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集團(tuán)公司總經(jīng)理述職述廉報(bào)告(參考版)

2025-03-21 16:33本頁面
  

【正文】 員工年均收入 *萬元。招攬任務(wù) *億元 ?,F(xiàn)在,我向大會述職,請予以審議。我深知帶領(lǐng)全體員工促進(jìn)企業(yè)持續(xù)長遠(yuǎn)發(fā)展,振興壯大企業(yè),增加員工收入責(zé)任重大。 第四篇: 2021集團(tuán)公司總經(jīng)理述職述廉報(bào)告(精選) 2021 集團(tuán)公司總經(jīng)理述職述廉報(bào)告 第一篇:集團(tuán)公司總經(jīng)理述職述廉報(bào)告各位代表、同志們: 我是心懷著對我們企業(yè)的深厚感情而工作的。~年,我們雖然作了一些工作,取得了一些成績,但與領(lǐng)導(dǎo)和職工的期望相比,仍有一定的差距,因忙于銷售,在思想政治學(xué)習(xí)方面和關(guān)心職工群眾工作生活方面還做得不夠,需要進(jìn)一步加強(qiáng)。在思想上,我熱愛黨、熱愛社會主義,遵紀(jì)守法,廉潔奉公,能夠始終不渝的堅(jiān)持黨性原則,與集團(tuán)公司和上級黨組織保持一致,做到小局服從大局,個人服從組織,在工作中,本著“先做人后做事”的原則,勤勉工作,廉潔自律,堂堂正正做官,清清白白做人,在生活中以《廉政準(zhǔn)則》及黨的《兩個條例》等文件精神要求自己,身先力行,率先垂范,圍繞企業(yè)實(shí)際,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé) 任制,防患于未然。公司黨政之間,正職副職之間,相互尊重,相互支持,精誠合作,協(xié)調(diào)一 致,保持了領(lǐng)導(dǎo)班子旺盛的戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力,推動了公司兩個文明建設(shè)的健康發(fā)展,帶出一支團(tuán)結(jié)協(xié)作,拼搏奮進(jìn)的好班子。公司選拔任免干部,根據(jù)民主集中制的原則,堅(jiān)持考察和政審相結(jié)合,充分傾聽職工意見,并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論通過,對提拔任命的干部實(shí)行三個月試崗,試崗期滿經(jīng)考察合格者,公司才正式下文任命,保證了干部隊(duì)伍的純潔性。 重視人才培養(yǎng)推進(jìn)人才興企戰(zhàn)略本著“xxxxxxxxxxxxxxx”的用人 原則,進(jìn)一步提高員工的專業(yè)技術(shù)技能, 5- 6 月份舉辦了 xx 技術(shù)大比武活動,比武內(nèi)容共分機(jī)電、機(jī)修、篩分、干法微粉四個專業(yè),鼓勵專業(yè)和非專業(yè)人員積極參加,對獲得 私用,鋪張浪費(fèi),嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)公司“兩不準(zhǔn)”規(guī)定和領(lǐng)導(dǎo)干部配偶,子女“六不準(zhǔn)”規(guī)定,加強(qiáng)對配偶,子女和身邊工作人員的教育管理,真正做到自重,自省,自警,自勵。為提高職工素質(zhì),營造良好學(xué)習(xí)氛圍,利用每周 四、六的學(xué)習(xí)時間,組織班組長以上人員觀看創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織專題講座 ,讓員工深切了解個人與團(tuán)隊(duì)的關(guān)系,體會轉(zhuǎn)變觀念、立志創(chuàng)新和崗位成才 的必要性,各單位利用班前會學(xué)習(xí)交流和總結(jié)經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)了溝通與交流,職工個人和企業(yè)的命運(yùn)緊緊聯(lián)系在了一起。注意深入一線調(diào)研了解和掌握職工的思想動態(tài),關(guān)心職工生活,幫助職工解決工作和生活中的困難,改善職工工作、生活條件,提高職工收入水平,為每位職工辦理了 3 萬元人身意外傷害、醫(yī)療保險(xiǎn)。組織職工代表到兄 弟單位參觀,學(xué)習(xí)廠務(wù)公開,民主管理的經(jīng)驗(yàn),并制作了“廠務(wù)公開”專欄,車間每月的工資分配結(jié)果和與職工利益密切相關(guān)的事宜都進(jìn)行張榜公布,將“陽光操作”工程引向深入,接受職工的監(jiān)督。