結(jié)合起來(lái)。同時(shí)通過(guò)開(kāi)展學(xué)期工作經(jīng)驗(yàn)交流，對(duì)學(xué)生中出現(xiàn)的典型問(wèn)題共同探討解決辦法，對(duì)學(xué) 生自主提出的共性問(wèn)題予以解答。 （二）突出學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高勝任能力 以《輔導(dǎo)員工作條例》為指導(dǎo)，以更好的教育學(xué)生、管理學(xué)生、服務(wù)學(xué)生為目標(biāo)，以我院輔導(dǎo)員隊(duì)伍實(shí)際為依據(jù)，開(kāi)拓工作理念、增強(qiáng)工作技能、提煉工作經(jīng)驗(yàn)、提升工作實(shí)效，在輔導(dǎo)員中提倡學(xué)生交流經(jīng)?；I(yè)學(xué)習(xí)例會(huì)化，充分利用例會(huì)時(shí)間組織輔導(dǎo)員進(jìn)行專業(yè)學(xué)習(xí)，提高理論素質(zhì)。 ●就業(yè)與創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì) 該團(tuán)隊(duì)為橫向聯(lián)動(dòng)團(tuán)隊(duì)，責(zé)任人為教學(xué)副院長(zhǎng)和黨委副書記。 ●年級(jí)委員會(huì)團(tuán)隊(duì) 包括學(xué)生工作辦公室主任和各年級(jí)工作委員會(huì)（一般為 57 人）?！駥＜媛気o導(dǎo)員團(tuán)隊(duì) 包括各年級(jí)專職輔導(dǎo)員、兼職輔導(dǎo)員、研究生輔導(dǎo)員以及就業(yè)創(chuàng)業(yè)專職人員。 ●“青馬工程”實(shí)踐團(tuán)隊(duì) 包括分團(tuán)委書記（副書記）、學(xué)生會(huì)主席（副主席）、各社團(tuán)與協(xié)會(huì)組織負(fù)責(zé)人?，F(xiàn)將我院一年來(lái)學(xué)生管理工作匯報(bào)如下，請(qǐng)予以審核。 我們?cè)?2021 的各項(xiàng)工作中取得了一定的成績(jī)，但還存在很多不足之處，我們將在 2021 年的工作中，嚴(yán)格管理，落實(shí)責(zé)任，把醫(yī)院的保衛(wèi)工作做得更好、更扎實(shí)。 正常班以外的時(shí)間負(fù)責(zé)送血，這個(gè)工作看似簡(jiǎn)單，可血是患用來(lái)救命的，要的急而快，面對(duì)保衛(wèi)科的工作性質(zhì)和人員編制，就 2 人上班，有時(shí)處理各種應(yīng)急事件無(wú)法離開(kāi)，會(huì)耽誤送血時(shí)間。 五、完成醫(yī)院交給其它工作任務(wù)。協(xié)助公安機(jī)關(guān)處理尋釁滋事者 18 起，其中拘留 4 人次；處理患者家屬鬧事 26 人次；協(xié)助處理醫(yī)患糾紛 8 起；協(xié)助無(wú)家屬患者入院檢查 36 次；為科室找回走失病人 12 人次，清除酗酒逗留人員 28 次；為失主找回錢物 4 次，合人民幣 3600 元；病房抓獲小偷 3 人次，門診抓獲小偷 2 人次，停 車場(chǎng)抓獲摩托車偷盜事件 1 起。（ 2021 年 12月 1 日 —— 2021 年 11 月 30 日）。我院消防系統(tǒng)一直處于帶病工作，在院領(lǐng)導(dǎo)的支持下，與廣西龍江消防維護(hù)保養(yǎng)有限責(zé)任公司桂林分公司簽訂了消防系統(tǒng)維修合同，對(duì)全院的消防設(shè)施進(jìn)行了檢修，并取得了消防隊(duì)認(rèn)證的合格證書。 加強(qiáng)消防安全管理工作，為了做好消防工作，完善了消防管理的各項(xiàng)工作規(guī)章制度，落實(shí)了消防部隊(duì)要求每天消防安全網(wǎng)絡(luò)直報(bào)。車管人員加強(qiáng)巡邏，做到誰(shuí)上班誰(shuí)負(fù)責(zé)。保衛(wèi)科制定了《全州縣人民醫(yī)院車輛出入管理規(guī)定》，針對(duì)家屬區(qū)職工車輛制作了通行證，在大門口安裝了道閘欄柵門，實(shí)行 24 小時(shí)值守，對(duì)進(jìn)出的車輛認(rèn)真指揮。并對(duì)財(cái)務(wù)室、藥庫(kù)、總務(wù)、器材倉(cāng)庫(kù)、等夜間無(wú)值班人員的部位進(jìn)行安全檢查，有效增強(qiáng)了醫(yī)院的安全系數(shù)。確保醫(yī)院財(cái)產(chǎn)和醫(yī)護(hù)人員安全，維護(hù)醫(yī)院正常的醫(yī)療秩序，建立和完善一定的安全制度是非常必要的。 明確職責(zé)，責(zé)任到人 “誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”，醫(yī)院的治安安全工作也是一樣，根據(jù)醫(yī)院工作需要，成立了“消防工作領(lǐng)導(dǎo)小組”和“社會(huì)治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組”及“安全生產(chǎn)管理委員會(huì)”，定期對(duì)全院的安全生產(chǎn)工作及消防工作和治安安全工作進(jìn)行全面檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)整改，不能整改的要追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。功夫不負(fù)有心人，一個(gè)