要求分廠的工資分配必須遵守三項(xiàng)原則:一要有分廠工會主席參加討論分配方案;二要有工資部門派人參加,進(jìn)行監(jiān)督;三要一次分配,不搞截留。按照“成熟、穩(wěn)妥、分步 實(shí)施”的原則,xxxxx項(xiàng)目一期工程于 11 月 3 日正式破土動工,預(yù)計(jì)明年 3 月份投產(chǎn),該項(xiàng)目全部建成后每年可實(shí)現(xiàn)銷售收入xxxx萬元,利稅xxxx萬元,為公司實(shí)現(xiàn)銷售收入上億元的目標(biāo),奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。繼前年獲得全省出口企業(yè)“一類管理單位”和“綠色通道”單位后,今年又獲得了“xx省優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品”稱號。在采購、生產(chǎn)、倉儲、銷售服務(wù)各個環(huán)節(jié)嚴(yán)格按照 iso9001 質(zhì)量管理體系的要求運(yùn) 行。二是對xx生產(chǎn)線的xxx進(jìn)行了改造,提高了xx能力,接著在原有的基礎(chǔ)上,自己設(shè)計(jì)施工了一條xxx生產(chǎn)線,xxx月產(chǎn)量由原來的 300 噸提高到了現(xiàn)在的 800 噸,基本上改變了因生產(chǎn)能力不足滿足不了訂單需求的被動局面。 (二)加大技改力度不斷提高經(jīng)濟(jì)效益為了不斷提高企業(yè)的盈利能力,進(jìn)一步消化電力,原材料漲價的不利因素,年初投資xx多萬元分別對xxxx生產(chǎn)線進(jìn)行了改造。深入貫徹落實(shí)中共中央頒布實(shí)施的《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處 分條例》,帶領(lǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員認(rèn)真學(xué)好《兩個條例》,開好專題民主生活會,認(rèn)真開展批評與自我批評,虛心聽取職工意見,落實(shí)整改措施。為了與國際市場接軌,把握市場脈搏, 保持市場的發(fā)展和增長,保持思想的先進(jìn)性,就必須不斷地學(xué)習(xí),不斷超越自我。 1- 10 月份累計(jì)實(shí)現(xiàn)xxx萬元,預(yù)計(jì)全年實(shí)現(xiàn)xxx萬元。無輕傷以上事故。預(yù)計(jì)全年xxxx元。 1- 10 月份累計(jì)出口創(chuàng)匯xxx萬元,其中自營出口虛心學(xué)習(xí)美元。 1- 10 月份累計(jì)銷售收入xxxx萬元,預(yù)計(jì)全年實(shí)現(xiàn)銷售收入xxx萬元,人均銷售收入xx 5 萬 元。預(yù)計(jì)全年合計(jì)生產(chǎn)xxx噸。 一、~各項(xiàng)指標(biāo)預(yù)計(jì)完成情況 生產(chǎn)量。與此同時,我們不斷召開經(jīng)營開發(fā)會議,通過會議引導(dǎo)經(jīng)營開發(fā)工 作人員吸取教訓(xùn)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、調(diào)整投標(biāo)思路和策略、增加責(zé)任感,促進(jìn)經(jīng)營開發(fā)工作能夠適應(yīng)市場變化,以達(dá)到提高經(jīng)營開發(fā)管理水平和中標(biāo)率,拓寬經(jīng)營范圍和施工領(lǐng)域的目的。招攬足夠的施工任務(wù)是企業(yè)開展其他一切工作的前提 ,如何擴(kuò)大施工份額,是我們應(yīng)該不斷探索的永恒課題。之所以開展這項(xiàng)工作,是因?yàn)槲覀兊捻?xiàng)目管理任務(wù)逐年增加,但在市場競爭日趨激烈的情況下,項(xiàng)目利潤越來越少,改革創(chuàng)新、挖潛增效勢在必行。因此,去年我充分運(yùn)用國家政策、法規(guī),依法開展財(cái)務(wù)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)督、質(zhì)量監(jiān)督和效能監(jiān)察。 不急功近利,從長遠(yuǎn)著眼,堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,扎實(shí)開展管理調(diào)研工作。大廈之成 ,非一木之材;大海之潤 ,非一流之歸。一是從職工關(guān)心的“熱點(diǎn)”、“難點(diǎn)”、“疑點(diǎn)”入手,深入實(shí)際地解決好公司經(jīng)營管理與改革發(fā)展等重大問題,做好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律以及有關(guān)職工切身利益方面的工作。因此,我們要依靠員工促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,就要培育先進(jìn)的企業(yè)文化,引導(dǎo)員工把“誠信、情感、責(zé)任和程序”貫穿于整體工作中,發(fā)揮才智、敬業(yè)愛崗、求真務(wù)實(shí)、規(guī)范操作,通過宣傳、培訓(xùn)以及制度建設(shè),強(qiáng)化項(xiàng)目管理,推行“質(zhì)量、環(huán)境保護(hù)、職健安全”三位一體標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)程序等措施,促進(jìn)各項(xiàng)目在安全、質(zhì)量、工期等方面全面兌現(xiàn)對業(yè)主的承諾,為公司樹立良好的信譽(yù),為共同事業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展打下基 礎(chǔ)。 注重企業(yè)文化建設(shè),提倡“誠信、情感、責(zé)任和程序”八字管理理念,主張“以人為本,守法誠信”,引導(dǎo)廣大員工“以企為家,共同發(fā)展”。公司的綜合實(shí)力增強(qiáng),社會信譽(yù)提高。現(xiàn)在,我向大會述職,請予以審議。我深知帶領(lǐng)全體員工促進(jìn)企業(yè)持續(xù)長遠(yuǎn)發(fā)展,振興壯大企業(yè),增加員工收入責(zé)任重大。 在此,我有信心和班子成員一道,廣泛采納大家好的建議,融入到我們企業(yè)改革的各項(xiàng)管理辦法中去,完善經(jīng)營戰(zhàn)略,一心為公、廉潔自律、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)進(jìn)取,為公司在 2021 年里奪取更加輝煌的業(yè)績而努力奮斗 !謝謝大家 ! [集團(tuán)公司總經(jīng)理述職述廉報(bào)告 (共 2 篇 )]篇一:集團(tuán)公司總經(jīng)理述職述廉報(bào)告 集團(tuán)公司總經(jīng)理述職述廉報(bào)告 各位代表、同志們: 我是心 懷著對我們企業(yè)的深厚感情而工作的。不充電,個人素質(zhì)難以提升;不改革,企業(yè)難以展開騰飛的雙翼。當(dāng)然,個人總結(jié)難免片面,我誠懇地請求大家對我多提意見和建議,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展和我個人進(jìn)步。 二、存在的問題和今后努力方向 總結(jié)我個人的工作,離上級的要求與企業(yè)發(fā)展還有一定差距。 始終把思想作風(fēng)建設(shè)擺在第一位。今年,經(jīng)與公司班子成員協(xié)商:我們決定加大投入,多種渠道多種方式并行,實(shí)行重點(diǎn)地區(qū)、重點(diǎn)項(xiàng)目重點(diǎn)追蹤,班子成員分片負(fù)責(zé)的經(jīng)營方針,取得了可喜成績。 高度重視經(jīng)營開發(fā)工作。把長線工作與短期的具體工作相結(jié)合,深入分析公司管理、項(xiàng)目管理工作中的思想政治、人事管理、機(jī)構(gòu)設(shè)置、 標(biāo)準(zhǔn)化程序貫徹、合同管理、設(shè)備管理等工作的不足,從企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的角度,初步確定了深化企業(yè)管理改革的方案。作為公司總經(jīng)理,不但要具備這個崗位所需要的一切素質(zhì),還要把握各方面的信息,保持對事物發(fā)展規(guī)律的敏銳感覺,使思想觀念與時俱進(jìn),把理論知識、市場規(guī)律與企業(yè)管理實(shí)際相結(jié)合,才能領(lǐng)導(dǎo)公司不被激烈的市場競爭所淘汰。團(tuán)結(jié)班子成員,形成既有分工又有合作、坦誠相待、合作共事、齊心協(xié)力干事業(yè)的良好氛圍,做到目標(biāo)一致、職責(zé)互補(bǔ)、榮譽(yù)共享,重大問題、重大事項(xiàng)都能事前溝通,會前通氣,充 分聽取意見,集思廣益,發(fā)揮整體合力,改進(jìn)工作,促進(jìn)發(fā)展。二是注重維護(hù)公司領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)。 加強(qiáng)民主管理,以真誠和友誼建立良好的同事關(guān)系和社會關(guān)系,風(fēng)雨同舟。人是生產(chǎn) 力中最活躍的因素,是企業(yè)振興發(fā)展的源泉和根本動力,只有公司全體員工把聰明才智充分發(fā)揮出來,并應(yīng)用到公司管理與生產(chǎn)經(jīng)營中去,公司才能發(fā)展;只有公司提供寬松敞亮的舞臺,員工的人生價值才能夠得以施展和實(shí)現(xiàn)?;仡櫼荒甓鄟淼墓ぷ?,主要有以下幾方面: 認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想及黨的十六屆三中全會精神,在實(shí)際工作中深刻領(lǐng)會黨中央確定的各項(xiàng)工作方針的深刻內(nèi)涵和新時期加強(qiáng)兩個“務(wù)必”的重大意義,以及“八個堅(jiān)持、八個反對”的精神實(shí)質(zhì),把思想和行動統(tǒng)一到黨中央的路線方針政策上來,創(chuàng)新發(fā)展。 一、履行職責(zé)情況 2021 年,在集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過全體員工的共同努力,我們在企業(yè)管理、投標(biāo)攬活、項(xiàng)目管理、文化建設(shè)、穩(wěn)定發(fā)展等方面都取得了可喜的成績,完成企業(yè)總產(chǎn)值 *億元;招攬任務(wù) *億 元;全年人均勞動生產(chǎn)率達(dá)到 *萬元;員工年均收入 *萬元。因此,我一直為此而努力工作著。這種感情來自公司對我的培養(yǎng),來自于全體員工對我的信任和支持。我堅(jiān)持“兩手抓兩手都要硬”的工作方針經(jīng)常安排布署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作定期聽取紀(jì)檢委員的工作匯報(bào)針對不同時期的工作重點(diǎn)親自參與廉政建設(shè)活動方案的制訂并積極督促落實(shí)大力支持紀(jì)檢工作為推動公司黨風(fēng)廉政建設(shè)的開展提供一切保證。每月還在各分廠評出一個先進(jìn)班組三個崗位能手并分別給予元和元的獎勵鼓勵職工崗位成才形成了比、學(xué)、趕、幫、超的良好氛圍對員工素質(zhì)提高和公司的長遠(yuǎn)發(fā)展產(chǎn)生將深遠(yuǎn)的影響。為配合創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織活動的深入開展還組織全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)《把信送給加西亞》、《自動自發(fā)》、《沒有任何借口》和《找準(zhǔn)自己的位置》等書要求大家學(xué)習(xí)后寫出心得體會并將體會深、啟發(fā)性強(qiáng)的心得體會選登在公司內(nèi)部的《易成通訊》上激發(fā)了員工的學(xué)習(xí)熱情增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力。安排人員到生病職工家中慰問給困難職工發(fā)放慰問金帶頭為特困職工捐款捐物等密切了黨群、干群關(guān)系。⒉關(guān)習(xí)職工生活提高職工隊(duì)伍素質(zhì)堅(jiān)持“”理念積極營造出了互相理解互相信任共同提高的良好企業(yè)文化氛圍。定期和不定期召開職工代表大會和基層工會主席會討論公司重大事項(xiàng)和對職工的獎懲行使民主決策。五關(guān)心職工團(tuán)結(jié)協(xié)作建設(shè)好班子帶出好團(tuán)隊(duì)⒈堅(jiān)持廠務(wù)公開推行陽光操作全心全意依靠職工辦企業(yè)今年以來我們組織全體職工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中國工會“十四”大精神積極宣傳和落實(shí)黨的“全心全意依靠職工辦企 業(yè)”的方針公司工會經(jīng)常召開車間工會專題會議傳達(dá)集團(tuán)公司“廠務(wù)公開”工作的新動態(tài)并結(jié)合公司中的實(shí)際情況進(jìn)行工作成立了以支部書記為組長的廠務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組和以工會主席為組長的廠務(wù)公開工作監(jiān)督小組。四擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模搶占國 際市場為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展增加后勁為了使企業(yè)可持續(xù)發(fā)展我們利用在國際市場上知名度高的有利條件積極開發(fā)出精細(xì)微粉這一高新技術(shù)產(chǎn)品擴(kuò)大其應(yīng)用領(lǐng)域積極搶占國際市場。針對市場需求開發(fā)適銷對路產(chǎn)品增加了品種擴(kuò)大了出口經(jīng)過全體員工的不懈努力以及全 員產(chǎn)品質(zhì)量意識的不斷深化和提高我公司的產(chǎn)品質(zhì)量在國內(nèi)外市場上贏得贊譽(yù)贏得了客戶“”品牌已形成知名品牌。三認(rèn)真推行質(zhì)量治理體系積極實(shí)施名牌戰(zhàn)略我們在不斷深入推行質(zhì)量治理體系提高產(chǎn)品質(zhì)量的基礎(chǔ)上努力打造知名品牌實(shí)施名牌戰(zhàn)略。首先對車間的進(jìn)行改造改造后各種單耗及電力成本較前大幅下降每年可節(jié)約成本萬元。堅(jiān)持學(xué)習(xí)現(xiàn)代市場營銷和治理知識積極參加行業(yè)和磨料協(xié)會的各種會議經(jīng)常保持和外商的聯(lián)系收集前沿市場信息并把所學(xué)的知識應(yīng)用于實(shí)踐不斷提高自身綜合素養(yǎng)和政策執(zhí)行能力全面推動工作再上新臺階。不管工作多忙堅(jiān)持天天抽出一 定時間讀書學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)鄧小平理論以及“三個代表”重要思想等理論書籍深入領(lǐng)會貫徹十六屆四中全會和中紀(jì)委四次全會精神積極落實(shí)集團(tuán)公司“兩會”精神始終注重堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)注重發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用把加強(qiáng)思想政治工作與 營造講學(xué)習(xí)講正氣講團(tuán)結(jié)的良好企業(yè)氣氛結(jié)合起來著力建設(shè)一個思想先進(jìn)作風(fēng)優(yōu)良治理現(xiàn)代的學(xué)習(xí)型的領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍。 二、年所做的主要工作一堅(jiān)持學(xué)習(xí)不斷提高思想政治素養(yǎng)和政策執(zhí)行能力公司是一個外向型企業(yè)其產(chǎn)品出口國外。⒍利稅。、安全。預(yù)計(jì)全年出口創(chuàng)匯萬元自營出口美元⒋職工收入。⒊出口創(chuàng)匯。⒉銷售收入。月份累計(jì)生產(chǎn)噸其中噸噸 噸其它噸。組織職工代表到兄篇三:公司總經(jīng)理述職述廉報(bào)告 公司總經(jīng)理述職述廉報(bào)告述職述廉報(bào)告我任公司副總經(jīng)理兼公司總經(jīng)理以來在集團(tuán)公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下帶領(lǐng)公司一班人認(rèn)真踐行“三個代表”重要思想大力推進(jìn)科技興企發(fā)展戰(zhàn)略開展治理創(chuàng)效加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)努力創(chuàng)建具有特色的學(xué)習(xí)型企業(yè)文化較好地完成了上級下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)生產(chǎn)、銷售逐年穩(wěn)步提高為集團(tuán)公司的持續(xù)高速發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。要求分廠的工資分配必須遵守三項(xiàng)原則:一要有分廠工會主席參加討論分配方案;二要有工資部門派人參加,進(jìn)行監(jiān)督;三要一次分配,不搞截留。按照“成熟、穩(wěn)妥、分步實(shí)施”的原則,xxxxx項(xiàng)目一期工程于 11 月 3 日正式破土動工,預(yù)計(jì)明年 3 月份投產(chǎn),該項(xiàng)目全部建成后每年可實(shí)現(xiàn)銷售收入xxxx萬元,利稅xxxx萬元,為公司實(shí)現(xiàn)銷售收入上億元的目標(biāo),奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。繼前年獲得全省出口企業(yè)“ 一類管理單位”和“綠色通道”單位后,今年又獲得了“xx省優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品”稱號。
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